FORMULIR SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL

NO I. PEJABAT PENILAI 1 2 3 4 5 NO 1 Nama NIP Pangkat/Gol.Ruang Jabatan Unit Kerja Ir. Noviar, MBA 196211301989031000 Pembina Tk. I (IV/b) Kepala Bagian Program dan Kerjasama Sekretariat BP2SDMK III. KEGIATAN TUGAS JABATAN Merencanakan kegiatan Sub Bagian anggaran berdasarkan rencana operasional anggaran sebagai acuan pelaksanaan kegiatan Membagi tugas kepada bawahan baik secara tertulis maupun secara lisan, sesuai dengan bidang tugas dan fungsinya serta permasalahannya agar terselenggara kegiatan di lingkungan Sub Bagian anggaran Membimbing bawahan untuk melaksanakan tugasnya, sesuai tugas dan tanggung jawab ketentuan yang telah ditetapkan, agar dapat dipahami tata cara pelaksanaannya Memeriksa pelaksanaan tugas bawahan sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya untuk keserasian dan keselarasan pelaksanaan tugas Menyusun konsep kebijakan di lingkungan Sub Bagian anggaran sesuai denagan visi dan misi Kementerian Kehutanan serta ketentuan yang berlaku untuk konsep awal kebijakan di lingkungan Sub Bagian anggaran Menyusun konsep norma dan standar di lingkungan Sub Bagian anggaran sesuai dengan peraturan dan ketentuan yang berlaku untuk efektifitas dan efisiensi anggaran Melaksanakan bimbingan teknis di lingkungan Sub Bagian anggaran sesuai dengan peraturan dan ketentuan yang berlaku untuk memberikan pemahaman dan penyamaan persepsi tentang di lingkungan Sub Bagian anggaran 0 NO 1 2 3 4 5 AK
KUANT/OUTPUT KUAL/MUTU WAKTU BIAYA

II. PEGAWAI NEGERI SIPIL YANG DINILAI Nama NIP Pangkat/Gol.Ruang Jabatan Unit Kerja

Iman Santoso, S.Hut, MH

197107301997041001 Penata Tk. (III/d) Kepala Sub Bagian Anggaran Sekretariat BP2SDMK TARGET

dok

100

bln

48

keg

100

12

bln

48

keg

100

12

bln

12

Dok

100

12

bln

dok

100

bln

Dok

100

bln

lap

100

12

bln

Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan dengan cara membandingkan antara rencana program yang telah dilaksanakan sebagai bahan laporan kegiatan dan rencana kegiatan yang akan datang. Menyusun laporan pelaksanaan tugas Sub Bagian anggaran,sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan, sebagai pertanggungjawaban pelaksanaan tugas kepada pimpinan Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik lisan maupun tertulis

12

Dok

100

bln

0 0

1 2

Dok lap

100 100

2 12

bln bln

10

Pejabat Penilai, Ir. Noviar, MBA 196211301989031000 Catatan : * AK Bagi PNS yang memangku jabatan fungsional tertentu

Jakarta, 2 Januari 2013 Pegawai Negeri Sipil Yang Dinilai Iman Santoso, S.Hut, MH 197107301997041001

1 2 3 5 4

Eselon IV (iman) Merencanakan kegiatan sub bidang 6 laporan Membagi tugas, membimbing dan mengevaluasi bawahan da;lam pelaksanaan kegiatan sub bidang 12 laporan Melaksanakan kegiatan sub bidang 6 kegiatan Melaporkan kegiatan sub bidang 6 laporan Memeriksa dan mengevaluasi kegiatan sub bidang 6 laporan

Staf (ruknadie) 2 Menyiapkan rencana kegiatan 3 Penyiapan bahan pelaksanaan kegiatan : 1 Mengumpulkan (, mengola/menelaah/menyusun) data/informasi dan menyampaikan saran alternatif 4 melaporkan pelaksanaan kegiatan 5 Mendokumentasikan data hasil kegiatan

3 kegiatan 3 Laporan 12 laporan 3 Laporan 3 laporan

PENILAIAN CAPAIAN SASARAN KERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL

Jangka Waktu Penilaian . Januari s.d. 31 Desember 20.. NO
1

I. Kegiatan Tugas Jabatan

2

AK
3

TARGET
Kuant/ Output
4

Kual/Mutu
5

Waktu
6

Biaya
7

AK
8

REALISASI
Kuant/ Output
9

Kual/Mutu
10

Waktu
11

PENGHITUNGAN
Biaya
12 13

1 2 3 4 5 6 7 8 9 10

Merencanakan kegiatan Sub Bagian anggaran berdasarkan rencana operasional anggaran sebagai Membagi tugas kepada bawahan baik secara tertulis maupun secara lisan, sesuai dengan bidang tugas dan Membimbing bawahan untuk melaksanakan tugasnya, sesuai tugas dan tanggung jawab ketentuan yang telah Memeriksa pelaksanaan tugas bawahan sesuai dengan tugas pokok dan fungsinya untuk keserasian dan Menyusun konsep kebijakan di lingkungan Sub Bagian anggaran sesuai denagandan standar di lingkungan Sub Menyusun konsep norma visi dan misi Kementerian Bagian anggaran sesuai dengan peraturan dan Melaksanakan bimbingan teknis di lingkungan Sub Bagian anggaran sesuai dengan peraturan dan Mengevaluasi pelaksanaan tugas bawahan dengan cara membandingkan antara rencana program yang telah Menyusun laporan pelaksanaan tugas Sub Bagian anggaran,sesuai dengan prosedur yang telah ditetapkan, Melaksanakan tugas kedinasan lain yang diperintahkan oleh pimpinan baik lisan maupun tertulis II. TUGAS TAMBAHAN DAN KREATIVITAS/UNSUR PENUNJANG : (tugas tambahan) (tugas tambahan)

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

1 48 48 12 1 1 6 12 1 2

dok keg keg Dok dok Dok lap Dok Dok lap

100 100 100 100 100 100 100 100 100 100

2 12 12 12 2 2 12 2 2 12

bln bln bln bln bln bln bln bln bln bln

0 0 0 0 0

0 0 0 0 0 0 0 0 0 0

dok keg keg Dok dok Dok lap Dok Dok lap

bln bln bln bln bln bln bln bln bln bln

0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00

1 2

(kreatifitas) (kreatifitas)

Nilai Capaian SKP

.., 31 Desember 20.. Pejabat Penilai, Ir. Noviar, MBA 196211301989031000

NILAI CAPAIAN SKP 14

0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00 0.00

(Buruk)

er 20.. lai,

BA 31000