BUKU PANDUAN KARANG TARUNA I.

Sejarah singkat Karang Taruna Karang Taruna untuk pertama kalinya lahir pada tan ggal 26 September 1960 di Kampung Melayu, Jakarta. Dalam perjalanan sejarahnya, Karang Taruna telah melakukan berbagai kegiatan, sebagai upaya untuk turut menan ggulangi masalahmasalah Kesejahteraan Sosial terutama yang dihadapi generasi mud a dilingkungannya, sesuai dengan kondisi daerah dan tingkat kemampuan masing-mas ing. Pada mulanya, kegiatan Karang Taruna hanya sebatas pengisian waktu luang ya ng positif seperti rekreasi, olah raga, kesenian, kepanduan (pramuka), pendidika n keagamaan (pengajian) dan lain-lain bagi anak yatim, putus sekolah, tidak seko lah, yang berkeliaran dan main kartu serta anak-anak yang terjerumus dalam minum an keras dan narkoba. Dalam perjalanan sejarahnya, dari waktu ke waktu kegiatan Karang Taruna telah mengalami perkembangan sampai pada sektor Usaha Ekonomis Pro duktif (UEP) yang membantu membuka lapangan kerja/usaha bagi pengangguran dan re maja putus sekolah. Pada masa Pemerintahan Orde Baru, nama Karang Taruna hanya d iperuntukkan bagi kepengurusan tingkat Desa/Kelurahan serta Unit/Sub Unit saja ( tingkat RT/RW). Sedangkan kepengurusan tingkat Kecamatan sampai Nasional menggun akan sebutan Forum Komunikasi Karang Taruna (FKKT), hal tersebut diatur dalam Ke pmensos No 11/HUK/1988. Krisis Moneter yang melanda bangsa ini tahun 1997 turut memberikan dampak bagi menurunnya dan bahkan terhentinya aktivitas sebagian besa r Karang Taruna. Saat dilaksanakan Temu Karya Nasional (TKN) IV tahun 2001 di Me dan, disepakatilah perubahan nama menjadi Karang Taruna Indonesia (KTI). Oleh ka rena masih banyaknya perbedaan persepsi tentang Karang Taruna maka pada TKN V 20 05 yang diselenggarakan di Banten tanggal 10-12 April 2005, Namanya dikembalikan menjadi Karang Taruna. Ketetapan ini kemudian diatur dalam Peraturan Menteri So sial RI Nomor 83/HUK/2005 tentang Pedoman Dasar Karang Taruna. Dengan dikeluarka nnya Permensos ini diharapkan tidak lagi terjadi perbedaan penafsiran tentang Karang Taruna, dalam arti bahwa pemahaman tentang Karang Taruna mengacu kepada Peraturan Menteri Sosial tersebut. Keberadaan Karang Taruna dengan berbag ai kegiatan yang dilaksanakan selama ini, bertumpu pada landasan hukum yang dimi liki, yang terus diperbaharui sesuai dengan tuntutan, kebutuhan dan perkembangan masalah kesejahteraan sosial serta sistem pemerintahan yang terjadi. Sampai saa t ini, landasan hukum yang dimiliki Karang Taruna adalah Keputusan Menteri Sosia l RI No. 13/HUK/KEP/l/1981 tentang Susunan Organisasi dan Tata Kerja Karang Taru na, Ketetapan MPR No. II/MPR/1983 tentang GBHN yang menempatkan Karang Taruna se bagai wadah Pembinaan Generasi Muda, serta Keputusan Menteri Sosial RI No. 83/HU K/2005 tentang Pedoman Dasar Karang Taruna. sekilas karang taruna Pendirian dan pengorganisasian KarangTaruna sesuai dengan Peraturan Menteri Sosial Republik In donesia Nomor : 83/HUK/2005 tentang Pedoman Dasar Karang Taruna. Peningkatan per anan karang taruna sejak pertumbuhannya dari tahun 1960 telah semakin nampak, di mulai dengan kegiatan rekreatif dan pelatihan sampai saat ini telah mengarah kek egiatan produktif serta kegiatan usaha kesejahteraan sosial lainnya Anggota Kara ng Taruna adalah pemuda berusia 17 sampai dengan 45 tahun. Karang Taruna merupak an pilar partisipasi masyarakat sebagai wadah pembinaan pembangunan dan pengemba ngan generasi muda dibidang kesejahteraan sosial. Karang Taruna adalah organisas i kepemudaan di Indonesia. Karang Taruna merupakan wadah pengembangan generasi m uda nonpartisan, yang tumbuh atas dasar kesadaran dan rasa tanggung jawab sosial dari, oleh dan untuk masyarakat khususnya generasi muda di wilayah Desa / Kelur ahan atau komunitas sosial sederajat, yang terutama bergerak dibidang kesejahter aan sosial. Sebagai organisasi sosial kepemudaan Karang Taruna merupakan wadah p embinaan dan pengembangan serta pemberdayaan dalam upaya mengembangkan kegiatan ekonomis produktif dengan pendayagunaan semua potensi yang tersedia dilingkungan baik sumber daya manusia maupun sumber daya alam yang telah ada. Sebagai organi sasi kepemudaan, Karang Taruna berpedoman pada Pedoman Dasar dan Pedoman Rumah T angga dimana telah pula diatur tentang struktur penggurus dan masa jabatan dimas ing-masing wilayah

ajang silaturahmi.35 tahun. Melatih berorg anisasi yang kompak dan sehat. atau tempat. Selain itu apabila para pemuda pemudi dapat melakukan keg iatan Karang Taruna yang baik dan tepat. Mengadakan jadwal pengajian dan olahraga bersama Mengadakan lomba hal hal positi f Mengadakan sekolah gratis untuk anak prasekolah yang tidak mampu Mendirikan pe rpustakaan sederhana Setiap tahun diadakan acara wisata Dan masih banyak lagi. advokasi.mulai dari Desa / Kelurahan sampai pada tingkat Nasional. ekonomi. kegiatan Karang Taruna hanya sebagai formalitas agar tid ak diomeli Pak RT atau Pak RW. Menanam pohon pohon dirumah masing masing. Mengadakan kegiatan Kerja bakt i kebersihan dan penataan lingkungan setiap Minggu pagi. yang merupakan "organisasi sosial wadah pengemb angan generasi muda yang tumbuh dan berkembang atas dasar kesadaran dan tanggung jawab sosial dari. Karang Taruna berasal dari kata Karang yang b erarti pekarangan. Banyak hal yang bisa dilakukan para pemuda pemudi Karang Taruna untuk m enyumbangkan hal besar dimulai dari hal kecil. 7. oleh dan untuk masyarakat terutama generasi muda di wilayah desa/kelurahan atau kominitas adat sederajat dan terutama bergerak di bidang usa ha kesejahteraan sosial"(lihat Pedoman Dasar Karang Taruna Sesuai Peraturan Ment eri Sosial RO Nomor 83/HIK/2005). 5. Semua ini wujud dari p ada regenerasi organisasi demi kelanjutan organisasi serta pembinaan anggota Kar ang Taruna baik dimasa sekarang maupun masa yang akan datang. 6. Landasan Hukum 3. 8. keagamaan dan kesenian. olahraga. akan membantu pemerintah dalam memajuka n dan menata kondisi lingkungan dan mental rakyat Indonesia ke arah yang lebih b aik dan selalu terpacu untuk berpikir apa yang harus kita lakukan untuk hal yang berguna. 2. arisan warga. tapi kalau sudah menyangkut hal negatif seperti Clubbing. J adi Karang Taruna berarti tempat atau wadah pengembangan remaja yang ada di Indo nesia. pengurusnya terdiri dari para pemuda pemudi yang berada di lingkungan itu. 4. Visi dan Misi 2 . Sedangkan Taruna yang berarti remaja. organisasi karang taruna sangat berpengaruh dan teras a guyub dalam menghidupkan kegiatan dan aktivitas warga. Karang Taruna pertama kali lahir sebagai problem solver terhadap masalah sosial generasi muda di kampung melayu tahun 1960 dan secara resmi berdiri di Ja karta tanggal 26 September 1960. Keanggotaan Karang Taruna . Menggalakkan penanaman apotik hidup dan warung hidup di setiap halaman rumah warga. 3. Dahulu. kenapa harus ikut? kan lebih baik menghidupkan lagi kegiatan di Karang Taruna yang sudah hamp ir punah. karena dapat bermanfaat untuk diri send iri maupun orang lain. Akhir akhir ini kegiatan Karang Taruna sudah jarang digalakkan. Selain itu karang taruna memiliki beberapa hal yang perlu dijelaskan lebih lanjut. karena kalau hal itu sudah tertanam kuat akan mengakibatkan sifat egois dan mementingkan diri sendiri. jika kegiatan itu positif tidak masalah y a. Organisasi karang taruna a dalah organisasi yang berada di lingkungan penduduk dalam lingkup satu Rukun Tet angga atau Rukun Warga. kegiatan memperingati acara acara hari besar juga pengada an pengajian serta olahraga bersama dalam satu lingkup Rukun Tetangga atau Rukun Warga tersebut. kegiatan ini tak kalah menyenangkan jika dapat menyikapi secara tepat. kegiatannya sendiri hanya ngerumpi dan tebar peso na saja. seperti : 1. karena kebanyakan para pemuda pemudi sekarang lebih interest untuk ikut kegiata n diluar rumah dan luar lingkungannya. pesta gak ka ruan yang tidak bermanfaat buat dirinya sendiri maupun orang lain. halaman. b ukankah apabila kita mengerjakan sesuatu dengan ikhlas dan senang hati semua hal sederhana itu bisa sangat menyenangkan. Karang Taruna bera nggotakan pemuda dan pemudi (dalam AD/ART nya diatur keanggotaannya mulai dari p emuda/i berusia mulai dari 11 . Karang Taruna didirikan dengan tujuan memberikan pemb inaan dan pemberdayaan kepada para remaja.antara lain dibawah ini : 1. Kegiatan ini bermanfaat pula untuk melatih agar sifat individualistis tidak tertanam kuat. Dugem. kalaupun ada. misalnya dalam bidang keorganisasian. misalnya gotong royong dalam hal kebersihan setiap hari minggu pagi.45 tahun) dan batasan sebagai Pengurus adalah be rusia mulai 17 .

Identitas yang telah ditetapkan dan /atau digunakan tersebut menjadi identitas resmi Karang Taruna dan hanya dapat d irubah dengan Keputusan Menteri Sosial. Se bagai warga penduduk setempat dan bertempat tinggal tetap. c. II. Rapat Kerja. 2. VISI dan MISI Visi :Kemandirian dan peran akti f Karang Taruna dalam penanganan masalah sosial. Rapat Konsultasi. Rapat Pengurus Harian Karang Taruna dapat memiliki identitas lamban g. 73 tentang Kelurahan tertanggal 30 Desember 2005. 3. informasi. Berumur 17 tahun sa mpai 45 tahun. Untuk mendayagunakan pranata jaringan komunikasi. d. 6. 4. b. b. a. Memiliki pengalaman ser ta aktif dalam kegiatan Karang Taruna. . Bertaqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. bendera. f. Dapat membaca dan menulis. Permendagri RI Nomor 5 Tahun 2007 tentang Pedoman Penataan Lembaga tertanggal 5 Februari 200 7. Rapat Pimpinan. Menumbuhkembangkan pra karsa Karang Taruna dalam pembangunan kesejahteraan sosial 2. e. Undang-undang no 32 tahun 2004 tentang pemerintah daerah tertanggal 15 Oktober 2004. panji yang telah ditetapkan dalam keputusan Menteri Sosial RI Nomor 65/HUK/KEP/XII/1982 dan lagu mars dan hymne. tentram. Misi: 1. 5. Identitas Karang Taruna 6. Mengem bangkan sistem jaringan dan kemitraan dalam penanganan permasalahan kesejahteraa n social 1. Rapat Pengurus Pleno. selanjutnya disebut se bagai warga Karang Taruna. maka diadakan Forum pertemuan Karang Taruna yang mana bentuk dari Forum terseb ut adalah : Temu Karya. Landasan hukum Karang taruna a. penuh keharmonisan dan III. kemauan dan kemampuan.g. kerj asama dan kolaborasi antar Karang Taruna yang lebih berdayaguna dan berhasilguna . Setia dan taat sepenuhnya kepada Pancasila dan Undang-Undang Dasar 1945. pengabdian di bidang kesejahteraan sosial. Keanggotaan Karang Taruna Keanggotaan Karang Taruna menganut sistem stelsel pasi f yang berarti seluruh generasi muda dalam lingkungan desa/kelurahan atau komuni tas adat sederajat yang berusia 11 tahun sampai 45 tahun. Memiliki pengetahuan dan keterampilan ber organisasi.4. Tujuan. dan Fungsi Karang T aruna 7. Tugas Pokok MOTTO : Desa yang tenang. Peraturan Pemerintah No. Peraturan Pemerinta h No. 3. Pengurus Karang Taruna dipilih secara musyawarah dan mufakat oleh warga Karang Taruna yang bersangkutan dan memenuhi syarat-syarat un tuk diangkat sebagai pengurus yaitu: kekeluargaan yang sangat erat. e. Meningkatkan tangg ung jawab sosial Karang Taruna dalam pembangunan kesejahteraan sosial. c. 72 tentang Desa tertanggal 30 Desember 2005. Permensos RI Nomor 83/HU K/2005 tentang Pedoman Dasar Karang Taruna tertanggal 27 Juli 2005. Struktur Organisasi 5. d.

1. 6. 13. 9. 4. 11. 8. Bidang Lingkungan Hidup. Bendahara.kebijakan organisasi yang bersif at strategis (politis) melalui kesepakatan dalam forum rapat Pengurus Pleno (RPP ). Wakil Bendahara. . struktur organisasi Karang Taruna 2. b. b. c. 5. Tanggungjawab Mengkoordinasikan dan mengorganisasikan seluruh penyelenggar aan organisasi dan program kerjanya dan mempertanggungjawabkan secara internal k epada RPP dan forum TKS pada akhir masa baktinya. baik bersifat kedalam maupun keluar Bersama-sama Sekretaris dan Bendahara merancang agenda mengupayakan pencarian dan penggalian sumber dana bagi aktifita s operasional dan program organisasi Adapun struktur organisasi tersebut sebagai berikut: 1. Ketua. Memelihara keutuhan dan kekompakan seluruh pengurus organisasi Memberikan pokokpokok pikiran yang merupakan strategi dan kebijakan Karang Taruna dalam rangka p elaksanaan program kerja maupun dalam menyikapi reformasi diseluruh tatanan kehi dupan demi pencapaian cita-cita dan tujuan organisasi. Wakil Sekretaris. 3. 12. Tanggungjawab Mengkoordinasikan dan mengorganisasikan seluruh penyele nggara program kerja di Seluruh Bidang dalam pengurusan dan mempertanggungjawabk an kepada ketua. TUGAS WAKIL KETUA PENGURUS KARANG TARUNA WAKIL KETUA Kewenangan Membuat dan meng esahkan seluruh keputusan dan kebijakan organisasi di Seluruh Bidang dalam pengu rusan . Bidang Olahraga dan Seni Budaya. 4. Wakil Ketua. Bidang Kelompo k Usaha Bersama. Mewakili Ketua apabila berhalangan untuk setiap aktifitas dalam roda organisasi. Bi dang Pendidikan dan Pelatihan. Tugas Mengkoordinasikan dan mewakili kepentingan organisasi di Seluruh Bidang dalam pengurusan. TUGAS KETUA PENGURUS KARANG TARUNA KETUA a. 1. 5. c. Bidang Usaha Kesejahteraan Sosial. 8. a. Kewenangan Membuat dan mengesa hkan seluruh keputusan – keputusan dan kebijakan. Bidang Kerohanian dan Pembinaan Mental. Sekretaris. Mengoptimalkan fungsi dan peran Wakil Ketua agar tercapainya efisiensi dan efektivitas kerja organisasi 10.IV. Tugas Memimpin rapat – rapat pengururs pleno dan rapat – rapat pengurus harian 2. 3. 2. 7. 7. Bidang Hubungan Masyarakat dan Kerjasama Kemit raan. Mewakili organisasi untuk membuat persetujuan/kesepakatan dengan pihak lain sete lah mendapatkan kesepakatan dalam RPP Mewakili organisasi untuk menghadiri acara /upacara kenegaraan tertentu atau agenda strategis lainnya Bersama-sama Sekretar is menandatangani surat-surat yang berhubungan dengan sikap dan kebijakan organi sasi. 6.

Merumuskan dan mengusulkan segala peraturan organisasi di bidang admi nistrasi dan tata kerja organisasi untuk menjadi kebijakan organisasi Mengawasi seluruh penyelenggaraan aktifitas organisasi di bidang administrasi dan tata ker ja dan menghadiri rapat-rapat pleno dan rapat pengurus harian. Mengusul kan dan memfasilitasi kebutuhan organisasi dalam pengadaan akomodasi. logistik d an travel organisasi. b. Merumuskan segala kebijakan di Seluruh Bidang dalam pengurusan Mengawasi seluruh penyelenggaraan program kegiatan di seluruh bidang dalam pengurusan. 1. Tugas Mewakili sekretaris apabila berhalangan terutam a untuk setiap aktifitas kesekretariatan dan tata kerja organisasi. 5. Membuat risalah dalam setiap pertemuan/ rapat-rapat organisasi baik RPP maupun rapat pengurus harian (RPH) Merumuskan. 1. 3. . TUGAS BENDAHARA PENGURUS KARANG TARUNA BENDAHARA Kewenangan Membuat dan mengesah kan keputusan dan kebijakan organisasi bersama-sama Ketua dalam hal keuangan dan kekayaan organisasi. TUGAS SEKRETARIS PENGURUS KARANG TARUNA SEKRETARIS a. 2. Tugas Bersam a Ketua menandatangani surat masuk dan keluar pengurus. Kewenangan Membuat dan men gesahkan keputusan dan kebijakan organisasi bersama-sama ketua dalam bidang admi nistrasi dan penyelenggaraan roda organisasi. c. Bersama S ekretaris mengawasi seluruh penyelenggaraan aktifitas organisasi di bidang admin istrasi dan tata kerja dan menghadiri rapat-rapat pleno dan rapat pengurus haria n. 6. b. Tanggungjawab Mengordinasikan sel uruh aktivitas kesekretariatan dan tata usaha organisasi dan mempertanggung jawa bkan kepada Sekretaris. a. Bertanggungjawab untuk setiap aktifitas di bidang administrasi dan tata kerja o rganisasi. Bersama Ketua dan Bendah ara merupakan Tim Kerja Keuangan TKK) atau otorisator keuangan ditubuh pengurus. a. 4. 2. mengusulkan dan mendokumentasika n peraturan dan Data yang berkaitan dengan atribut dan asset yang tidak bergerak untuk mendukung kepentingan organisasi baik internal maupun eksternal. 3. Memfasilitasi keb utuhan jaringan kerja internal organisasi antara bidang Menjaga dan memelihara s oliditas kepengurusan melalui konsolidasi internal dan menejemen konflik yang re presentive. TUGAS WAKIL SEKRETARIS PENGURUS KARANG TARUNA WAKIL SEKRETARIS Kewenangan Membua t dan mengesahkan keputusan dan kebijakan organisasi bersama-sama Sekretaris dal am hal kesekretariatan dan kerumahtanggaan. 4. 4. Tanggungjawab Mengordinasikan s eluruh penyelenggaraan roda organisasi bidang administrasi dan tata kerja organi sasi dan mempertanggung jawabkan kepada ketua. c.3.

3. b.b. K ewenangan Menyelenggarakan segala aktivitas organisasi pengembangan Sumber Daya Manusia yang terkait dengan Pendidikan dan Pelatihan mulai dari perencanaan hing ga laporan. Merumuskan da n mengusulkan segala peraturan organisasi di bidang pengelolahan kekayaan dan ke uangan organisasi untuk menjadi kebijakan organisasi. Menyelenggarakan Pendidikan dan Pelatihan d alam pemberdayaan pemuda dan masyarakat pada umumnya. 5. 5. Merumuskan dan mengusulkan segal a peraturan organisasi tentang system pembukuan keuangan organisasi untuk menjad i kebijakan organisasi. Bersama Ketua dan Sekretaris merupakan Tim Kerja Keuangan TKK) atau otorisator keuangan ditubuh pengurus. Tugas Mewakili Ketua apabila berhalangan hadir terutama untuk setiap aktivitas di bidang pengel olahan kekayaan dan keuangan organisasi. menyelenggarakan kegiatan Pelatihan-Pelatihan. Memfasilitasi kebutuhan pembiayaan program ke rja dan roda organisasi. 1. 2. Tugas Mewaki li Bendahara apabila berhalangan hadir terutama untuk setiap aktivitas di bidang pengelolahan kekayaan dan keuangan organisasi. b. Membangun hubungan kerjasa ma kemitraan dengan pihak lain untuk mengembangkan aktivitas Pendidikan Dan Pela tihan khususnya bagi Warga KT maupun masyarakat pada umumnya. Tanggungjawab Mengkoordinasikan dan mengorganisasika n seluruh penyelenggaraan aktifitas program kerja dan pelaksanaan kebijakan orga nisasi dalam Bidang Pendidikan Dan Pelatihan serta mempertanggungjawabkan kepada Wakil Ketua. KARANG TARUNA BIDANG PENDIDIKAN DAN PELATIHAN a. Memimpin rapat-rapat organ isasi dibidang pengolahan kekayaan dan keuangan organisasi. 4. Ke wenangan Membuat dan mengesahkan keputusan dan kebijakan organisasi bersama-sama Bendahara dalam pengolahan pengawasan dan pemeriksaan kekayaan keuangan. Tanggungjawab Mengkoordinasikan seluruh aktivitas pengolahan/pembukuan keuangan organisasi dan mempertanggungjawabkan kepada Bendahara. Tanggungjawab Mengordinasikan seluruh aktivitas pengolahan keuangan dan kekayaan organisasi dan mempertanggungjawabkan kepada ketua. Tugas Merumuskan dan mengusulkan segala pera turan organisasi tentang system dan mekanisme pelaksanaan program kerja Bidang P endidikan Dan Pelatihan sesuai dengan visi dan misi organisasi untuk menjadi keb ijakan organisasi. 3. 1. Mendata dan menginventarisir aktivitas Pendidikan Dan Pelatihan yang sudah ada untuk diteliti dan dikaji menj adi bahan pengembangan lebih lanjut. . 3. 1. Menyelenggarakan aktifitas pembukuan terhadap transaksi pengeluaran dan pemasuka n keuangan secara rutin.. c. c. Merumuskan dan mengusulkan program kegiatan berikut anggaran kegiatan setiap tahunnya unruk disetujui oleh RPP. 2.menghadiri rapat-rapa t pleno dan rapat pengurus harian. 4. TUGAS WAKIL BENDAHARA PENGURUS KARANG TARUNA WAKIL BENDAHARA a. TUGAS BIDANG PENDIDIKAN DAN PELATIHAN PENGURUS c. 2.

2. Tugas Meru muskan dan mengusulkan segala peraturan organisasi tentang system dan mekanisme pelaksanaan program kerja Bidang Usaha Kesejahteraan Sosial sesuai dengan visi d an misi organisasi untuk menjadi kebijakan organisasi. b. 2. Menyelenggarakan aktivitas bantuan sosial dalam berbagai bentuk seperti santunan dan bantuan lainnya dalam momentum tertentu secara berka la. Kewenangan Menyelenggarakan segala aktivitas Pengembangan Ekonomi y ang Terkait dengan Kelompok Usaha Bersama dan Koperasi Karang Taruna mulai dari perencanaan hingga laporan. Membuat K elompok Usaha Bersama dan Koperasi untuk dikembangkan sebagai Wirausaha atau kem ndirian Warga Karang Taruna. Tugas TUGAS BIDANG KELOMPOK USAHA BERSAMA PENGURUS KARANG TARUNA BIDANG KELOMPOK USAHA BERSAMA. Tanggungjawab Mengkoordinasikan dan mengorganisasika n seluruh penyelenggaraan aktifitas program kerja dan pelaksanaan kebijakan orga nisasi Kelompok Usaha Bersama dan Koperasi Karang Taruna serta mempertanggungjaw abkan kepada Wakil Ketua Merumuskan dan mengusulkan segala peraturan organisasi tentang system dan mekani sme pelaksanaan program kerja Bidang Kelompok Usaha Bersama sesuai dengan visi d an misi organisasi untuk menjadi kebijakan organisasi. Membangun hubungan kerjasama kemitraan dengan pihak lain untuk mengembangkan aktivitas Kelompok Usaha Bersama dan Koperasi. Mendata dan menginventarisir aktivitas bantuan. Mendata dan menginventarisir aktivitas Kelompok Usaha Bersama yang sudah ada untuk diteliti dan dikaji menjadi bahan pengembangan lebih lanjut. 4. 3. 1.TUGAS BIDANG USAHA KESEJAHTERAAN SOSIAL PENGURUS KARANG TARUNA BIDANG USAHA KESE JAHTERAAN SOSIAL a. . 3. Merumuskan dan mengusulka n program kegiatan berikut anggaran kegiatan setiap tahunnya unruk disetujui ole h RPP. a. b. Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial yang sudah ada untuk diteliti dan dikaji menjadi bahan peng embangan lebih lanjut. Merumuskan da n mengusulkan program kegiatan berikut anggaran kegiatan setiap tahunnya unruk d isetujui oleh RPP. Membangun hubungan kerjasama kemitraan dengan pihak lain untuk mengembangkan aktivitas Pelayanan Sosial Terpadu kepada PMKS. c. Tanggu ngjawab Mengkoordinasikan dan mengorganisasikan seluruh penyelenggaraan aktifita s program kerja dan pelaksanaan kebijakan organisasi dalam Bidang Usaha Kesejaht eraan Sosial serta mempertanggungjawabkan kepada Wakil Ketua c. Kewenangan Menyelenggarakan segala aktivitas Usaha Kesejahte raan Sosial yang terkait dengan Pelaksanaan fungsi-fungsi KT dalam Pelaksanaan b antuan Pelayanan dan Rehabilitasi Sosial khususnya kepada para penyandang Masala h kesejahteraan Sosial(PMKS) mulai dari perencanaan hingga laporan. 1. 5. 4.

1. Menyelenggarakan Kegiat an Pekan Olahraga dan Seni Secara Berkala. 6. 2. 4. c.. Merumuskan dan mengusul kan program kegiatan berikut anggaran kegiatan setiap tahunnya unruk disetujui o leh RPP. 5. TUGAS BIDANG OLAHRAGA DAN SENI BUDAYA PENGURUS KARANG TARUNA BIDANG OLAHRAGA DAN SENI BUDAYA a. Menyelenggarakan pembinaan dan pendampingan dalam rangka melalui aktivitas diB idang Kerohanian Dan Pembinaan Mental baik secara twmporer maupun rutin melalui lembaga-lembaga keagamaan. 3. 4. Tugas Merumuskan dan mengusulkan segala peraturan organisasi tent ang system dan mekanisme pelaksanaan program kerja Bidang Olahraga dan Seni Buda ya sesuai dengan visi dan misi organisasi untuk menjadi kebijakan organisasi. 5. Kewenangan Menyelenggarakan segala aktivitas organisasi pengemba ngan Sumber Daya Manusia yang terkait dengan Olahraga dan Seni Budaya mulai dari perencanaan hingga laporan. 1. Tanggungjawab Mengkoordinasikan dan mengorganisasik an seluruh penyelenggaraan aktifitas program kerja dan pelaksanaan kebijakan org anisasi dalam Bidang Olahraga dan Seni Budaya serta mempertanggungjawabkan kepad a Wakil Ketua. Mendata dan menginventarisir aktivitas Kerohanian Dan Pembinaan Mental yang sudah ada untuk diteliti dan dikaji menjadi bahan pengembangan lebih lanjut . 2. . c. b. b. Kewenangan Menyelenggarakan segala aktivitas organ isasi pengembangan Sumber Daya Manusia yang terkait dengan Kerohanian Dan Pembin aan Mental mulai dari perencanaan hingga laporan.. Membangun hubungan kerjasama kemitraan dengan pihak lain untuk 6. Menyelenggarakan pembinaan dan pendampingan dalam rangka melalui aktivitas diBidang Olahraga dan Seni Budaya baik secara temporer maupun rutin m elalui klubklub dan sanggar-sanggar seni budaya Membangun hubungan kerjasama kem itraan dengan pihak lain untuk mengembangkan aktivitas Olahraga dan Seni Budaya khususnya bagi Warga KT maupun masyarakat pada umumnya. Mendata dan menginventarisir aktivitas Olahraga da n Seni Budaya yang sudah ada untuk diteliti dan dikaji menjadi bahan pengembanga n lebih lanjut.TUGAS BIDANG KEROHANIAN DAN PEMBINAAN MENTAL PENGURUS KARANG TARUNA BIDANG KEROH ANIAN DAN PEMBINAAN MENTAL a. Tugas Merumuskan dan m engusulkan segala peraturan organisasi tentang system dan mekanisme pelaksanaan program kerja Bidang Kerohanian Dan Pembinaan Mental sesuai dengan visi dan misi organisasi untuk menjadi kebijakan organisasi. Tanggungjawab Mengkoordi nasikan dan mengorganisasikan seluruh penyelenggaraan aktifitas program kerja da n pelaksanaan kebijakan organisasi dalam Bidang Kerohanian Dan Pembinaan Mental serta mempertanggungjawabkan kepada Wakil Ketua. 3. Me rumuskan dan mengusulkan program kegiatan berikut anggaran kegiatan setiap tahun nya unruk disetujui oleh RPP. perkumpulan keagamaan remaja yang bersifat Koordinati f. Menyelenggarakan Peringatan Hari-Hari Besar Keagamaa n. mengemba ngkan aktivitas Kerohanian Dan Pembinaan Mental khususnya bagi Warga KT maupun m asyarakat pada umumnya.

1. 5. Tugas Merumuskan dan mengusul kan segala peraturan organisasi tentang system dan mekanisme pelaksanaan program kerja Bidang Lingkungan Hidup sesuai dengan visi dan misi organisasi untuk menj adi kebijakan organisasi.TUGAS BIDANG LINGKUNGAN HIDUP PENGURUS KARANG TARUNA BIDANG LINGKUNGAN HIDUP a. . 1. Merumuskan dan mengusulkan program kegiatan b erikut anggaran kegiatan setiap tahunnya unruk disetujui oleh RPP. MASYARAKAT DAN KERJASAMA KEMITRAAN Kewenangan Menyelenggarakan segala ak tivitas organisasi yang terkait dengan pelaksanaan fungsi Hubungan Masyarakat da n Kerjasama Kemitraan mulai dari perencanaan hingga laporan. Merumuskan dan mengusulkan segala peraturan organisasi tentang system dan mekani sme pelaksanaan program kerja Bidang Hubungan Masyarakat dan Kerjasama Kemitraan sesuai dengan visi dan misi organisasi untuk menjadi kebijakan organisasi. Mendata dan m enginventarisir aktivitas Lingkungan Hidup yang sudah ada untuk diteliti dan dik aji menjadi bahan pengembangan lebih lanjut. TUGAS BIDANG HUB. Menyelenggarakan aktivitas publikatif dan promo tif dalam rangka memperkenalkan organisasi dengan berbagai program dan perspekti f hingga mampu membentuk opini publik yang menguntungkan organisasi Membangun hu bungan kerjasama kemitraan dengan pihak lain untuk mengembangkan aktivitas Hubun gan Masyarakat dan Kerjasama Kemitraan khususnya bagi Warga KT maupun masyarakat pada umumnya. Tugas b. 2. 3. MASYARAKAT DAN KERJASAMA KEMITRAAN PENGURUS KARANG TARUNA BIDA NG HUB. Mendata dan menginventarisir aktivitas Hubungan Masy arakat dan Kerjasama Kemitraan yang sudah ada untuk diteliti dan dikaji menjadi bahan pengembangan lebih lanjut. 2. Tanggungjawab Mengk oordinasikan dan mengorganisasikan seluruh penyelenggaraan aktifitas program ker ja dan pelaksanaan kebijakan organisasi dalam Bidang Hubungan Masyarakat dan Ker jasama Kemitraan serta mempertanggungjawabkan kepada Wakil Ketua. mengembangkan aktivitas Lingkungan Hidup k hususnya bagi Warga KT maupun masyarakat pada umumnya.. Membangun hubungan kerjasama kemitraan dengan pihak lain untuk 4. Meru muskan dan mengusulkan program kegiatan berikut anggaran kegiatan setiap tahunny a unruk disetujui oleh RPP. b. a. c. 3. Kewenangan Menyelenggarakan segala aktivitas produktif yang terkait dengan pemel iharaan Lingkungan Hidup mulai dari perencanaan hingga laporan. Menyelenggarakan pembinaan dan pend ampingan dalam rangka memelihara dan mengembangkan melalui aktivitas diBidang Li ngkungan Hidup baik secara temporer maupun rutin 5. c. 4. Tanggungjawab Mengkoordinasikan dan mengorganisasikan seluruh penyelenggaraan aktifitas progr am kerja dan pelaksanaan kebijakan organisasi dalam Bidang Lingkungan Hidup sert a mempertanggungjawabkan kepada Wakil Ketua.

Keselur uhan lambang tersebut mengandung makna: e. d. TUJUAN DAN FUNGSI KARANG TARUNA Sesuai Pedoman Dasar Karang Taruna.6. Secara keseluru han berarti Pejuang yang berkepribadian. berpengetahuan dan terampil. MAHATVA : Terhormat. Trampil : Mampu berkreasi dan berkarya praktis. dua helai pita terpampang dibagian atas dan baw ah. edukatif. Arti warna: a. f. bendera. ADITYA : Cerdas. sebagai lambang Ketahanan Nasional. melambangka n keempat fungsi Karang Taruna yaitu: a. sabar. Mengembangkan dan mewujudkan h arapan serta cita-cita anak dan remaja melalui bimbingan interaksi yang dilaksan akan baik secara individual maupun kelompok. Putih : Ke sucian. Tangkas : Sigap. 4. Menyelenggarakan Kegiatan gerakan m asyarakat dalam bidang Komunikasi a. daya tahan fisik dan ment al. ekonomis produktif. Bunga Teratai yang mulai mekar melambangkan unsur remaja yang dijiwai semanga t kemasyarakatan (sosial). panji. VI. 2. di oleh. KARYA : Pekerjaan. pengerti an Karang Taruna adalah Organisasi tumbuh atas dan dasar untuk kesadaran masyara kat dan Sosial wadah pengembangan generasi muda yang dan tanggung jawab sosial m uda terutama generasi berkembang dari. Membina kegiatan-kegiatan sosial. Bunga Ter atai yang mekar berdaun lima helai melambangkan lingkungan kehidupan masyarakat yang sejahtera merata berlandaskan Pancasila. Tanggon : Kuat. dan dap at mengendalikan diri. teguh pendirian. Bertindak Selaku juru bicara organisasi yang berwenang menjembatani kepentingan organisasi dengan pihak pers dan masyarakat. Lambang Karang Taruna mengandung unsur-unsur sekuntum bunga teratai yang mulai mekar. Lingkar an menggambarkan sebuah tameng. atau tempat. 6. b. tekad pantang mundur. Pit a dibagian bawah bertuliskan Karang Taruna mengandung arti: Karang : pekarangan. tidak ternoda. Taruna : remaja Secara keseluruhan berarti tempat atau W adah Pembinaan Remaja 5. Menanamkan pengertian. 8. dinamis. pasti. YODHA : Pejuang. penuh pengalaman. Tanggap : Penuh p erhatian dan peka terhadap masalah. halaman. d. Empat helai Daun Bunga dibagian bawah. 7. b. tidak tercela. c. Tujuh helai Daun B unga bagian atas melambangkan Tujuh unsur kepribadian yang harus dimiliki oleh a nak dan remaja: a. kesadaran dan memasyarakatkan penghayatan dan pengamalan Pancasila. patriot. 7. sebuah lingkaran. cepat bergerak. yang merupakan iden titas resmi Karang Taruna. c. Tulus : Sederhana. Merah : Keberanian. gesit. dan kegiatan lainnya yang praktis. Taat : Taqwa kepada Tuhan Yang Maha Esa. g. Kuning : Keagungan atas keluhuran b udi pekerti. 1. tenang. lagu. c. b. d. IDENTITAS KARANG TARUNA Karang Taruna da pat memiliki identitas berupa lambang. wilayah . V. Tandas : Tegas. tidak ragu. Memupuk kreativitas untuk belajar berta nggung jawab. rela memberi. berbudi luhur. rekreatif. b. 3. dengan bunga Teratai Mekar sebagai latar belakang. jujur. Pita dibagian atas bertuliskan ADITYA KARYA MAHATVA YOD HA yang berarti: a. ikhlas. c..

jiwa kekeluargaan. f. c.desa/kelurahan atau komunitas adat sederajat dan terutama bergerak dibidang usah a kesejahteraan sosial. Penyelenggara Usaha Kesejahteraan Sosial. Penyelenggara usaha-usaha pencegahan permasalahan sosial yang aktual. Berikut kutipan isi pedoman: 1. Penumbuha n dan pengembangan semangat kebersamaan. kreatif. h. Terwujudnya dan Karang b. j. Tumbuhnya Termotivasinya Taruna bernegara. lingkungannya. d. Pembinaan Karang Taruna diatur dalam Permensos 83/HUK/20 05 tentang Pedoman Dasar Karang Taruna. Terbentuknya muda c. berbangsa dan kegiatan praktis lainnya dengan mendayagunakan segala sumber dan potensi kesejah teraan sosial di lingkungannya secara swadaya. d. informasi dan kemitraan dengan b erbagai sektor lainnya. Penyelenggara Pendidikan dan Pelatihan bagi masyarakat. Terwujudnya muda yang di pembangunan desa/kelurahan secara kesejahteraan atau komunitas komprehensif. e. Terjal innya Terwujudnya meningkat komunitas pelaksanaan pembangunan dilingkungannya. b. P enyelenggara kegiatan pengembangan jiwa kewirausahaan bagi generasi muda di gene rasi serta rangka Karang menjadi g. warga berpengetahuan. memu puk dan meningkatkan kesadaran tanggung jawab sosial generasi muda. FUNGSI Tujuan Karang Taruna g. Penyelenggara rujukan. menanggulangi dan mengantisipasi berbagai masalah sosial. sosial adat terpadu generasi sederajat dan dilaksanakan terarah serta berkesinambungan oleh Karang Taruna bersama pemerintah dan kompone n masyarakat lainnya. y ang bagi adat fungsi mampu kerjasama antara generasi Sosial muda sederajat sosia lnya mengatasi di yang sebagai masalah kesejahteraan muda warga yang desa/kelura han Karang semakin atau memungkinkan manusia sosial Taruna dalam rangka mewujudk an taraf kesejahteraan sosial bagi masyarakat. . P enguatan sistem jaringan komunikasi. generasi jawab muda sosial ekonomis untuk yang produktif dapat bersifat dan p emberdayaan secara masyarakat terutama terpadu dan generasi terarah muda serta k omprehensif. kesetiakawanan sosia l dan memperkuat nilai-nilai kearifan dalam bingkai Negara Kesatuan Republik Ind onesia. Kesejahteraan generasi untuk pote nsi dan kemampuan generasi menjalin generasi muda toleransi muda dalam mengemban gkan keberdayaan warga Karang Taruna. Penanaman pengertian. e. i. TUJUAN 2 . berkepribadian perekat persatuan dalam keberagaman kehidupan bermasyarakat. kreatifitas tanggung edukati f. Pemupukan mengembangkan rekreatif. Penyelenggara dilingkunggannya berkesinambungan. p endampingan. dan advokasi social bagi penyandang masalah kesejahteraan sosial. Tujuan Karang Taruna adalah : a. setiap mampu warga dan tanggung pertumbuha n jawab Taruna jiwa Karang sosial dalam dan Taruna yang semangat Trampil dan set iap perkembangan generasi mencegah. kejuangan dan muda kesadaran warga menagkal. kerjasama. FUNGSI KARANG TARUNA Setiap Karang Taruna melaksanakan fun gsi : a. f.

yang mendukung pelaksanaan aktivitas-aktivitas utama dengan berbagai sektor dan komponen masyarakat. Suka mengkritik orang lain tetapi sulit untuk memperbaiki diri. inf ormasi. Menyelenggarakan usaha-usaha kesejahter aan sosial yang mendukung upaya peningkatan taraf kesejahteraan sosial masyaraka t. dan berkesinambungan. kita sebagai teman yang mengetahui wajib untuk memberi teguran secara halus dan sopan dan jan gan pernah kita berkata kasar walaupun rekan atau teman kita yang salah. Sedikit gayuh bersambut da ri penulis. b. S uka memamerkan keunggulan tetapi sulit berjiwa besar untuk menerima kekalahan. S uka bermimpi memajukan organisasi tetapi tidak mau berusaha untuk menggapai impi an. Sehingg a nantinya organisasi tersebut akan tetap selalu solid dan terus maju menghadapi tantangan di masa depan. Memiliki program kegiatatan yang jelas sesuai dengan kebutuhan dan permasalahan yang ada disekitarnya Program Kegiatan Karang Taruna belangsun g secara melembaga terarah dan berkesinambungan serta melibatkan seluruh unsur g enerasi muda yang ada. Mengetahui bahwa LPM sebagai lembaga masyarakat yang mewadahi segenap asp irasi masyarakat dalam Pembangunan Desa / Kelurahan secara . Melaksanakan kegiatan-kegiatan pendid ikan yang berorientasi pada pembangunan. LPM bersama-sama dengan komponen-komponen yang lain sesuai deng an tugas.VII. fungsi dan perananya berkepentingan membangun Desa / Kelurahan masingm asing. Referensi : . c. Menyelenggarakan dan menumbuhkembangkan kegiatan-kegiatan pemberdayaan masyar akat lokal untuk mendukung implementasi kebijakan otonomi daerah yang lebih tera rah. adapun yang perlu di intropeksi adalah : a. Se bagai organisasi tentunya harus memiliki susunan pengurus dan anggota yang lengk ap dan masing-masing anggota dapat melaksanakan fungsinya sesuai dengan bidang t ugasnya serta dapat dapat bekerja sama dengan didukung oleh administrasi yang te rtib dan teratur. kita harus selalu intrope ksi diri.Materi Pelatihan Kader Karang Taruna. Karang Taruna mela ksanakan fungsi sebagai berikut : a. Adakalanya j ika rekan atau teman kita melakukan kesalahan dalam berorganisasi. Tugas Pokok Karang Taruna Karang Taruna memiliki tugas pokok untuk bersamasama pemerintah dan komponen masyarakat lainnya untuk menanggulangi masalah-masa lah kesejahteraan sosial secara preventif. b.Buku Hasil Ke putusan TKN IV KT Indonesia Tahun 2001. Suka mencari kesa lahan orang lain tetapi sulit bagi kita untuk mengakui kesalahan diri sendiri. pasca rehabilitatif maupun pendamping an dan pengembangan serta mengarahkan pembinaan dan pengembangan potensi generas i muda di lingkungannya. dengan harapan semoga Karang Taruna akan semakin maju dan berjaya. Kemampuan untuk menghimpun dana secara tetap baik yang be rsumber dari Pemerintah maupun swadaya masyarakat untuk pelaksanaan program masy arakat kegiatannya Karang Taruna harus memiliki sarana prasarana yang memadai ba ik secara tertulis maupun administrasi Keberadaan Karang Taruna harus mampu menu njukkan peran dan fungsinya secara optimal di tengah-tengah masyarakat sehingga dapat memberikan legetimasi dan kepercayaan kepada komponen-komponen yang lain y ang sama-sama berpatisipasi dalam Pembangunan Desa / Keluraharan khususnya pemba ngunan dalam pembangunan dalam bidang Kesejahteraan Sosial.Pedoman Dasar K arang Taruna sesuai Peraturan Menteri Sosial RI Nomor 83/HUK/2005. semoga memberi manfaat bagi pembaca terutama pembaca Karang Taruna. Membangun sistem jaringan komunikasi. c. terpadu. salah satu komponen yang berperan dalam pembangunan Desa / Kelurahan adalah Lembaga Pemberdayaan Mas yarakat ( LPM ). d. seiring dengan tugas pokok tersebut. d. dan kemitraan strategis. Sebelum penul is akhiri tulisan ini. Penulis ingin sedikit berbagi pengalaman dalam berorganis asi dimana menurut penulis apabila kita berorganisasi.

Karang Taruna yang t elah siap dengan programprogramnya dan telah dikoordinasikan disingkronkan denga n LPM akan segera lembaga / organisasi lain dan bermanfaat bagi masyarakat pada umumnya. penyantunan para korban bencana dan lain-lain. Budaya. kesehatan dan gi zi. . Pengembangan melalui kerjasa ma dengan organisasi sosial yang ada. Adapun fung sinya antara lain : sebagai pencegahan. Ekonomi.. bidang Usah a Kesejahteraan Sosial. Sosial. Karang Taruna akan Pemberdayaan Karang Taruna dengan program LPM dalam Usaha mampu secara maksimal menangani permasalahan kesejahteraan sosial. minuman keras dan lain-lain melalui kegiatan olah raga. KB. pertanian dll. LPM sebagai wahana partisipasi masyarakat ( salah satunya Karang Taruna ) ak an selalu memberikan spirit.Program-program tersebut bersifat fleksibel ( dapat beruba h ). kesenian dan rekreasi dll.menyeluruh ( Idiologi. antara la in: Pencegahan / preventif terhadap tumbuhnya kenakalan remaja dan penyalahgunaa n narkoba. Pelayanan dan rehabilitasi sosial antara lain :kebersihan lingkung an. pengembangan dan penunjang . konsultasi. Agama. Dalam program / kegiatan yang dilaksanakan LPM dan setelah dicermati. De ngan demikian LPM mampu memberikan kontribusi kepada Karang Taruna secara optima l melalui program-programnya dan masyarakat sendiri merasakan dampaknya yaitu pe rmasalahan sosial berkurang. Sebagai organisasi Karang Taruna mempunyai progr am yang disesuaikan dengan kepentingan / keadaan masyarakat Desa / Kelurahan mas ing-masing. penyantunan para penyandang cacat anak terlantar secara rujukan maupun langs ung. sehingga perm asalahan sosial yang ada di Desa / Kelurahan akan menjadi berkurang / hilang. Pertahana dan Ke amanan ) dan mempunyai tugas yang menyelenggarakan musyawarah Desa / Kelurahan m aka Karang Taruna sebagai salah satu bagian dari partisipasi pembangunan bidang kesejahteraan sosial akan selalu koordinasi. Kependudukan dan lingkungan hidup. Sesuai dengan kondisi masingmasing Karang Tarunanya. koreksi dan memberikan kritik / saran maupun bentuk yang lain dengan LPM. Karang Taruna diharapkan mampu menyikapi dan menangani berbagi permasalahan kesejahteraan sosial para pemuda dan warga masyarakat umumn ya. Beberapa program UKS Karang Taru na yang dapat dikontribusikan dengan Kesejahteraan Sosial ( UKS ). dorongan dan membantu pembangunan Karang Taruna mel alui program-program yang telah direncanakan Karang Taruna. ketram pilan ekonomi produktif dll. dikaji dan dipahami maka dapat ditarik suatu garis kerjasama koordinasi. pembentukan Kelompok Usaha Bersama. Telah di ketahui bersama bahwa Karang Taruna sebag ai organisasi sosial kepemudaan yang ada di Desa / Kelurahan mempunyai tugas pok ok yaitu : bersama-sama pemerintah menangani permasalahan sosial ( Pembangunan d ibidang Kesejahteraan Sosial ). saling mengisi. Politik. Dengan bekal kemampuan dan kemapanan yang optimal. kesejahteraan sosial meningkat dan kesetiakawanan s osial maupun kebersamaan sosial menjadi kental. memberikan pelayanan kesejahteraan sosial sesuai yang diharapkan oleh Dinas Kese jahteraan Sosial Provinsi Bali ( Pemerintah Provinsi Bali ) mengingat Karang Tar una sebagai ujung tombaknya dan berarti pula Karang Taruna mengisi kegiatan LPM. mengembangkan dan tuntas tanpa menimbulkan akses-akses negatif. s aling mendukung dan saling sumbang saran dengan program / kegiatan Karang Taruna sebagai bagian dari partisipasi masyarakat khususnya generasi muda. rehabilitasi. program–programnya akan dilaksanakan bersama-sama membahu pe merintah dalam pembangunan di Desa / Kelurahan meskipun Karang Taruna kosentrasi nya pada Pembangunan Bidang Kesejahteraan Sosial.

.

2. Dukungan dana yang diperlukan dan bagaimana memperolehnya. Pengelol a sistem informasi dan komunikasi: a. 2. faktor pendukung dan permasalaha n yang dihadapi dalam rangka menetapkan langkahlangkah berikutnya.Mekanisme Kerja Pengurus Karang Taruna desa/kelurahan melaksanakan fungsi-fungsi operasional di bidang kesejahteraan sosial sebagai tugas pokok Karang Taruna da n fungsinya serta program kerja lainnya yang dilaksanakan bersama pemerintah dan komponen terkait sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Pelaksanaannya bagaimana. Kegiatan apa yang akan dikerjakan. Pelaksanaan pro gram. Pemantauan dan evaluasi. 4. Penyebarluasan informasi pelaksanaan tugas dan fungsi serta program / kegia tan Karang Taruna. harus sesuai dengan peraturan perundang-undangan yang berlaku. Mekanisme kerja sebagai langkahlangkah dalam pr oses penyelenggaraan suatu tugas dan fungsi serta program kerja Karang Taruna ya ng perlu ditempuh oleh pengurus Karang Taruna. pendampingan dan advokasi dalam arti menyelenggarakan langkah-lan gkah yang perlu ditempuh dalam proses: . 6. Rapat setidaknya da pat merumuskan dan menetapkan antara lain hal-hal sebagai berikut : a. Memperku at dan mengembangkan hubungan kerja sama kemitraan antar Karang Taruna. fungsi dan program kerja Karang Taruna dibidang kesejahteraan s osial yang dikerjasamakan dengan pihak lain perlu dikoordinasikan dengan instans i sosial sebagai pembina fungsional. c. informasi. pengusaha/ swasta. e. f. seperti dengan lembaga/instansi terkait sesu ai dengan tingkatannya. b. Pembicaraan dan pembahasan bersama dalam pertemuan atau rapat pengurus. Pengu rus Karang Taruna dalam mengoperasionalkan tugas pokok dan fungsi serta program kerjanya bersama pemerintah dan komponen terkait. antara Karan g Taruna dengan pihak lain terkait. Mekanisme kerja ( langkah) guna melaksanakan pentahapan tersebut ditempuh melalui : 1. S iapa saja dan pihak mana saja yang perlu dihubungi. pengembang dan penguat sistem jaringan kerja s ama (networking) antar Karang Taruna serta dengan pihak lain yang terkait. baik hasil. c. 5. dalam arti : a. kerja sama dan kolaborasi anta r Karang Taruna Desa/Kelurahan melaksanakan fungsi sebagai berikut : 1. Pendataan potensi/Sumber dan permasalahan kesejahteraan sosial. Pencatatan dan pelaporan. Siapa yang mengkoordinasikan dan melaksanakan kegia tan tersebut. Operasionalis asi tugas pokok. antara K arang Taruna dengan lembaga/instansi terkait dalam rangka lebih mengoptimalkan p elaksanaan program / kegiatannya. Pemberdaya. b. Fungsi Pengurus Kecamatan Pengurus Kecamata n sebagai pranata jaringan komunikasi. Penyelenggara mekanisme pengambilan keputus an organisasi. Penyelenggara forum pertemuan / komunikasi antar Karang Taruna. mencakup pentahapan antara lain : 1. departemen dan lain-lain. Pengelola arus informasi dari dan ke Karan g Taruna. 2. Perencana an program. Dan lain-lain yang perlu diputuskan dalam rapat. Pertemuan kembali untuk m engetahui perkembangan pelaksanaan. Penyelenggara pertemuan antar Karang Taruna dengan pihak-pihak lain yang terkait . b. 3. d. Menjembatani dan memediasi hubungan antar Karang Taruna. d. Sosialisasi program-program yang direncanakan. 3.

termasuk dalam melakukan hubungan dengan pemer intah (seperti dengan dinas/instansi tekhnis) dan komponen terkait lainnya (sepe rti pengusaha/swasta). b. konsistensi dan citra organisasi. Karang Tar una dalam satu sisi perlu memperoleh pendampingan dan disisi lain dapat berperan sebagai pendamping. ya itu menjaga nama baik dan ciri-ciri yang melekat pada Karang Taruna sebagai orga nisasi sosial wadah pengembangan generasi muda. 2. c. Bersifat kolaboratif. baik pendataan dan p erencanaan maupun pelaksanaannya. maupun manajemennya serta mensosialisasikan nilai dan gerakan Karang Taruna ke kalangan sendiri dan masyarakat luas pada umumnya. 6. Mekanisme hubungan seperti tesebut di atas. dan pro gram kerja Karang Taruna. Pendampingan. Bersifat koordinatif. persatuan dan kesatuan di kalangan generasi muda. 2. dalam rangka : a. yaitu fungsi perlindungan. sehingga me njadi tidak operasional ditingkat kecamatan sampai nasional. b. yaitu semangat kebersamaan. 4. Pengambilan keputusan organisasi yaitu keputusan-keputusan yang berkaitan den gan penetapan kepengurusan. Konsolidasi dan sosia lisasi dalam rangka memelihara solidaritas. supervisi. Mekanisme Hubungan Mekanisme hub ungan komunikasi. Menyelenggarakan Pelatiha n Ketrampilan Komputer Menyelenggarakan Pelatihan Ketrampilan Elektronik Menyele nggarakan Pelatihan Ketrampilan Menjahit Dan Tata Busana Menyelenggarakan Pelati han Ketrampilan Tekhnisi Roda Dua dan empat Menyelenggarakan Pelatihan Ketrampil an Tata Boga Menyelenggarakan Pelatihan Ketrampilan Las Listrik dan Karbit Menga dakan penyuluhan Narkoba dan Hukum II. pembelaan. yaitu menjag a bahwa apapun yang dilaksanakan Karang Taruna tetap konsisten. 3. bahwa mekanisme hubungan sebagaimana disebutkan diatas ditujukan untuk kepentingan operasionalisasi Karang Taruna ditingkat desa/kelurahan. Memfasilitasi p endidikan bagi siswa tidak mampu Memberikan Fasilitas Siswa Yang berprestasi Mem berikan kemudahan Bagi pengurus dan Anggota mendapatkan pendidikan B. Bidang Usaha Kesejahteraan Sosial Menyele . kerja sama dan kolaborasi antar Karang Taruna denga n wadah pengurus di lingkup kecamatan. dan tidak menyimpang dengan tugas pokok dan fungsinya. tidak berarti bahwa setiap program/k egiatan Karang Taruna pelaksanaannya harus menunggu diinformasikan terlebih dahu lu kepada pengurus lingkup kecamatan. 1. Penjabaran dari mekanisme hubungan tersebut adalah sebagai beri kut: 1. Bidang Pendidikan 1. kabupaten/kota. Konsistensi. Advokasi. Bukan oper asional. Bersifa t konsultatif. bahwa mekanisme hubungan tersebut sifatnya perundingan untuk sali ng memberikan nasehat atau masukan dari kedua belah pihak sesuai fungsinya masin g-masing. baru dilaksanakan. 2. VIII. 4. kepengurusan. informasi. Program Karang Taruna I. 3. 5. 4. c. 2. Citra Organisasi. provinsi dan nasional ada lah bersifat koordinatif. Bidang Pendidikan Dan Pelatihan A. dan monitoring dalam penyelenggaraan organisasi dan pelaksanaa n program kegiatan Karang Taruna ditingkat bawahnya. konsultatif dan kolaboratif secara fungsional serta bu kan operasional. peningkatan pelaksanaan tugas pokok. Solidaritas. Tetapi pengurus Karang Taruna langsung dapat menyelenggarakan program/kegiatannya. fungsi. Bidang Pel atihan Dan Penyuluhan 1. berkesinambungan . kesetiakawanan sosial . 3. yaitu melaksanakan fungsi pemberian a rahan. bahwa mekanisme hubungan tersebut sifatnya untu k lebih menserasikan dan menselaraskan pelaksanaan fungsi masing-masing.a. da lam arti membantu mengkonsolidasikan kelembagaan Karang Taruna secara internal b aik organisasi. Dalam arti lain. bahwa mekanisme hubungan tersebut sifatnya untuk lebih men ingkatkan kerja sama kedua belah pihak sesuai fungsinya masingmasing. 7. dan duku ngan bagi Karang Taruna yang mengalami masalah baik dibidang hukum maupun permas alahan keorganisasian dan pelaksanaan program kerjanya. 3. 4.

nggarakan Sunnatan Massal Membantu Masyarakat Dalam Bidang kesehatan Membatu mas yarakat dalam masalah social Melaksanakan kegiatan yang dibutuhkan masyarakat Ka rang Taruna Untuk .

1. Bidang Pengabdian Masyarakat 1. Bidang Keuan gan Dan Kewirausahaan A. Meyampaikan program. 4. 3.com http://pemudabangkit. Bidang Keuangan Pembentukan Baitul Mall Wattamwil ( BMT ) Dan Koperasi Pemuda Karang Taruna B. 4.blogspot. Membuat Usaha Bengkel Las bekerja sama pihak lain Membuat pangkalan Bahan Ba kar Minyak (BBM) Membuat Usaha Cucian Mobil dan Motor Pembentukan Kelompok Tarun a Tani Membuka usaha – Usaha Pertanian Perkebunan Perikanan Peternakan V. 5. Tanggal 20 April Setiap Tahun Mengadakan Turnamen Olahraga Pada Hari Ulang Tahun (HUT) Republik Indonesia Meng”Olah Raga”kan masyarakat Memasyarakatkan Olah raga da n Membimbing bagi Anak-anak dan pemuda yang memiliki bakat dan minat Olahraga Me ngirim Utusan Club Olahraga pada turnamen dan even Olahraga sesuai dengan kemamp uan keuangan Karang Taruna B. Bidang Lingkungan Hidup Melaksanakan Kebersihan Lingkungan Mengadakan perlombaan kebersihan antar Dusun Melaksanakan penghijauan Membuat Tempat Pembuangan Sampah (TPS) Melaksanakan Jum 'at Bersih 1 kali dalam 1 Bulan VIII. 3.blogspo t.III.blogspot. 4. 2. 4. Melaksanakan Gotong Royong Untuk Kebersi han lingkungan Desa Melaksanakan Kegiatan kebersihan lingkungan IV. 2. Kewira Usahaan 1. 31 Januari Ketua Ka rang Taruna SUMBER : http://sambongpayak. 2. Bidang Seni Pembentukan Taman Pendidkan Seni Al-Qu r'an (TPSA) Pemuda Karang Taruna Desa Pembentukan Group Pendidkan Seni Pemuda Ka rang Taruna Desa Menyalurkan Bakat bagi yang berpotensi dalam seni tarik suara M engaktifkan Sanggar Adat VII. 2. Olahraga Dan Seni Budaya 1.com http://tarunapakis. 3. Bidang 1. 1. 5. 3. 6. 3. Membua t Papan Informasi Karang Taruna Dan Pemerintahan Desa Desa . Bidang K erohanian Dan Pembinaan Mental Pembentukan Pengajian pemuda Karang Taruna Pering atan Hari Besar Islam ( PHBI) Peringatan Hari Besar Nasional ( PHBN) Mengadakan Didikan Subuh untuk anak-anak setiap pagi minggu Meyamarakkan Bulan Suci Ramadha n VI. 5. 4.com/ http://pancobatuahkarangt aruna. Bidang Hubungan Masyarakat Menjaga Hubungan harmonis karang Taruna dengan Masyarakat Masyarakat 2.wordpress.com A.program yang dilaksanakan Karang Taruna Kepada 3. 2. 5. 1. 2. Bidang Olahraga Pembentukan Club Olahraga : Bola Kaki Volly Ball Bulu Tangkis Tennis Meja Takraw Mengadakan Turnamen OLahraga pada Harlah (Hari Lahir) Karang Tarunan Pada .

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful