PENYEBARAN TENAGA MEDIS TIDAK MERATA KEMAMPUAN MENGANGKAT TENAGA MEDIS SETIAP KAB/ KOA TIDAK SAMA 2.LATAR BELAKANG 1. KETERBATASAN ANGGARAN PEMERINTAH JUMLAH LULUSAN SEMAKIN BANYAK .

TUJUAN PEMENUHAN TENAGA MEDIS YANG PROFESIONAL DI SEMUA UNIT PELAYANAN KESEHATAN .

KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN RI NOMOR : 1540 / MENKES / SK/ XII/ 2002 TENTANG PENEMPATAN TENAGA MEDIS MELALUI MASA BAKTI DAN CARA LAIN .

5. 1 TH 1988 TTG MASA BAKTI & PRAKTEK DOKTER & DOKTER GIGI PP NO. 23 TH 1992 TTG KESEHATAN UU NO. 98 TH 2000 TTG PENGADAAN PNS 9. SUSUNAN ORAGANISASI & TATA KERJA DEPARTEMEN 11. 2. 3 TH 2005 TTG PEMERINTAH DAERAH UU NO. FUNGSI.UU NO.8 TH 1974 TTG POKOK-POKOK KEPEGAWAIAN UU NO.TTG PERIMBANGAN KEUANGAN PEMERINTAH PUSAT & DAERAH PP NO. KEPPRES NO. 4. KEWENANGAN . KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN NO. PERMENKES RI NO. TUGAS. 37 TH 1991 TTG PENGANGKATAN DOKTER SBG PEGAWAI TIDAK TETAP SELAMA MASA BAKTI 10. 702/MENKES/SK/ VII/ 1993 TTG PETUNJUK PELAKSANAAN PENGANGKATAN TENAGA DOKTER SEBAGAI PEGAWAI TIDAK TETAP SEAMA MASA BAKTI. ATAS PERUBAHAN NOMOR : 1540 / MENKES / SK/ XII/ 2002 12. 6. 1277/MENKES/SK/ XI/ 2001 TTG ORGANISASI & TATA KERJA DEPARTEMEN KESEHATAN. KEPMENKES RI NO.1122/MENKES/SK/IX/1999 DAN NO. KEPUTUSAN BERSAMA MENPAN DENGAN MENKES RI NO. DASAR HUKUM . NKB/01/P/IX/1999 TTG KERJASAMA PEMBINAAN KESEHATAN DALAM RANGKA PERTAHANAN KEAMANAN NEGARA 14. 7. 102 TH 2001 TTG KEDUDUKAN. 916/MENKES/PER/VII/1997 TTG IZIN PRAKTIK BAGI BAGI TENAGA MEDIS 13. 3.25 TH 1999. 1. 25 TH 2000 TTG KEWENANGAN PEMERINTAH & KEWENANGAN PROPINSI SBG DAERAH OTONOMI 8. 32 TH 1996 TTG TENAGA KESEHATAN PP NO. KEPRES NO. PP NO.

PUSAT.LANGKAH-LANGKAH • LULUSAN .METODE PENGHITUNGAN DEPKES RI . DAERAH LAIN-LAIN • PENEMPATAN . TERPENCIL.METODE LOKAL • PEMENUHAN . TERTINGGAL • PENGEMBANGAN KARIER .DAERAH BIASA.FK-FKG • PERENCANAAN KEBUTUHAN .

untuk menjlnkan Tugas profesi pd sarana Yankes / sarana lain dlm kedudukan sbg Pegawai negeri atau karyawan swasta . dr Sp. drg Sp baik lulusan Dlm / luar negeri yg diakui Pemerintah RI MASA BAKTI Masa pengabdian profesi tenaga medis kpd masy. untuk menjln kan tugas profesi pada sarana Yankes atau sarana lain yg ditentukan oleh pemerintah dlm kedudukan sbg pegawai tidak tetap. drg. CARA LAIN Masa pengabdian profesi tenaga medis kpd masy.PENGERTIAN TENAGA MEDIS dr.

PEGAWAI TIDAK TETAP Pegawai yg diangkat oleh pejabat yg berwenang untuk jangka waktu t3 guna melaksanakan tugas Pemerintah & Pembangunan yg bersifat teknis profesional & administrasi pd sarana Yankes & tidak berkedudukan sbg Pegawai Negeri. drg Sp yg lulus pendidikan diangkat oleh Pejabat yg berwenang untuk jangka waktu t3 dgn melaks. drg. dr sp. masa pengabdian profesi tenaga medis kpd masy.pada sarana yankes atau sarana lain yg ditentukan oleh Pemerintah dan tidak kedudukan sebagai pegawai negeri atau karyawan swasta . TENAGA MEDIS PTT MELALUI MASA BAKTI Tenaga medis (dr.

