P. 1
RKS SD

RKS SD

|Views: 11|Likes:
Published by Djewer Ghazali
ffftyty
ffftyty

More info:

Published by: Djewer Ghazali on Jan 12, 2014
Copyright:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as DOCX, PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

06/18/2014

pdf

text

original

B. Analisis Pendidikan saat ini No 1. Kondisi saat ini Standart isi a.

Kurikulum 80% memenuhi SNP (pendidikan kecakapan hidup dan pendidikan berbasis keunggulan lokal dan global,dan pendidikan karakter belum belum terprogramkan) b KKM belum memenuhi SNP, penentuaan KKM masih di bawah 7,00, belum melalui analisis SK, KD, dan IPK pada setiap mata pelajaran c. Kajian SK-KD sebagai pengantar pengembangan silabus belum dilaksanakan, sehingga silabus sekolah masih mengadopsi dari silabus d. Dinas Disdik Kota. e. Pemanfaatan KKG, baik KKG Gugus maupun KKG sekolah belum maksimal Pengembangan KTSP dari tahun ke tahun tetap sama Pengembangan proses pembelajaran a. Proses pembelajaran belum memenuhi SNP, baru 40 % guru melaksanakan metode/ pendekatan PAIKEM, CTL, maupun PMRI b. Proses pembelajaran dengan pendekatan Tematik belum dilaksanakan secara benar, 60 % guru masih kesulitan dalam mengembangkan tema untuk memadukan beberapa mata pelajaran c. Pemanfaatan media pembelajaran belum maksimal bahkan dapat dikatakan, guru sama sekali tidak menggunakannya dalam proses pembelajaran d. Kemampuan guru dalam penggunaan alat peraga kurang efektif dan efisien e. Skenario pembelajaran terkadang tidak sesuai dengan RPP Pengembangan Kompetensi Lulusan a. Prestasi akademik lulusan belum memenuhi SNP ( SKBM rata-rata 75 % dan rata-rata Nilai UN 7,34) b. Prestasi non akademik sekolah masih rendah (belum bisa meraih kejuaraan tingkat Nasional) c. Pemanfaatan jam-jam efektif masih kurang d. Khusus kelas enam untuk memenuhi target UN pada mata pelajaran yang di UN kan malah mengabaikan mata pelajaran lain yang juga sangat penting e. Belum adanya pembinaan khusus, yang dibina oleh tenaga khusus yang profesional dalam menghadapi berbagai lomba Pengembangan pendidik dan tenaga kependidikan a. Tenaga Pendidik baru 90 % memenuhi kualifikasi pendidikan S1/D-IV b. Tenaga Pendidik 70 % memiliki kompetensi pedagodik, kepribadian, sosial, dan profesional c. Jumlah Tenaga Pendidik belum memenuhi rasio yang ideal d. Belum memiliki tenaga administrasi, tenaga perpustakaan, dan tenaga e. laborat. Tugas tambahan bagi Tenaga Pendidik di luar akademik ( contoh: Pengelola BOS, Kegiatan Organisasi dll) masih besar Pengembangan sarana dan prasarana a. Sarana prasarana, media pembelajaran, bahan ajar, sumber belajar terdapat rata – rata 90 % memenuhi SNP. b. Ruang kelas sudah tercukupi, namun luas ruang belum memenuhi ketentuan SNP

2.

3.

4.

5.

CTL. Pembiayaan untuk pengembangan masih rendah mencapai 50 % b. perbaikan dan pengayaan belum dilaksnakan secara d. KD. Administrasi sekolah 80 % memenuhi SNP e. LKS belum dapat dioptimalkan dalam proses pembelajaran Pemberian nilai yang belum sesuai dengan langkah-langkah penilaian c d. Proses pembelajaran sudah memenuhi SNP. dan gudang belum ada Pengembangan pengelolaan a. c. pendekatan lainnya c. Gedung pertemuan. 8. Pendidikan Karakter sudah terprogramkan) b KKM benar-benar ditetapkan melalui analisis SK. dengan benar e. dan b. Program analisis. b. PMRI. maksimal e. Baru 50 % guru melaksanakan sistem penilaian sesuai dengan tuntutan kurikulum atau SNP (rata – rata masih di bawah SNP baik tingkat kesulitan maupun model – model yang digunakan ). Indikator pencapaian Kompetensi ketuntasan. Kepala Sekolah tidak mempunyai tenaga khusus (TU) yang membantu dalam administrasi Pengembangan pembiayaan a. Perpustakaan. 10 % dana BOS digunakan untuk perawatan sarana dan prasarana e. untuk semua mata pelajaran di masing-masing kelas Tersusunnya Silabus untuk 9 mata pelajaran d Pengembangan KTSP dari tahun ke tahun selalu meningkat sesuai dengan perkembangan jaman Pengembangan proses pembelajaran a. musholla. 2. Sekolah belum menyusun RKS dan RKAS b. dan kependidikan yang berasal dari PNS d. Pendidik baru 40 % melaksanakan teknik-teknik penilaian (tes dan non tes) c. Visi. 100 % guru sudah melaksanakan metode/pendekatan PAKEM. Analisis Kondisi Pendidikan 4 tahun ke depan N0 Kondisi yang diharapkan 4 tahun ke depan 1. dan sekolah sudah ada belum disosialisasikan dengan baik d. Kelas I – III sudah 100 % melaksanakan pendekatan Tematik d. namun belum memenuhi ketentuan SNP. C. Sekolah mempunyai komite sekolah. . Standart isi Kurikulum 100% memenuhi SNP (pendidikan kecakapan hidup dan pendidikan berbasis keunggulan lokal dan globaL. Minimnya pengetahuan tentang pengelolaan dana BOS yang sesuai dengan Petunjuk pelaksanaan penggunaan dana Pengembangan penilaian a. Ruang Kepala Sekolah belum ada masih jadi satu dengan ruangn guru Ruang guru sudah ada. misi. 20 % Dana BOS untuk operasional masih terserap untuk honor pendidik dan tenaga kependidikan hal ini disebabkan karena kurangnya tenaga pendidik c. Kepemilikan silabus oleh guru: 100% memiliki a. tetapi belum bekerja sesuai tupoksinya dan belum memiliki AD/ART dan program kegiatan c.6 7.

media pembelajaran. g. 4. Lingkungan sekolah sudah memenuhi SNP. . Minimal memperoleh juara ke-1 tk kab/kota di bidang f. 3 kali f.3. Pengadaan ruang pimpinan dan ruang guru yang memenuhi ketentuan SNP. nasional) . pelatihan manajerial sekolah (MBS) min. b. mushola. e. Prestasi akademik lulusan sudah memenuhi SNP ( SKBM ratarata 85 % dan rata-rata UN 8. pendidikan semua S1) c. Rata2 pencapaian KKM semua mapel 7. Minimal juara ke-1 tk Kabupaten di bidang IPA Memperoleh juara ke-1 tk Kabupaten dalam lomba Siswa Berprestasi Pengembangan pendidik dan tenaga kependidikan a. Tenaga Pendidik sudah 100% memenuhi SNP (kualifikasi b. 5. dan evaluasi sekolah min. monitoring.5 d. f. pelatihan kewirausahaan min. Rata-rata pencapaian Nilai UN 8. e. dan gudang terpenuhi Pengembangan pengelolaan a. bahan ajar. Administrasi sekolah 100 % memenuhi SNP Dokumen PSB: 100% Dokumen Pedoman pembinaan kesiswaan: 100% Dokumen tata tertib sekolah: 100% Dokumen kode etik sekolah: 100% Dokumen penugasan guru: 80% f. 3 kali g. 5 kali e. Matematika g. ketentuan SNP d. h. yaitu 100% memenuhi sebagai lingkungan wiyata mandala Ruang perpus. d. Prestasi non akademik sekolah.00 ) b. pelatihan supervisi. pelatihan TIK min. 3 kali i pelatihan administrasi persekolahan min. 6 Kepemilikan RPP oleh guru: 100% memiliki Kepemilikan sumber belajar/bahan ajar: 100% Pengembangan perangkat instrumen untuk pemahaman guru terhadap karakteristik siswa: 100% Pengembangan Kompetensi Lulusan a. c.00 e. 3 kali j. pelatihan kepemimpinan min. 100 % pendidik sudah memiliki kompetensi guru d. Pelatihan KTSP min 2 kali Jumlah guru S1/D4: 100% Jumlah guru bersertifikasi profesi: 100% Jumlah guru yang memiliki komputer/laptop: 100% Pengembangan prasarana dan sarana a. tinggi (rata-rata mencapai juara I dari berbagai kejuaran tingkat kabupaten. sumber belajar terdapat rata – rata 80 % memenuhi SNP. b. Sarana prasarana. propinsi dan c. Sekolah sudah menyusun RKS dan RKAS 100% 100% fungsi – fungsi pengelolaan sekolah memenuhi SNP. Ruang kelas sudah tercukupi dan luas ruang memenuhi c. 3 kali h.

Pengembangan penilaian a. d. KD. 20% 25 % 4 c . Indikator pencapaian Kompetensi untuk semua mata b pelajaran . Pengembangan pembiayaan a. namun pendidikan kecakapan hidup dan pendidikan berbasis keunggulan lokal dan global dan pendidikan karakter belum terprogramkan KKM belum memenuhi SNP. k. Tersusun silabus 9 mapel Tersusun RPP : 100% dari semua mapel Besarnya tantangan nyata Kondisi saat ini Standart isi a Kurikulum 80% memenuhi . pendidikan kecakapan hidup dan pendidikan berbasis keunggulan lokal dan global dan pendidikan karakter sudah terprogramkan dengan baik KKM 100 % dirumuskan melalui analisis SK. c. D. KD. 50% . Kondisi yang diharapkan 4 tahun ke depan Standart isi a Kurikulum 100% memenuhi SNP. j. Identifikasi Tantangan Nyata N 0 1. b. f. g. (penetapan KKM masih kirab kira 75 %. SNP. c. . f. l.7. i. b. e. d. Indikator Pencapaian Kompetensi pada setiap mata pelajaran) Tersusun silabus 5 mapel Tersusun RPP : 50% dari c semua mapel . belum . h. melalui analisis SK. e. Biaya pengembangan 80 % terpenuhi Pembiayaan operasional dari dana BOS 80 % memenuhi SNP Pengalokasian dana: minimal 8 SNP Penggunaan dana: 100% benar Pelaporan penggunaan dana: 100% Dokumen pendukung pelaporan: 100% Guru sudah 100 % melaksanakan sistem penilaian sesuai dengan tuntutan kurikulum Penilaian proses sudah 100 % dilaksanakan Frekuensi ulangan harian oleh guru: 100% Ulangan tengah semester yang dilakukan oleh guru: 100% Cakupan materi ulangan akhir semester yang dilakukan sekolah: 100% Cakupan materi ulangan kenaikan kelas oleh sekolah: 100% Teknik-teknik penilaian yang dipergunakan guru dalam pembelajaran: 100% Instrumen yang dikembangkan guru untuk ulangan harian: 100% Variasi instrumen yang dikembangkan sekolah untuk ulangan akhir semester: 100% Variasi instrumen yang dikembangkan sekolah untuk ulangan kenikan kelas: 100% Mekanisme dan prosedur penilaian pendidikan oleh guru: 100% terpenuhi Mekanisme dan prosedur penilaian pendidikan oleh sekolah: 100% terpenuhi 8.

baru 50 % guru melaksana kan metode/pendekatan PAKEM. e. CTL. c d e Kepemilikan RPP oleh guru: 100% memiliki Kepemilikan sumber belajar/bahan ajar: 100% Pengembangan perangkat instrumen untuk pemahaman Pemahaman guru terhadap karakteristik siswa: 100% 50% 50% 50% . 60 % guru masih kesulitan dalam mengembangkan tema untuk memadukan beberapa mata pelajaran Kepemilikan silabus oleh guru: 50% memiliki Kepemilikan RPP oleh guru: 50% memiliki Kepemilikan sumber belajar/bahan ajar: 50% Pengembangan perangkat instrumen untuk pemahaman guru terhadap karakteristik siswa: 50% a b b Proses pembelajaran sudah memenuhi SNP. atau pendekatan lainnya 100 % kelas I – III melaksanakan pendekatan Tematik dengan benar 50% 40 % c. Pengembangan proses pembelajaran Pengembangan proses pembelajaran a Proses pembelajaran belum memenuhi SNP. PMRI. CTL. d.d d 2. PMRI. atau pendekatan lainnya Proses pembelajaran dengan pendekatan Tematik belum dilaksanakan secara benar. 100 % guru melaksanakan metode/pendekatan PAKEM.

00 Memperoleh juara ke-1 tk kab/kota bidang Matematika Memperoleh juara ke-1 tk kab/kota bidang IPA .3.34 ) Prestasi non akademik sekolah masih rendah c belum bisa mencapai kejuaran d tingkat kabupaten e Rata2 pencapaian KKM semua mapel 6. Prestasi Akademik SKBM: 20% lulusan memenuhi SNP (SKBM rata-rata 85 % UASBN : dan rata-rata UASBN 8. Mapel Matematika Standart kelulusan a.00 f Rata2 pencapaian UN 4.00 2 tingkat 1 tingkat c d e f g Prestasi non akademik sekolah.00 ) b 0. Standart kelulusan a Prestasi akademik lulusan belum memenuhi SNP (SKBM b rata-rata 65 % dan ratarata UASBN 7. tinggi (rata-rata mencapai juara tingkat kabupaten). Rata2 pencapaian KKM semua mapel 7.5 3.66 3 tingkat kejuaraan tk kabupaten 1. 00 g Memperoleh juara ke-2 tk kab.5 Rata2 pencapaianNUN 7.

Pengembangan pendidik a Tenaga Pendidik baru90% memenuhi kualifikasi pendidikan b S1/D-IV Pendidik 70 % memiliki kompetensi pedagodik. bahan pemebelajaran. media a Sarana prasarana. kepribadian. profesional Jumlah guru yang d. media 30% pemebelajaran.Memperoleh juara ke-2 tk kab/kota bidang IPA Memperoleh juara ke-5 tk kabupaten bidang IPA Memperoleh juara ke-3 kabupaten bidang IPA tk 2 tingkat 4. namun luas Mengembangkan ruang ruangan ruang belum memenuhi pimpinan dan ruang guru ketentuan SNP yang memenuhi ketentuan c. memiliki komputer/laptop: 10% e Pelatihan penelitian pendidikan: 20% f Pelatihan penilaian dan evaluasi pembelajaran: 40% Pelatihan KTSP: 75% a b c d e f Pengembangan pendidik Tenaga Pendidik 100% meme nuhi SNP (kualifikasi pendidikan semua S1) 100 % pendidik memiliki kompetensi guru Jumlah guru yang memiliki komputer/laptop: 100% Pelatihan penelitian pendidikan: 100% Pelatihan penilaian dan evaluasi pembel. an ruang ruang guru sudah ada. Ruang pimpinan dan c Pengembang SNP. sosial. bahan ajar. sumber belajar sumber belajar terdapat rata – terdapat rata – rata 50 rata 80 % memenuhi SNP % memenuhi SNP. dan c. . :100% Pelatihan KTSP: 100% 10% 30 % 90 % 80 % 60 % 25 % 5. Ruang kelas tercukupi dan luas ruang memenuhi b Ruang kelas sudah b Menyesuaika ketentuan SNP n luas tercukupi. ajar. Pengembangan prasarana Pengembangan prasarana dan dan sarana sarana a Sarana prasarana.

IPA: tidak ada i Ruang guru: tidak standar (< 4m2 / guru) j Gudang: tidak ada k Ruang UKS : tidak ada Pengembangan pengelolaan a Sekolah belum menyusun RKS dan RKAS b 75% fungsi – fungsipengelola an seko lah memenuhi SNP c Administrasi sekolah 75 % memenuhi SNP d Dokumen RPS (RKAS1 dan RKAS-2): 50% Dokumen PSB: 60% e Dokumen Pedoman f pembinaan kesiswaan: 50% Dokumen tata tertib g sekolah: 50% Dokumen kode etik h sekolah: 50% Dokumen penugasan i guru: 80% Dokumen administrasi j sekolah lainnya: 50% d e f g h i j k Lingkungan sekolah memenuhi SNP.namun belum memenuhi ketentuan SNP. Administrasi sekolah 100 % memenuhi SNP Dokumen RPS (RKAS-1 dan RKAS-2): 100% Dokumen PSB: 100% Dokumen Pedoman pembinaan kesiswaan: 100% Dokumen tata tertib sekolah: 100% Dokumen kode etik sekolah: 100% Dokumen penugasan guru: 100% Dokumen administrasi sekolah lainnya: 100% 100 % 25% c d e f g h i j 25 % 50 % 50 % 50 % 50 % 20 % 50 % 7. IPA: 2 buah Ruang guru: standar (< 4m2 / guru) Gudang: ada Ruang UKS : ada pimpinan dan ruang guru 50% 100 % 100 % 100 % 100 % 100 % 100 % 100 % 6 Pengembangan pengelolaan a RKS dan RKAS sudah disusun b 100% fungsi – fungsipengelola an sekolah memenuhi SNP. Lingkungan sekolah belum memenuhi SNP. Pengembangan pembiayaan a Pembiayaan untuk peng em.bangan masih rendah mencapai 50 % Pengembangan pembiayaan a Biaya pengembangan 80 % terpenuhi 30 % 20 % dan 60 . yaitu 100% memenuhi sebagai lingkungan wiyata mandala Ruang kepala sekolah: ada min. 12 m2 Ruang kls : standar 7X8m2 Ruang perpustakaan yang standar Ruang Lab. yaitu 50% memenuhi sebagai lingkungan wiyata mandala e. d. Ruang kepala sekolah tidak ada f Ruang kelas : 2 tidak standar g Ruang perpustakaan: tidak standar h Ruang Lab.

Pengembangan penilaian a Guru dan sekolah 50 % melaksanakan sistem penilaian sesuai dengan tuntutan kurikulum atau SNP(rata – rata masih dibawah SNP baik tingkat kesulitan maupun model – model yang digunakan ).20 % Dana BOS untuk operasional masih terserap untuk honor pendidik dan tenaga kependidikan c Penggunaan dana: 75% benar Pelaporan penggunaan d dana: 75% 8. b b b Pembiayaan operasional dari dana BOS dan memenuhi SNP % 25 % 25 % Penggunaan dana: 100% benar Pelaporan penggunaan dana: d 100% c Pengembangan penilaian Guru dan sekolah 100 % melaksanakan sistem penilaian sesuai dengan tuntutan kurikulum a 50% Pendidik baru 40 b % melaksanakan penilaian sesuai SNP Penilaian sudah dilaksanakan 100 % 60 % .

You're Reading a Free Preview

Download
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->