BAB 1 PENDAHULUAN

Badan usaha adalah kesatuan yuridis (hukum), teknis, dan ekonomis yang bertujuan mencari laba atau keuntungan. Badan Usaha seringkali disamakan dengan perusahaan, walaupun pada kenyataannya berbeda. Perbedaan utamanya, Badan Usaha adalah lembaga sementara perusahaan adalah tempat dimana Badan Usaha itu mengelola faktor-faktor produksi.  Jenis-Jenis Badan Usaha di Indonesia 1. Koperasi 2. BUMN     3. BUMS  Perusahaan Persekutuan     Firma Persekutuan Komanditer Perseroan Terbatas Perjan Perum Persero BUMD

Yayasan

Dari badan usaha tersebut, kelompok kami akan membahas lebih dalam tentang Badan Usaha Milik Negara (BUMN).

BAB 2 PEMBAHASAN

Di Indonesia, Badan Usaha Milik Negara adalah badan usaha yang sebagian atau seluruh kepemilikannya dimiliki oleh Negara Republik Indonesia. BUMN dapat pula berupa perusahaan nirlaba yang bertujuan untuk menyediakan barang atau jasa bagi masyarakat. Pada beberapa BUMN di Indonesia, pemerintah telah melakukan perubahan mendasar pada kepemilikannya dengan membuat BUMN tersebut menjadi perusahaan terbuka yang sahamnya bisa dimiliki oleh publik. Contohnya adalah PT Telekomunikasi Indonesia Tbk. Sejak tahun 2001 seluruh BUMN dikoordinasikan pengelolaannya oleh Kementerian BUMN, yang dipimpin oleh seorang Menteri BUMN.  Ciri-Ciri BUMN
 

Penguasaan badan usaha dimiliki oleh pemerintah. Pengawasan dilakukan, baik secara hirarki maupun secara fungsional dilakukan oleh pemerintah.

    

Kekuasaan penuh dalam menjalankan kegiatan usaha berada di tangan pemerintah. Pemerintah berwenang menetapkan kebijakan yang berkaitan dengan kegiatan usaha. Semua risiko yang terjadi sepenuhnya merupakan tanggung jawab pemerintah. Untuk mengisi kas negara, karena merupakan salah satu sumber penghasilan negara. Agar pengusaha swasta tidak memonopoli usaha yang menguasai hajat hidup orang banyak.

 

Melayani kepentingan umum atau pelayanan kepada masyarakat. Merupakan lembaga ekonomi yang tidak mempunyai tujuan utama mencari keuntungan, tetapi dibenarkan untuk memupuk keuntungan.

 

Merupakan salah satu stabilisator perekonomian negara. Dapat meningkatkan produktivitas, efektivitas, dan efisiensi serta terjaminnya prinsipprinsip ekonomi.

Modal seluruhnya dimiliki oleh negara dari kekayaan negara yang dipisahkan.

Bila memperoleh keuntungan.Indonesia  Jenis-Jenis BUMN Jenis-jenis BUMN yang ada di Indonesia adalah: 1. jika hanya sebagian. maka menteri berlaku sebagai RUPS. sedangkan minimal 51% sahamnya dimiliki oleh negara. Modal juga diperoleh dari bantuan luar negeri. yang tujuannya mengejar keuntungan. Bila sahamnya dimiliki oleh masyarakat. Perusahaan Perseroan (Persero) Perusahaan Persero adalah BUMN yang berbentuk perseroan terbatas (PT) yang modal/sahamnya paling sedikit 51% dimiliki oleh pemerintah. maka sebagai pemegang saham perseroan terbatas      RUPS bertindak sebagai kekuasaan tertinggi perusahaan Dipimpin oleh direksi Laporan tahunan diserahkan ke RUPS untuk disahkan Tidak mendapat fasilitas negara Tujuan utama memperoleh keuntungan . maka dimanfaatkan untuk kesejahteraan rakyat. besarnya tidak lebih dari 49%. Pinjaman kepada bank atau lembaga keuangan bukan bank.     Pinjaman pemerintah dalam bentuk obligasi.  Ciri-ciri Persero adalah sebagai berikut:   Pendirian persero diusulkan oleh menteri kepada presiden Pelaksanaan pendirian dilakukan oleh mentri dengan memperhatikan perundangundangan    Statusnya berupa perseroan terbatas yang diatur berdasarkan undang-undang Modalnya berbentuk saham Sebagian atau seluruh modalnya adalah milik negara dari kekayaan negara yang dipisahkan    Organ persero adalah RUPS. Maksud dan tujuan mendirikan persero ialah untuk menyediakan barang dan atau jasa yang bermutu tinggi dan berdaya saing kuat dan mengejar keuntungan untuk meningkatkan nilai perusahaan. direksi dan komisaris Menteri yang ditunjuk memiliki kuasa sebagai pemegang saham milik pemerintah Apabila seluruh saham dimiliki pemerintah. Peranan pemerintah sebagai pemegang saham.

karena persero tidak m e n d a p a t fasilitas dari negara. Persero yang tidak bisa diubah ialah: . Pada persero k i n e r j a n ya lebih efisien. dan melaporkannya pada RUPS. k a r e n a adanya pihak lain yang ikut memegang saham. budaya kerja di p e r s e r o umumnya lebih baik dibanding perjan dan perum. A d a n ya p a j a k a t a s b a d a n u s a h a b e r b e n t u k p e r s e r o Kerahasiaan badan usaha dan perusahaan k u r a n g t e r j a m i n . memungkinkan negara dalam menanggung kerugian. Fungsi RUPS dalam persero pemerintah ialah memegang segala wewenang yang ada dalam perusahaan tersebut. Jika persero mengalami kerugian dan terbelit utang maka t a n g g u n g jawab sahamyang dimiliki. Dengan status pegawai perusahaan swasta. Persero terbuka sesuai kebijakan pemerintah tentang privatisasi. Laba yang didapat digunakan untuk kepentingannegara dan masyarakat. tetapi lebih mengutamakan profesionalisme (keahlian). hanya terbatas pada p e r s e r o untuk dikendalikan oleh badan usaha swasta asing. Privatisasi adalah penjualan sebagian atau seluruh saham persero kepada pihak lain untuk peningkatan kualitas. Pengangkatan dan pemberhentian dilakukan okeh RUPS. Komisaris adalah organ persero yang bertugas dalam pengawasan kinerja persero itu. penghargaan dan penggajian pegawai perusahaan swasta tidak mengutamakan  senioritas dan masa kerja. Karena.  Adapun kelemahan persero adalah:    A d a n ya program privatisasi oleh pemerintah. RUPS juga berwenang untuk mengganti komisaris dan direksi. Persero yang diprivatisasi adalah yang unsur usahanya kompetitif dan teknologinya cepat berubah.  Hubungan-hubungan usaha diatur dalam hukum perdata Pegawainya berstatus pegawai swasta  Kelebihan persero adalah:    Bertujuan mencari laba. Direksi persero adalah orang yang bertanggung jawab atas pengurusan persero baik di dalam maupun diluar pengadilan.

Tingkat produktivitas kurang. PT. PT Indo Farma Tbk. Ciri-ciri Perusahaan Jawatan antara lain sebagai berikut:    memberikan pelayanan kepada masyarakat merupakan bagian dari suatu departemen pemerintah dipimpin oleh seorang kepala yang bertanggung jawab langsung kepada menteri atau dirjen departemen yang bersangkutan  status karyawannya adalan pegawai negeri  Kelebihan perjan adalah:      M e n a n g a n i b i d a n g . PT Indosat Tbk (pada akhir tahun 2002 41. . Perusahaan Jawatan (Perjan) Perusahaan Jawatan (perjan) sebagai salah satu bentuk BUMN memiliki modal yang berasal dari negara. PP (Pembangunan Perumahan).94% saham Persero ini telah dijual kepada Swasta sehingga perusahaan ini bukan BUMN lagi). PT Kimia Farma Tbk.  Kelemahan Perjan adalah: Sering terjadi pemborosan karena tidak adanya perusahaansaingan.Garuda Indonesia Airways(GIA). dan PT Telekomunikasi Indonesia Tbk. Seluruh modalnya adalah milik negara. 2. pegawai negeri sipil kurangproduktif karena dalam menghargai karyawan lebih mementingkanu n s u r s e n i o r i t a s d a n m a s a k e r j a d i b a n d i n g u n s u r p r o f e s i o n a l i s m e karyawan. karena status pegawainya a d a l a h pengawai negeri sipil.b i d a n g u s a h a p e n t i n g ya n g m e n g u a s a i h a j a t h i d u p orang banyak.    Persero yang menurut perundang-undangan harus berbentuk BUMN Persero yang bergerak di bidang hankam negara Persero yang diberi tugas khusus untuk kepentingan masyarakat Persero yang bergerak di bidang Sumber Daya Alam yang secara tegas dilarang diprivatisasi oleh UU Di Indonesia sendiri yang sudah menjadi Persero adalah PT.PT Bank BNI Tbk. T u j u a n u t a m a n ya a d a l a h m e m b e r i k a n l a ya n a n k e p a d a m a s y a r a k a t . Besarnya modal Perusahaan Jawatan ditetapkan melalui APBN. Pada umumnya. PT Tambang Timah Tbk.

Artinya.  Sering menjadi alat politik kelompok tertentu. sekarang ini sudah tidak ada lagi BUMN yang berbentukperjan.tetapi sekaligus mencari keuntungan. Dipimpin oleh seorang direksi/direktur. . Mempunyai kekayaan sendiri dan bergerak di perusahaan swasta. b e r a r t i n e g a r a ya n g d i r u g i k a n . Wahidin Perjan RS Kanker Dharmais Perjan RS Persahabatan Perjan Kereta Api(PJKA) (sekarang PT Kereta Api Indonesia (Persero)) Perjan Pegadaian (sekarang Perum Penggadaian) 3. Djamil Perjan RS Fatmawati Perjan RS Hasan Sadikin Perjan RS Sardjito Perjan RS M. Husein Perjan RS Dr. Perusahaan Umum (Perum) Perusahaan Umum(PERUM) adalah suatu perusahaan negara yang bertujuan untuk melayani kepentingan umum. Sebagai catatan.  Ciri-ciri Perusahaan Umum (Perum):    Melayani kepentingan masyarakat umum. Semua sudah berubah menjadi perum atau persero  Contoh Perusahaan Jawatan (Perjan):                Perjan RS Jantung Harapan Kita Perjan RS Cipto Mangunkusumo Perjan RS AB Harahap Kita Perjan RS Sanglah Perjan RS Kariadi Perjan RS M. sehingga perjan menjadisapi perahan untuk kepentingan kelompok tersebut. perusahaan umum (PERUM) bebas membuat kontrak kerja dengan semua pihak. J i k a p e r j a n r u g i .

Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) adalah perusahaan yang didirikan dan dimiliki oleh pemerintah daerah. Tingkat produktivitas pegawai umumnya masih di bawah pegawaiperseroan (PT).b i d a n g u s a h a ya n g p e n t i n g . . Jika perum rugi.   Dikelola dengan modal pemerintah yang terpisah dari kekayaan negara.  D e n g a n s t a t u s p e g a w a i p e r u s a h a a n n e g a r a a t a u d a e r a h . Perum Jasatirta. Sering menjadi alat politik kelompok tertentu sehingga perum m e n j a d i sapi perahan (diperas) untuk kepentingan kelompok tersebut. Dibanding perjan.  Kelebihan Perum:   M e n a n g a n i b i d a n g .   Keuntungan S e l u r u h m o d a l n ya m i l i k p e m e r i n t a h . danapembangunan. 25 Tahun 2000 tentang kewenangan pemerintah dan kewenangan provinsi sebagai daerah otonom.Perum Perumnas. Kewenangan pemerintah daerah membentuk dan mengelola BUMD ditegaskan dalam Peraturan Pemerintah No. b u d a ya k e r j a d i perum umumnya lebih baik dibanding perjan. perum bekerja lebih efisien karena selain memberil a y a n a n dituntut untuk kepada masyarakat. Bertujuan memberikan l a ya n a n yang kepada didapat m a s ya r a k a t digunakan sekaligus lagi sebagai m e n c a r i keuntungan. juga m e r a i h l a b a (keuntungan). Memupuk keuntungan untuk mengisi kas negara. PerumANTARA.  Kelemahan Perum adalah:     Masih t e r j a d i p e m b o r o s a n ( inefisiensi) karena tidak adanya perusahaansaingan. berarti negara yang dirugikan.Perum Peruri. 4. Contohnya : Perum Pegadaian. Perum DAMRI.Perum Balai Pustaka.   Modalnya dapat berupa saham atau obligasi bagi perusahaan yang go public. Pekerjanya adalah pegawai perusahaan swasta. Dapat menghimpun dana dari pihak. b a i k p u s a t a t a u d a e r a h .

  Kedudukan hukumnya. baik berupa bank maupun nonbank  Direksi bertanggung jawab penuh atas BUMN. apakah sebagai pegawai negeri atau naik. selain mencari keuntungan Sebagai stabillisator perekonomian dalam rangka menyejahterakan rakyat Sebagai sumber pemasukan negara Seluruh atau sebagian besar modalnya milik negara lain. dan mewakili BUMN di pengadilan  Tujuan Pendirian BUMD:      Memberikan sumbangsih pada perekonomian nasional dan penerimaan kas negara Mengejar dan mencari keuntungan Pemenuhan hajat hidup orang banyak Perintis kegiatan-kegiatan usaha Memberikan bantuan dan perlindungan pada usaha kecil dan lemah  Contoh BUMD adalah:    Bank Pembangunan Daerah (BPD) Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Perusahaan Daerah Angkutan Kota (bus kota) Diantara keempat badan hukum tersebut memang terdapat perbedaan dalam hal:  Dimasukkan tidaknya permodalan dari badan-badan usaha tersebut dalam Anggaran Belanja Negara. . Status karyawannya. Ciri-ciri BUMD adalah sebagai berikut:         Pemerintah memegang hak atas segala kekayaan dan usaha Pemerintah berkedudukan sebagai pemegang saham dalam pemodalan perusahaan Pemerintah memiliki wewenang dan kekuasaan dalam menetapkan kebijakan perusahaan Pengawasan dilakukan alat pelengkap negara yang berwenang Melayani kepentingan umum.

Berbeda dengan ketiga jenis Perusahaan Milik Negara yang disebut terlebih dahulu yang didirikan berdasarkan Undang-undang No. maka dikeluarkan SK Menteri Keuangan No. 2. 2. Khusus untuk Daerah Khusus Ibukota Jakarta pengesahannya adalah dari presiden.baik migas maupun non migas. tetapi statusnya disamakan dengan BUMN. BUMN patungan antara pemerintah dengan BUMN lain. 840/KMK. Menyediakan jasa-jasa bagi masyarakat. Badan usaha patungan BUMN dengan swasta nasional/asing dimana Negara memiliki saham mayoritas (minimal 51 %).  Kelebihan dan Kekurangan BUMN BUMN memiliki kelebihan-kelebihan adalah:     Seluruh keuntungan BUMN menjadi keuntungan Negara. Merupakan sarana untuk melaksanakan pembangunan. 4. BUMN patungan antara pemerintah dengan daerah. 3. Badan usaha yang seluruh sahamnya dimiliki oleh Negara.  Meningkatkan kuantitas dan kualitas produksi komoditi ekspor sebagai sumber devisa. yaitu: 1. Memberi kemudahan kepada masyarakat luas dalam memperoleh berbagai alat pemenuhan kebutuhan hidup yang berupa barang atau jasa.   Membuka dan memperluas kesempatan kerja bagi penduduk angkatan kerja. . Badan usaha uang sebagian sahamnya dimiliki oleh Negara. 9/1969 maka perusahaan daerah didirikan dengan suatu peraturan daerah dan telah mendapat pengesahan dari instansi atasan yaitu: Menteri Dalam Negeri bagi daerah tingkat I dan Gubernur bagi daerah tingkat II.00/1994 dimana dalam BAB I pasal1 dikatakan bahwa yang dimaksud dengan BUMN adalah sebagai berikut: 1. Selanjutnya dalam rangka peningkatan efisiensi dan produktifitas perusahaan milik Negara. Mencegah monopoli pasar atas barang dan jasa yang merupakan kebutuhan masyarakat banyak oleh sekelompok pengusaha swasta yang bermodal kuat. Kekayaan Negara pada BUMN yang dipisahkan berdasarkan peraturan pemerintah.