PEGAWAI TIDAK TETAP • 1. PTT DAERAH • 3. PTT CARA LAIN PEMERINTAH/ SWASTA . PTT PUSAT PD PEMERINTAH • 2.

Mentaati & melaks.Negara & Pemerin 2. Melaks. Setia&taat kpd Pancasila. Masa bakti selama ketentuan yg berlaku 5. membayar pajak penghasilan sesuai dgn ketentuan yg berlaku. Menyimpan rahasia Negara & rahasia jabatan yg ditetapkan oleh Pejabat yg berwenang 3. Program kesehatan yg ditentukan oleh Pemerintah.UUD’45. 6.KETENTUAN KEWAJIBAN • 1. Melaks. mengikuti latihan pra tugas . 7. Peraturan PerUUan yg ber laku termasuk kedinasan bg PNS 4.

Cuti 3. Gaji 2. Dpt mengajukan TKHI 5. Dpt melakukan praktik perorang diluar jam kerja . Mendapat pelatihan yg sama dgn PNS 4.KETENTUAN HAK • • • • • 1.

KETENTUAN TENAGA MEDIS SEBELUM MELAKS. STR Bukti tertulis yg diberikan oleh KKI kpd dr. PRAKTIK 1. drg dalam pelaksanaan praktik kedokteran pada sarana Yankes 3. . SIP bukti tertulis yg diberikan Dinkes kab/kota yg telah memenuhi persyaratan untuk menjalankan praktik kedokteran. drg yg telah diregistrasi 2. SURAT TUGAS Bukti tertulis yg diberikan Dinkes Propinsi kpd dr.

4. Pas foto berwarna 4X6 sebanyak 3 lbr dan 3 X4 sebanyak 2 lbr . Mengajukan permohonan kpd Ka. Surat pernyataan mempunyai tempat praktik / surat ket.CARA MEMPEROLEH SIP • 1.Dinkes Kab/ Kota tempat praktik 2. Dari sarana Yankes tempat praktik. Surat rekomendasi dari organisasi profesi. FC STR & dilegalisir asli oleh KKI 3. sesuai tempat praktik. 5.

77. 29 TH 2004 • Tidak memiliki STR : 3 th pidana penjara & Rp. 51 huruf a. 100 jt denda dr.KETENTUAN PIDANA BAB X Psl.76. tidak membuat rekam medis dan tidak memenuhi kewajiban sesuai psl. d atau e : kurungan 1 tahun & Rp.75. drg yg sengaja tidak memasang papan nama.78 & 79 UU RI NO. c. b. 100 jt denda Tidak memiliki SIP : 3 th pidana penjara & Rp. 50 jt denda .

Daerah biasa c.PEGAWAI TIDAK TETAP PUSAT I. d. Daerah Prop/Kab/Kota dgn potensi rawan konflik/ dlm situasi konflik. Untuk Daerah a. PENGANGKATAN A. Daerah terpencil b. RS t3 sbg tenaga medis siaga bencana .

p Ka. yg diajukan oleh Gubernur u. Dinas Kes. Foto 4x6 3 lb viii. FC KTP & FC KSK vii. Dinkes Propinsi.B. Sumpah dokter iv.Biro Kepeg. Mengajukan surat lamaran yang ditujukan .p Ka. berdasarkan usul Bupati u. ii. Dinkes Prop.Kota C. Menkes RI ii. Memenuhi persyaratan administrasi i.Kepada Menkes RI u. Dilaksanakan oleh i. v.p Ka. Biro Kepegawaian an. Ijasah dr. Ka. Transkrip.Surat keterangan berbadan sehat . drg iii. Sesuai formasi kebutuhan.Kab. STR vi.

MASA BAKTI SBG PTT 1. Penempatan di daerah terpencil & daerah sangat terpencil serta daerah rawan konflik 2th . Penempatan di daerah biasa 3 (tiga) th 2.JANGKA WAKTU PELAKS.

Dilaks. seleksi penerimaan sbg PTT .TENAGA MEDIS SBG PTT DAERAH i. ii. Dilaks. apabila ada formasi kebutuhan tenaga medis.

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful