MAKALAH KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM D I S U S U N

OLEH KELOMPOK :

1. 2. 3. 4. 5. 6.

MUHAMMAD MIFTAKHUL ROZAK ABDUR RAHMAN OKY DEDY SISWOYO JUNAIDI CHAIRUNISSA FIKA HADAYATI

: 12124237 : 12122425 : 12122435 : 18120907 : 12128133 : 12126944

BINA SARANA INFORMATIKA JURUSAN AKADEMI MANAJEMEN INFORMATIKA KOMPUTER JAKARTA 2013 KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM.

Page 1

Makalah ini masih jauh dari sempurna. Semoga makalah ini dapat memberikan informasi dan bermanfaat untuk pengembangan ilmu pengetahuan bagi kita semua.21 juni 2013 Penulis. KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM. Amin.KATA PENGANTAR Puja dan puji syukur atas kehadirat Allah SWT karena berkat rahmat-Nyalah kami dapat menyelesaikan makalah yang berjudul Kepemimpinan dalam Islam. Kami mengucapkan terima kasih kepada semua pihak yang telah membantu sehingga makalah ini dapat terselesaikan dengan baik dan sesuai dengan waktunya. Makalah ini diajukan untuk memenuhi tugas mata kuliah Pendidikan Agama Islam. Jakarta. oleh karena itu kami mengharapkan kritik dan saran yang bersifat membangun demi kesempurnaan makalah ini. Page 2 .

.. ........................... 7 8.......................................DAFTAR ISI Kata Pengantar . Saran .............. Unsur kepemimpinan ……………………………………………................................................................ BAB I PENDAHULUAN 1......... BAB II PEMBAHASAN 1.......................... Kesimpulan ............... 7 7.... 3......................................................................................... Makna kepemimpinan ……………………………………………........................................... Syarat-syarat kepemimpinan dalam islam ……………………....................................................................... 2.......................................... ………………………… 9 2................................ 5 3...................... Rumusa Masalah ..... Daftar Isi .............................................................. Tujuan ...... 6 6. ……………………………………………….... ……………………....... Teori-teori kepemimpinan ………………………………………………………………………………………....................... Mencari pemimpin masa depan …………………………………… …………………………………………....................... …………………………………………… 4 2............................ 9 KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM.............. Page 3 ............. Sosok kepribadian pemimpin …………………………………………………………………………………… 5 4.................................. 8 BAB III PENUTUP 1............................................. Karakteristik seorang pemimpin …………………………………………………………………………….......... Urgensi kepemimpinan ……………………………………………………………………………………………........... Latar Belakang ....................................... 5 3 3 3 1 2 5....

1....... 10 BAB I PENDAHULUAN 1..... Biasanya orang seperti itu disebut pemimpin atau manajer. Seperti apakah sosok kepribadian pemimpin itu? 4.. Seperti apakah urgensi kepemimpinan itu? 3.... Cara mencari pemimpin masa depan? KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM... Seseorang yang memiliki kemampuan lebih tersebut kemudian di angkat atau di tunjuk sebagai orang yang di percayakan untuk mengatur orang lainnya......... Dari kata pemimpin itulah kemudian muncul istilah kepemimpinan setelah melalui proses yang panjang.. Unsur-unsur apa saja yang terdapat dalam kepemimpinan ? 6...... Apa saja teori-teori kepemimpinan itu? 7.....1 Latar Belakang Dilingkungan masyarakat............ Page 4 . dalam organisasi formal maupun nonformal selalu ada seseorang yang di anggap lebih dari yang lain........................ Apa saja syarat kepemimpinan dalam islam? 5.2 Rumusan Masalah 1................DAFTAR PUSTAKA ...... Sperti apakah karakteristik seorang pemimpin ? 8............. Apa makna dari kepemimpinan? 2..........

seperti seorang penggembala yang menutun gembalaannya dari depan.dengan kata lain pemimpin adalah seorang yang berada di depan.3 Tujuan Usaha untuk memasukkan pandangan islam dalam kepemimpinan. mengenali karakter-karakter yang harus selalu ada dalam diri seorang pemimpin. mengenali teori terbaru tentang kepemimpinan. KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM. BAB II PEMBAHASAN 2. dan masalah penting saat ini.merencanakan strategi yang tepat untuk mengerakkan anggota ke arah tujuan yang akan di capai dan mengembalikan keseimbangan dalam hidup. mengenali perbedaan antara pemimpin yang islam dan yang tidak.dan pentingnya pemimpin ialah agar hidup menjadi lebih teratur dan keeadian bisa di tegakkan. memberikan gambaran tentang adanya kemungkinan seseorang untuk mempelajari kepemimpinan.mendorong sifat positif dan meminimalisir semua yang negatif. mengarahkan potensi setiap anggota dengan cara yang tepat. sesungguhnya masalah kepemimpinan sama dengan masalah umat. memberikan gambaran tentang kepemimpinan dan sosok yang memiliki karakter kepemimpinan.kita sekarang hidup dalam yang membuat kita kehilangan tujuan.1 Makna kepemimpinan Kepemimpinan merupakan aktivitas menggerakkan orang lain untuk mencapai tujuan tertentu.maka wajib bagi seluruh umat untuk bangkit dengan lembagalembaganya untuk menyelesaikan masalah ini dan kebangkitan umat islam ke depan. dan memperkenalkan prinsip-prinsip dasar dalam mencetak pemimpin masa depan. Page 5 . memberi pemahaman tentang teori-teori kepemimpinan modern dan beberapa catatan penting di atasnya. sejak kini dan selajutnya akan sangat tergantung pada jenis pemimpin yang dipersiapkan oleh lembaga-lembaga kepemimpinan saat ini.1.

Adanya tujuan yang ingin di capai 2. Mendorong perilaku positif dan meminimalisir semua yang negatife. mengajak dan membujuk orang lain untuk melakukan sesuatu dalam mencapai tujuan-tujuan yang telah ditetapkan. Proses mempengaruhi tersebut sering melibatkan berbagai kekuasaan seperti ancaman. Adanya pemimpin yang mempengaruhi dan mengndalikan.seorang pemimpin sama dengan nakoda kapal. Mempelajari Perubahan yang terjadi di sekitar. otoritas maupun bujukan. kepemimpinan terbentuk dari 3 unsur : 1. Kepemiminan yang baik merupakan suatu harapan bagi setiap organisasi. agar kehidupan menjadi lebih teratur dan keadilan bisa di tegakkan. Kepemimpinan merupakan sesuatu yang wajib dalam kehidupan. penghargaan. Sehingga tidak berlaku hukum rimba. termasuk organisasi dalam pendidikan sebab melalui kepemimpinan yang baik ini dianggap akan mampu menciptakan suatu kelancaran pelaksanaan program organisasi dalam mewujudkan tujuan organisasi secara efektif dan efisien. KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM. Dan menguasai sepenuhnya masalah-masalah yang timbul dalam pekerjaan dan menyusun cara-cara yang tepat untuk pemecahannya. Page 6 . Beberapa poin penting tentang makna keberadaan seorang pemimpin. Adanya sekelompok manusia 3. 2. serta membimbing. 1. Dan mencanangkan strategi yang tepat untuk menggerakkan anggota ke arah tujuan yang akan di capai. serta memanfaatkanya untuk kepentingan organisasi.2 Urgensi Kepemimpinan Semua hal di atas menjelaskan kepada kita tentang pentingnya keberadaan seorang pemimpin. diman yang kuat memangsa yang lemah. melatih dan mengasuh setiap anggota.Kepemimpinan merupakan kemampuan seseorang untuk mempengaruhi. 2. 3.

2. tidak menunda-nunda pekerjaan dan sabar dalam pencapaian tujuan kepemimpinan. tanggung jawab. serta kecepatan untuk melakukan tugas-tugas dan kewajiban sesuai dengan yang diharapkan. merupakan pemimpin yang memiliki kualitas spiritual yang sama dengan Rasul.dan juga Kekuatan (maksutnya adalah kemampuan dan kapabilitas serta kecerdasan dalam menunaikan tugas-tugas). Amanah (Kejujuran atau kepercayaan dan control yang baik.3 Sosok Kepribadian Pemimpin Seorang pemimpin yang istiqamah memiliki sikap menghargai waktu. Mengatur setiap potensi dari mereka yang di pimpinnya menjadi satu kekuatan yang kokoh. disiplin.4 Syarat-syarat Kepemimpinan Dalam Islam Menjadi pemimpin adalah amanah yang harus dilaksanakan dan dijalankan dengan baik oleh pemimpin tersebut.5 Unsur Kepemimpinan .Visi ke depan KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM.karena kelak Allah akan meminta pertanggung jawaban atas kepemimpinannya itu. Seorang pemimpin harus bisa melihat potensi seseorang. memiliki pengetahuan yang sesuai dengan realitas. tidak terjebak dan menjauhi kenikmatan dunia.dan dengan menggunakan kunci yang sesuai bagi setiap pengikut atau staffnya dan harus bisa beradaptasi dengan perbedaan mereka dalam memberikan intruksi dan motivasi 2. Seorang pemimpin yang efektif adalah yang mampu menggerakkan secara baik-baik. Kepemimpinan setelah Rasulullah SAW ini. 2. Page 7 . serta harus memiliki sifat adil.). Menempatkan seseorang sesuai dengan potensi yang ia miliki. terbebas dari segala bentuk dosa. Bisa mengasah potensi seseoran.

Page 8 . seorang pemimpin harus menambah bimbingan dan tidak terlalu banyak memberi dorongan atau motivasi. Karena tugas utama seorang pemimpin yang sukses adalah membantu KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM.karakteristik dari visi yang baik yaitu meliputi : Pertama.ada empat tipe pengikut : 1. . pemimpin harus member orientasi dan motivasi yang simultan. Ketiga. . cinta dan loyalitas mereka. Jika pengikut adalah seorang yang memiliki semangat rendah dan memiliki sedikit kemampuan. Dia hanya butuh asistensi. Tidak aada yang istimewa bagi pemimpin tanpa memiliki pengikut yang juga istimewa. 3. Tujuan yang jelas yang menggelorakan semangat. Berdasarkan tingkat kemampuan dan motivasi diri. Optimis dan sabar. Kedua.Sesungguhnya visi itu adalah ganbaran akal yang menyifati kondisi masa depan yang di dambakan. 2. orang seperti itu lebih banyak butuh motivasi dari pada orientasi.Dorongan dan Motivasi Motivasi merupakan salah satu unsur penting dalam usaha mencetak calon pemimpin. Ke empat. Jika semangatnya tinggi namun minim dalam hal kemampuan. Produktifitas dan idealism.Pengikut yang setia Pengikut adalah nsur fundamental yang menentukan sikap setiap pemimpin dalam pengambilan keputusan. namun kurang bersemangat. 4. Jika dia memiliki kemampuan. Jika dia memiliki potensi dan kemampuan. Berdasarkan pada hasil riset dan penelitian. Ke lima.yaitu kemampuan untuk melihat kepada sesuatu setelah terjadinya pada saat ini.pengikut adalah sekutu yang menggambarkan sisi lain dan sangat penting dari kepemimpinan. Seberapa jauh anda memotivasi orang lain. serta komitmen yang tinggi.Membaca masa depan. semangat.and akan memperoleh kepercayaan.Menjelaskan gambaran masa depan yang baik.

keseimbangan (ketenangan di setiap jarring-jaring kehidupan ). efektifitas adlah karkter yang mulia dan terhormat serta tinggi nilainya. bagaimana memimpin dan memanage suatu Negara secara berstruktur.7 Karakteristik seorang pemimpin Karakter yang efektif adalah karakter yang mengangkat seseorang pemimpin dan membedakannya dari yang lain.. Sebab. kemudian untuk kepentingan tugas dan profesinya. 3. sehingga ada perioritas tertentu. Sosialisasi visi kepada para pengikut (mampu menyampaikan visi dan dapat menggambarkannya dengan jelas kepada para pengikut) 3.serta menjaga dan memberbayakannya untuk kepentingan orang itu sendiri. tapi visi itu harus mewarnai segala aktivitas hidupnya).. Dari beberapa karakter yang di sebutkan oleh pakar kepemimpinan. Meningkatkan Komitmen pengikut terhadap visi (perlu menggunakan berbagai cara dan sarana untuk menanamkan komitmen itu) 2. Sehingga memungkinkan seorang pemimpin untuk bergerak lebih lincah dan cepat dalam menghadapi berbagai persoalan ditengah-tengah masyarakat. mana yang perlu ditangani terlebih dahulu dan mana yang dapat ditunda sementara. Page 9 . Keterampilan dalam berinteraksi dengan manusia. Menurut teori ini. 2. 4. 2.mengakomodir dan menyingkap potensi yang ada. Sehat anggota badan dari kekurangan. visi yang tepat (masa depan yang memang benar-benar terjadi). kami lebih memililh lima karakter pemimpin yang efektif yaitu. 1. Realisasi visi (tidak hanya menjelaskan visi saja. Menentukan visi (gambaran tentang tujuan ke depan ) 2. kepemimpinan memiliki empat fungsi utama yang bisa di ringkas dalam uraian berikut 1. Seorang pemimpin harus mempunyai misi dan visi yang jelas.6 Teori-Teori Kepemimpinan Di antara teori kepemimpinan yang unggul adalah teori Kepemimpinan Transformatif. 4. Mengambil keputusan KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM.

cekatan. Page 10 . dan tak patut untuk dipatuhi.Dengan kata lain bahwa tujuan suatu kepemimpinan adalah untuk menciptakan rasa aman. maka status kepemimpinannya hanya sebatas simbol saja. sementara islam mampu mengendalikan bahaya dan mampu mengendalikan manusia. 2. kemasylahatan. Pemimpin yang terpilih dalam musyawarah patut ditaati selama tidak melanggar hukum dan ajaran agama. Menyiapkan kader (dengan tujuan dunianya adalah memakmurkan bumi). menegakkan amar ma'ruf nahi munkar. Mengenal manusia (dia harus turun kelapangan.)dan Seorang pemimpin harus mempunyai sifat adil. mengatur dan menyelesaikan problem-problem yang dihadapi masyarakat.(selalu bisa menjaga cara berfikirnya yang jelas dan sistematis walau dalam kesulitan). 3. Itu semua tidak terlaksana kecuali dengan mempersiapkan generasi pemimpin. Disini ada empat karakter pemimpin islam yaitu: 1. tetapi juga akhirat. kepemimpinan mestinya tidak dilihat sebagai fasilitas untuk menguasai. Pemimpin yang melanggar aturan dan perintah Allah. KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM. Rasulullah mensejajarkan pemimpin dengan para rasul yang mewakili Tuhan di bumi. Pemimpin yang terpilih bukan hanya bertanggung jawab kepada masyarakat yang memilihnya. Mengikuti (ittida’) atau mengikuti jejak dan jalan rasul. 4. Penyucian (selalu lurus dalam prilaku karna dia teladan bagi lainnya). ide hanya akan menjadi gua yang gelap gulita. mengayomi rakyat. tetapi dimaknai sebagai sebuah pengorbanan dan amanah yang harus diemban dengan sebaik-baiknya. keadilan. hingga islam memberikan cahayanya. Kepemimpinan juga bukan kesewenang-wenangan untuk bertindak. Oleh karenanya. Ide itu hanya melahirkan kesulitan dan keragu-raguan. tetapi kewenangan untuk melayani dan mengayomi dan berbuat dengan seadil-adilnya.8 Mencari pemimpin masa depan Dalam Islam mekanisme pemilihan pemimpin dilalui melalui jalan musyawarah dan dia juga cerdas. 5. Iman dan Tauhid. 2. Karna Pemimpin yang melanggar amanah hanya menimbulkan keresahan dan ketidakpastian.keberanian dan keseriusan. kepemimpinan adalah sebuah keteladanan dan kepeloporan dalam bertindak. keikhlasan dan nilai-nilai keadilan. Kepemimpinan semacam ini akan muncul jika dilandasi dengan semangat amanah.

Saran Selesai sudah penulisan makalah ini dengan kekompakan kelompok dengan melalui proses yang cukup banyak memakan waktu. New Tork : Prentice Hall Press. Untuk itu semua. wajib bagi kita mendengar dan menyimak dua puluh satu wasiat untuk “mencetak pemimpin”. KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM. Li8n. 1988.BAB III PENUTUP Kesimpulan Bagaimana kita melakukan “catak pemimpin” agar menjadi unsur yang berguna bagi dirinya dan bagi orang lain? Bagaimana mungkin merekontruksi pembangunan pribadi seorang pemimpin agar dia menjadi sebaik-baik umat yang hadir di tengah-tengah manusia. maka dari itu kami mengharap pada semua pembaca untuk mengoreksinya demi memperbaiki makalah selanjutnya. baik secara tulisan ataupun pembahasan. The Art of Leadership : Skill.Building Techniques that Produce Result. Page 11 . DAFTAR PUSTAKA Bothwell. kami sangat sadar bahwasanya didalam makalah ini banyak kekeliruan.

Abdul Aziz Al. Aunur Rohim. dan lip Wijayanto. Page 12 . Dr.HAmidi Al Idarah bi dhamir. Ibnu Taimiyah al-‘Alim al-Jari’.Fakih. Kepemimpinan Islam. Frank Sibergh KEPEMIMPINAN DALAM ISLAM. 2001. Yogyakarta : UII Press. Abdul Mun’im al.Hasyimi Al Tarikh al Islami Mawaqifwal ‘Ibar.

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful