P. 1
Budaya Bisnis Amerika Serikat (by Eka Sari II-1).pptx

Budaya Bisnis Amerika Serikat (by Eka Sari II-1).pptx

|Views: 248|Likes:
Published by Eka Sari
Budaya Bisnis
Budaya Bisnis

More info:

Categories:Types, School Work
Published by: Eka Sari on Feb 20, 2013
Copyright:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as PPTX, PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

11/20/2015

pdf

text

original

hal yang pertama kali perlu disadari adalah memahami institusi bisnis yang berasal dari sistem dan format budaya lain dimana pemahaman ini akan memberikan wawasan kultural yang sangat berharga. diperkirakan 30%-50% manajer internasional gagal karena kelemahan mereka untuk menyesuaikan diri dengan budaya yang berbeda.Berkaitan dengan bisnis antar negara. Kesalahan pemahaman dapat menyebabkan masalah. . Kenyataan menunjukkan.

Masa Peralihan tahun 1960-an. Di Amerika Serikat ditandai oleh pemberontakan terhadap kuasa dan otoritas penolakan serta demoralisasi baik dalam bidang politik. Plato. lingkungan dan ekonomi menyebabkan munculnya mata kuliah Business Society and Coorporate Social Responsibility. . dan filsuf-filsuf Yunani lain menyelidiki bagaimana mengatur kehidupan manusia bersama dalam negara serta kehidupan ekonomi dan kegiatan niaga. sosial. Situasi dulu Pada awal sejarah filsafat. 2. muncul ada tahun 1970-an di Amerika Perkembangan etika bisnis menurut Bertens (2000): 1. Aristoteles.Pertama kali Serikat.

3. Economics. 5. 4. Etika Bisnis Meluas ke Eropa: tahun 1980-an Di Eropa Barat. and Ethics (ISBEE) pada 25-28 Juli 1996 di Tokyo. Masa Kelahiran Etika Bisnis tahun 1970-an Pertama sejumlah filosof mulai terlibat dalam memikirkan masalahmasalah sekitar bisnis dan etika bisnis sebagai suatu tanggapan atas krisis moral yang sedang meliputi dunia bisnis di Amerika Serikat. etika bisnis sebagai ilmu baru mulai berkembang kira-kira 10 tahun kemudian. Etika Bisnis menjadi Fenomena Global: tahun 1990-an Tidak terbatas lagi pada dunia Barat. Terdapat forum pertemuan antara akademisi dari universitas serta sekolah bisnis yang disebut European Business Ethics Network (EBEN). . Telah didirikan International Society for Business. Etika bisnis sudah dikembangkan di seluruh dunia.

Etiket Memberi Hadiah Ketika diundang ke rumah seseorang untuk makan malam.Informal dan Ramah Orang cenderung tidak menunggu untuk diperkenalkan. Jangan mulai makan sampai nyonya rumah mengatakan untuk memulai. .Gunakan nama pertama. Taruh serbet di pangkuan Anda segera setelah Anda duduk. Pertemuan dan Ucapan 1. 2. dan pastikan untuk memperkenalkan setiap orang satu sama lain. bawa sekotak kecil cokelat yang baik. senyum dan 'halo’ 2. Etika di Meja Makan 1. Jabatan tangan (biasanya disertai tepukan ekstra di punggung). sebotol anggur atau bunga untuk nyonya rumah yang menunjukkan kesopanan dan hadiah biasanya dibuka saat diterima. 3. Tetaplah berdiri sampai diundang untuk duduk.

gaun atau pantsuits. Gaya Komunikasi Langsung (direct) dan tidak menuntut melakukan bisnis dengan orang yang sudah dikenal baik sebelumnya. Wanita bisa memakai setelan bisnis. berpakaian konservatif selalu dalam rasa yang baik. Pertahankan kontak mata selama salam.Etika Berpakaian Untuk pertemuan awal. 3. penekanan rapat pada kontrak yang ditandatangani daripada membangun hubungan. . Sapaan 1. 2. Laki-laki harus memakai setelan bisnis kecuali anda tahu perusahaan cukup santai. Pertemuan Bisnis Tiba tepat waktu. sajikan data secara to-the-point. Kartu nama dipertukarkan tanpa ritual formal. Jabat tangan yang tegas. singkat dan percaya diri.

Sangat Struktural dan Terorganisasi Feodal Team-work Oriented Menghargai Waktu Practical Personal Demokratis .

mereka mengetuk-ngetukkan jari di atas meja Mengangkat bahu atau berpaling berarti tidak pasti atau tidak setuju Ketika capek atau bosen akan merasa gelisah Ketika siap untuk pergi.Membaca Orang Amerika Memukul meja atau berdiri tiba-tiba untuk menekankan komitmen dan kepercayaan Menaikkan alis atau menarik kepala tiba-tiba menunjukkan terkejut. mereka melihat jam tangan Jabat tangan yang semakin kuat semakin baik Kontak mata dianggap sebagai kejujuran dan ketulusan Suara meninggi kadang bukan marah tetapi antusias . tidak percaya atau heran Ketika tidak sabar.

Penyelesaian Konflik 1. Pengambilan Keputusan Kekuasaan terdesentralisasi.Konsep Muka Kehilangan muka sungguh-sungguh berarti kegagalan ‘ pribadi ’ dan dibatasi pada individu. Budaya individual yang menggunakan konfrontasi langsung karena yakin bahwa itu merupakan rute tercepat dalam menyelesaikan masalah. . 2. keputusan diambil dengan cepat dan seringkalli oleh 1 orang saja. Berorientasi tugas sehingga tingkat menghindari resiko rendah. Pandangan terhadap Kontrak Kontrak-kontrak panjang dan mencakup setiap peristiwa yang dipercaya mungkin terjadi. Dan sasarannya pada keuntungan yang maksimal dan efisiensi operasi.

Di Amerika. Mereka ‘menggunakan' waktu dan 'menghabiskan' waktu seperti jika menyimpan uang di bank. Amerika menganggap karakteristik kepribadian dan nilai-nilai didasarkan pada bagaimana orang menggunakan waktu. . waktu adalah komoditi yang sangat penting. orang yang selalu tepat waktu yang dianggap orang baik dan dapat diandalkan. Misalnya.

Semuanya sangat memuaskan Setuju Tidak setuju Kemenangan / Kedamaian Sangat Menyerang .

Budaya organisasi orang Amerika terkait dengan inovasi. atasan dan karyawan . Orang Amerika juga menganut prinsip kapitalisme yaitu memupuk kekayaan sendiri serta menganut prinsip kepemimpinan dan budaya feodal yang mengutamakan perbedaan harkat dan martabat antar petinggi dan bawahan. Jadi mereka akan menciptakan berbagai inovasi dalam meningkatkan kemajuan perusahaan mereka.

You're Reading a Free Preview

Download
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->