 Keterlibatan birokrasi dalam BUMN yang berlangsung lama sering menyulitkan direksi untuk bertindak objektif. Menghimpun dana untuk mengisi kas negara . sehingga menimbulkan political cost yang sulitdiukur Aset yang besar dan tidak disertai utilitas optimal berakibat over-investment dan pemborosan yang membebani BUMN itu sendiri Kemudahan dari negara adalah bentuk subsidi yang setara dengan cost bagi rakyat banyak Perlakuan istimewa Negara kepada BUMN menjadikannya tidak peka terhadap lingkungan usahanya.yang selanjutnya dipergunakan untuk memajukan dan mengembangkan perekonomian negara. BUMN juga memiliki kekurangan-kekurangan adalah :. tidak lincah dalam bertindak.       Keterlibatan birokrasi dengan kepentingannya menimbulkan penyimpangan policy direction yang merugikan BUMN sendiri Policy direction yang merugikan timbul karena adanya kepentingan elite BUMN yang ditampilkan melalui formal policy Birokrat di BUMN sulit membedakan dirinya sebagai birokrat atau professional perusahaan. . lamban mengambil keputusan. sehingga hilangnya momentum yang berakhir pada kerugian  Privileges yang diberikan birokrasi harus dikompensasi dengan memberikan kemudahan kepada pihak lain melalui policy direction yang menjadi political cost bagi BUMN. lemah dalam persaingan.

pemerintah giat melakukan privatisasi dan mengakhiri berbagai praktek persaingan tidak sehat. 5 tahun 1999). Fungsi regulasi usaha dipisahkan dari BUMN.  Menghimpun dana untuk mengisi kas negara . Dengan mengelola berbagai produksi BUMN.baik migas maupun non migas. tetapi beberapa BUMN lain berhasil memperkokoh posisi bisnisnya. Menyediakan jasa-jasa bagi masyarakat.yang selanjutnya dipergunakan untuk memajukan dan mengembangkan perekonomian negara. Mencegah monopoli pasar atas barang dan jasa yang merupakan kebutuhan masyarakat banyak oleh sekelompok pengusaha swasta yang bermodal kuat.pemerintah mempunyai tujuan untuk mencegah monopoli pasar atas barang dan jasa publik oleh perusahaan swasta yang kuat.apabila terjadi monopoli pasar atas barang dan jasa yang memenuhi hajat hidup orang banyak.maka dapat dipastikan bahwa rakyat kecil yang akan menjadi korban sebagai akibat dari tingkat harga yang cenderung meningkat. Pasca krisis moneter 1998. Sebagai akibatnya.Karena. banyak BUMN yang terancam gulung tikar. Memberi kemudahan kepada masyarakat luas dalam memperoleh berbagai alat pemenuhan kebutuhan hidup yang berupa barang atau jasa.  Kelebihan dan Kekurangan BUMN BUMN memiliki kelebihan-kelebihan adalah:     Seluruh keuntungan BUMN menjadi keuntungan Negara.   Membuka dan memperluas kesempatan kerja bagi penduduk angkatan kerja. tidak jarang BUMN bertindak selaku pelaku bisnis sekaligus sebagai regulator. Merupakan sarana untuk melaksanakan pembangunan.  Meningkatkan kuantitas dan kualitas produksi komoditi ekspor sebagai sumber devisa. . yang lazim dikenal sebagai sapi perahan bagi oknum pejabat atau partai. BUMN kerap menjadi sumberkorupsi.BAB 3 KESIMPULAN BUMN utama berkembang dengan monopoli atau peraturan khusus yang bertentangan dengan semangat persaingan usaha sehat (UU no.

tidak lincah dalam bertindak.BUMN juga memiliki kekurangan-kekurangan adalah :.tetapi sekaligus mencari keuntungan.  Keterlibatan birokrasi dalam BUMN yang berlangsung lama sering menyulitkan direksi untuk bertindak objektif. Perum adalah perjan yang .  BUMN terdiri dari: 1. Sehingga selalu merugi. lamban mengambil keputusan. lemah dalam persaingan. sehingga hilangnya momentum yang berakhir pada kerugian  Privileges yang diberikan birokrasi harus dikompensasi dengan memberikan kemudahan kepada pihak lain melalui policy direction yang menjadi political cost bagi BUMN. Perusahaan Jawatan(Perjan) Perusahaan Jawatan (perjan) sebagai salah satu bentuk BUMN memiliki modal yang berasal dari negara. Contoh Perjan: PJKA (Perusahaan Jawatan Kereta Api) kini berganti menjadi PT. Sekarang sudah tidak ada perusahaan BUMN yang menggunakan model perjan karena besarnya biaya untuk memelihara perjan-perjan tersebut sesuai dengan Undang Undang (UU) Nomor 19 tahun 2003 tentang BUMN. Besarnya modal Perusahaan Jawatan ditetapkan melalui APBN. Perjan ini berorientasi pelayanan padamasyarakat.       Keterlibatan birokrasi dengan kepentingannya menimbulkan penyimpangan policy direction yang merugikan BUMN sendiri Policy direction yang merugikan timbul karena adanya kepentingan elite BUMN yang ditampilkan melalui formal policy Birokrat di BUMN sulit membedakan dirinya sebagai birokrat atau professional perusahaan. Perusahaan Umum (Perum) Perusahaan Umum(PERUM) adalah suatu perusahaan negara yang bertujuan untuk melayani kepentingan umum. sehingga menimbulkan political cost yang sulit diukur Aset yang besar dan tidak disertai utilitas optimal berakibat over-investment dan pemborosan yang membebani BUMN itusendiri Kemudahan dari negara adalah bentuk subsidi yang setara dengan cost bagi rakyat banyak Perlakuan istimewa Negara kepada BUMN menjadikannya tidak peka terhadap lingkungan usahanya.KAI 2.

Modal pendiriannya berasal sebagian atau seluruhnya dari kekayaan negara yang dipisahkan berupa saham-saham. Referensi  Ekonomi Kelas XII. Dra. Tujuannya tidak lagi berorientasi pelayanan tetapi sudah profit oriented. Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) Badan Usaha Milik Daerah (BUMD) adalah perusahaan yang didirikan dan dimiliki oleh pemerintah daerah. persero adalah salah satu Badan Usaha yang dikelola oleh Negara atau Daerah. Sukiwaty. Perusahaan ini tidak memperoleh fasilitas negara. sehingga pemerintah terpaksa menjual sebagian saham Perum tersebut kepada publik (go public) dan statusnya diubah menjadi persero. 25 Tahun 2000 tentang kewenangan pemerintah dan kewenangan provinsi sebagai daerah otonom.sudah diubah. 4. Sudirman Jamal dan Drs. Perusahaan Perseroan(Persero) Perusahaan persero adalah BUMN yang berbentuk perseroan terbatas (PT) yang modal/sahamnya paling sedikit 51% dimiliki oleh pemerintah. perum di kelola oleh negara dengan status pegawainya sebagai Pegawai Negeri. Kewenangan pemerintah daerah membentuk dan mengelola BUMD ditegaskan dalam Peraturan Pemerintah No. Sama seperti Perjan. Drs. Namun perusahaan masih merugi meskipun status Perjan diubah menjadi Perum. H. Berbeda dengan Perum atau Perjan. Sedangkan pegawainya berstatus sebagai pegawai swasta. Hj. Slamet Sukanti . Persero dipimpin oleh direksi. Badan usaha ditulis PT < nama perusahaan > (Persero). 3. yang tujuannya mengejar keuntungan. tujuan didirikannya Persero yang pertama adalah mencari keuntungan dan yang kedua memberi pelayanan kepada umum.

3 Agustus 2011.KASUS DAN SOLUSI KEJAKSAAN GELAR PERKARA KASUS PT MERPATI Kejaksaan Juga Menangani Dugaan Penggelembungan Harga Pembelian Pesawat Ma60. pemanggilan itu terlalu teknis untuk diungkapkan ke publik. Siapa yang paling bertanggung jawab secara pidana. "Nanti seterusnya akan kami informasikan. "Nanti akan kami informasikan berdasarkan hasil penyelidikan secara menyeluruh. Dia juga tak mau mengatakan siapa tersangka yang sudah dibidik oleh kejaksaan terkait kasus ini. Gelar perkara dilakukan sebelum penetapan tersangka kasus dugaan korupsi senilai Rp9 miliar ini." kata Wakil Jaksa Agung Darmono di Jakarta." kata dia. saat Direksi PT Merpati Nusantara Airlines menyewa . Darmono tidak mengungkapkan kapan gelar perkara akan dilakukan. Dia juga menolak menyebutkan siapa saja yang akan diperiksa terkait kasus ini. sebagai bentuk tranparasi kami terhadap masyarakat. akan djadikan tersangka. Alasannya. tidak boleh. diharapkan dapat diekspos terlebih dahulu. "Kalau pemanggilan orang dan sebagainya tidak etis untuk diinformasikan. Siapa yang akan diperiksa." katanya." kata Darmono. siapa yang jadi tersangka. Rabu. VIVAnews -Kejaksaan Agung akan melakukan gelar perkara kasus dugaan korupsi penyewaan pesawat MA60 oleh PT Merpati Nusantara Airlines. Kasus ini berawal pada tahun 2006. "Hasil penyelidikan yang dilakukan oleh JAM Pidsus nanti sebelum menentukan tersangkanya siapa. Darmono mengatakan perkara PT Merpati Nusantara Airlines ini masih dalam tahap penyelidikan.

kejaksaan juga telah memeriksa Presiden Direktur Merpati. Biaya sewa untuk masing-masing pesawat seharga US$500 ribu. sebagai saksi. Selain kasus penyewaan pesawat. Uang sebesar US$1 juta sudah dibayarkan ke rekening Hume & Associates melalui transfer Bank Mandiri.dua pesawat Boeing 737 dari perusahaan TALG di Amerika Serikat. Selain itu. (kd) . Kejaksaan sendiri telah memeriksa mantan Dirut Merpati Cucuk Suryosuprojo dan Hotasi Nababan sebagai saksi. Sardjono Jhoni. hingga kini pesawat tersebut belum pernah diterima PT Merpati Nusantara Airlines. Namun. sehingga meningkatkan status kasus tersebut dari penyelidikan ke penyidikan. belum diketahui sejauh mana perkembangan kasus ini. Namun. Tim Jaksa Penyidik kemudian mengendus adanya indikasi tindak pidana korupsi sebesar satu juta dolar AS dalam kasus tersebut. Kasus ini mencuat setelah Federasi Serikat Pekerja BUMN Bersatu melaporkan adanya dugaan praktek penggelembungan harga pesawat Merpati tersebut ke Komisi Pemberantasan Korupsi. Kejaksaan juga menangani dugaan penggelembungan harga pembelian pesawat MA60 di PT Merpati.

Untuk menyewa pesawat itu. diharapkan penyidik bisa mengembangkan lebih luas lagi kasus ini. Merpati memberikan deposit senilai US$ 1 juta kepada TALG. TALG. penyitaan dilakukan oleh penyelidik kemarin. Menurut Kepala Pusat Penerangan dan Hukum (Kapuspenkum) Noor Rachmad. mantan Direktur Utama Merpati Hotasi Nababan dan bekas Direktur Keuangan Guntur Aradea. dokumen-dokumen yang disita merupakan bahan sebagai pembanding dalam penyelidikan yang masih dilakukan. saksi yang terakhir ditetapkan adalah bekas General Manager Procurement Merpati Toni Sudjiarto. Atas penyewaan tersebut. Selain itu. Hal ini membuat negara mengalami kerugian sebesar US$ 1 juta. Merpati telah mengirimkan security deposit ke TALG sebesar US$ 500." kata Noor. "Penyidik telah menyita dokumen yang terkait perjanjian sewa. Seperti diketahui. Dengan adanya dokumen-dokumen tersebut. pesawat ternyata tak kunjung datang. Hingga saat ini sudah ada tiga orang tersangka dalam kasus itu. setelah menyerahkan deposit itu. Rabu (11/1) di kantor PT MNA. Kasus ini berawal ketika Merpati berniat menyewa dua unit pesawat Boeing 737-400 dan 737-500 dari TALG. penyidik juga telah menyita dokumen-dokumen pendukung lainnya.000.KORUPSI. Setelah pekan lalu pihak Kejaksaan Agung menetapkan tersangka baru dalam kasus ini. KEJAKSAAN SITA DOKUMEN MERPATI AIRLINES JAKARTA." tutur Noor. Selain itu. "Penyidik masih mencari kebenaran material terkait data penyewaan tersebut. Pengungkapan kasus korupsi di tubuh PT Merpati Nusantara Airlines (MNA) terus berlanjut. Namun. kali ini Kejagung mengaku telah melakukan penyitaan sejumlah dokumen terkait kasus tersebut. Adapun perjanjian sewa yang dimaksud yaitu perjanjian sewa yang dilakukan antara PT MNA dengan perusahaan leasing asal Amerika Serikat. Ketiga tersangka tersebut diduga merupakan orang yang bertanggungjawab dalam pengadaan pesawat di perusahaan milik pemerintah tersebut. Noor mengungkapkan. Adapun tersangka yang dimaksud di antaranya. .

Keterlibatan pemerintah melalui : o Pola rekruitmen yang objektif dan terukur o Perencanaan anggaran. khususnya Bank pemerintah lebih besar Perlakuan birokrasi berbeda dengan swasta Definisi negara sebagai pemilik dan pemerintah sebagai regulator sulit untuk dipisahkan dan melekat pada BUMN itu sendiri.Dari kedua artikel tersebut dapat dilihat bahwa kekuatan BUMN mengakibatkan banyak oknum-oknum yang memanfaatkannya untuk kepentingan diri sendiri. misi dan sisi perusahaan o Evaluasi kerja BUMN melalui mekanisme rapat umum pemegang saham (RUPS) sedangkan yang .  Hilangkan political cost dengan public accountability dan partisipasi masyarakat dalam pengawasan. BUMN yang ada diprivatisasi 100% o Prioritas utama adalah bank-bank BUMN dan perusahaan sekuritas diswastakan 100% karena menjadi beban negara o BUMN yang memiliki posisi strategis dan menguasai hajat hidup orang banyak dan bidang usahanya tidak dilaksanakan swasta. Budaya mundur bagi direksi-komisaris BUMN harus mulai ditanamkan sehingga ada kejelasan hubungan antara performance dan punishment. Pengelola yang berprestasi dipertahankan dan dipromosikan bermasalah diberhentikan berdasarkan kriteria yang objektif Melakukan review terhadap keberadaan BUMN melalui : o BUMN yang bergerak dalam bidang usaha yang telah dilaksanakan masyarakat atau swasta tidak perlu lagi ada BUMN. Oleh karena itu sebaiknya dilakukan pembenahan dalam BUMN yaitu antara lain:      Meminimalkan keterlibatan birokrasi di BUMN Redefinisi BUMN menjadi Badan Usaha Milik Rakyat (BUMR) sehingga pertanggungjawaban pengelola BUMN kepada rakyat. perlu dipertahankan. Kekuatan BUMN antara lain:       Jumlah dan nilai aset yang besar Posisi dan bidang usaha yang strategis Akses ke kekuasaan lebih besar Akses ke sumber pendanaan.

Jelaslah. Bagi seorang eksekutif swasta yang tidak bisa mencapai target. yakni menghadapi pemilik perusahaan yang mulutnya kotor. sudah seperti anggota parlemen dari Inggris. hukumannya langsung di depan mata: diberhentikan. Di BUMN konsekuensi tidak mencapai target tidak ada. Di swasta juga sering ditemukan kenyataan ini: banyak pemilik perusahaan swasta yang maunya aneh-aneh. Yang ada barulah rumor. Dengan demikian. sebaiknya didengar juga suara-suara dari kalangan eksekutif swasta. Mumtaz Amin Rais. Katakanlah direksi BUMN mengeluh seringnya dipanggil DPR sebagai salah satu bentuk campur tangan. Apalagi. Di swasta campur tangan pemilik jauh lebih dalam. Anggota yang lain juga tidak ada yang sampai menghujat tanpa alasan yang kuat. dan langsung pada pokok persoalan. Kediktatoran mereka juga luar biasa! Sangat biasa pemilik perusahaan swasta memaksakan kehendaknya. Bahkan. Mereka tentu bisa banyak bercerita. pemanggilan oleh DPR itu tidak sampai memiliki konsekuensi seberat pemanggilan oleh pemilik perusahaan swasta. mungkin artikel berikut ini dapat mewakili apa yang dirasakan para pekerja BUMN. Anggapan. Bahkan. Bagaimana dengan citra campur tangan yang tinggi di BUMN? Ini pun kelihatannya juga hanya kambing hitam.Selain artikel tersebut. Bagaimana kalau dibalik: tidak mungkinkah anggapan itu hanya cermin dari pepatah “rumput di halaman tetangga lebih hijau”. cerita soal campur tangan . Atau bahkan lebih negatif lagi: sebagai kambing hitam? Yakni. kalau lagi sial. sebuah kambing hitam untuk pembenaran dari kegagalan? Atau sebuah kambing hitam untuk sebuah ketidakmampuan? Agar lebih fair. seorang eksekutif swasta tidak ubahnya penghuni kebun binatang. campur tangan pemilik perusahaan swasta jauh lebih mendalam. Di sisi ini jelas menjadi eksekutif di swasta jauh lebih sulit. salah satu anggota DPR di situ. padat. MENGABDIKAH DI BUMN? LEBIH SULITKAH? Benarkah menjadi eksekutif di BUMN itu lebih sulit dibanding di swasta? Benarkah menjadi direksi di perusahaan negara itu lebih makan hati? Lebih tersiksa? Lebih terkungkung birokrasi? Lebih terbelit peraturan? Lebih tidak ada hope? Jawabnya: entahlah. Kalau bertanya sangat singkat. Menteri yang mewakili pemilik BUMN setidaknya tidak akan pernah mencaci maki eksekutifnya di depan umum. Misalnya. saya lihat. cerita betapa stresnya mengejar target dari sang pemilik perusahaan. Komisi VI DPR yang membawahkan BUMN sangat proporsional. Persepsi. Belum ada penelitian ilmiahnya. Tidak banyak yang aneh-aneh. Tapi. Tidak sampai satu menit.

Orang seperti dialah yang barangkali justru heran melihat orang-orang yang sibuk! Maksud saya: maka berhentilah mengeluh! Maksud saya: tetapkanlah tekad! Mau jadi direksi BUMN atau mau di swasta. Orang yang sering diberi nasihat atasannya. memilih hidup yang paling nikmat itu! . Dialah seenak-enaknya orang. tapi juga gagal. Di dunia ini alasan. Bukan Rhenald Kasali atau Tanri Abeng atau Hermawan Kartajaya. “Tidak pernah ditengok sih!”. kambing hitam. Tidak mikir utang. tidak cukup kuat juga alasan bahwa menjadi eksekutif di BUMN itu lebih sulit karena iklim korporasinya kurang mendukung. Yang paling tepat menjawab pertanyaan itu adalah seseorang yang lagi menikmati tidurnya yang pulas pada hari Senin pukul 10 pagi di bawah jembatan kereta api Manggarai dengan hanya beralaskan karton. dia akan cenderung beralasan “terlalu banyak dicampuri sih!”. Sebebas-bebasnya manusia. Saya melihat campur tangan itu lebih banyak lantaran justru diundang oleh eksekutif itu sendiri. orang yang diberi kepercayaan penuh. dan sebangsanya terlalu mudah dicari. bisa jadi kerepotan eksekutif di swasta juga bertambah-tambah.pemilik. dan soal kediktatoran pemilik di swasta jauh lebih besar daripada di BUMN. Dengan banyaknya pemilik perusahaan swasta yang terjun ke politik. Sebaliknya. pada akhirnya sebenarnya kembali ke who is he! Kalau dibilang menjadi direksi di BUMN itu sulit dan bekerja di swasta ternyata juga sulit. Tidakkah Anda pusing menjadi eksekutif swasta yang pemiliknya berambisi terjun ke politik? Maka. soal pemaksaan kehendak. Bukankah di swasta Anda juga sering terjepit oleh besarnya dominasi keluarga pemilik? Apalagi kalau si pemilik akhirnya sudah punya anak dan anak itu tumbuh dewasa dan menghasilkan menantu-menantu? Dengan demikian. saya curiga orang-orang yang sering mengembuskan wacana bahwa menjadi eksekutif di BUMN itu sulit adalah orang-orang yang pada dasarnya memang tidak bisa bekerja. Untuk soal ini pun saya meragukannya. Di swasta pun kini akan tertular penyakit itu. Maka. dia akan bilang. Bagaimana soal campur tangan politik? Memang ada anggapan campur tangan politik sangat menonjol di BUMN. Bukan Peter Drucker. Hanya berbeda nuansanya. Atau mau. he he. tapi gagal dalam melaksanakan pekerjaannya. bukan pula Jack Welch. tidak mikir target. Yang paling tepat menjawabnya adalah orang yang tingkatan hidupnya lebih tinggi dari saya. Bagaimana dengan iklim korporasinya? Sebenarnya juga sama saja. tidak mikir tanggung jawab. dalih. lalu di mana dong bekerja yang enak? Yang tidak sulit? Yang tidak repot? Yang tidak stres? Yang gajinya besar? Yang fasilitasnya baik? Yang bisa bermewah-mewah? Yang bisa semaunya? Saya tidak bisa menjawab itu.

berhentilah bekerja. Banyak sekali mantan pejabat BUMN yang ingin terus memiliki rumah jabatan dengan alasan sudah puluhan tahun mengabdi di BUMN. Setelah ini saya ingin menghapus istilah “mengabdi” itu. bekerja! Daripada mengeluh terus. Mereka adalah orang-orang yang sambil mengeluh terus bekerja keras. Mereka begitu majunya. Padahal. Lihat pulalah para direksi BUMN yang malam itu memenangi berbagai kategori inovasi di BUMN. Kecuali mereka benar-benar mau bekerja keras di BUMN tanpa digaji! Sudah waktunya BUMN hanya sebagai tempat membuat prestasi. dalam pengertian seperti itu.Maksud saya: kalau pilihan sudah dijatuhkan.J. Sepenuh hati. dan Ignasius Jonan (Dirut Kereta Api Indonesia). Mana ada direksi yang dikontrol begitu ketat dari dua jurusan sekaligus melebihi direksi bank BUMN” Buktinya. Lihatlah pemilihan Marketeers of The Year yang sudah lima tahun dilaksanakan Marks Plus-nya Hermawan Kartajaya. Masih banyak orang lain yang mau bekerja. Mereka adalah orang-orang andal yang mau mengabdi di BUMN. . direksi bank BUMN itu terjepit antara peraturan birokrasi BUMN dan peraturan yang ketat dari bank sentral. Mereka terus menghasilkan prestasi dari sela-sela jepitan birokrasi dan peraturan. Sama sekali tidak kalah dengan direksi bank swasta. Maaf. Lino (Dirut Pelindo 2). Istilah “mengabdi di BUMN” tidak lebih dari sebuah kemunafikan. Empat tahun berturut-turut Marketeers of The Yearnya adalah direksi BUMN! Swasta baru menang satu kali! Para Marketeers of The Year dari BUMN itu adalah tipe orang-orang yang tidak pandai mengeluh! Mereka adalah tipe orang yang bekerja. pasti ada mau yang ingin dia sampaikan. tinggallah kita fokus di pilihan itu. salah satu dari tiga orang itu terus bekerja keras sambil menahan sakitnya yang berat. bekerja. Masih banyak orang lain yang tanpa mengeluh bisa menunjukkan kemajuan! Lihatlah direksi bank-bank BUMN itu. Bahkan. bekerja. Setiap ada pihak yang mengucapkan kata “mengabdi di BUMN”. Selalu ada udang di balik batu di balik istilah “mengabdi di BUMN” itu. Tommy Soetomo (Dirut Angkasapura 1). bank-bank BUMN kita luar biasa. Tidak ada pikiran lain kecuali bekerja. Terlalu banyak orang BUMN yang memanfaatkan istilah mengabdi untuk tujuan-tujuan tersembunyi. Barangkali memang sudah waktunya BUMN bukan lagi tempat mengabdi. mungkin inilah untuk kali terakhir saya menggunakan kata “mengabdi di BUMN”. bekerja! Lihatlah tiga CEO BUMN yang minggu lalu terpilih sebagai CEO BUMN of The Year: R.

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful