P. 1
Bab 2( Contoh skripsi akuntasi1)

Bab 2( Contoh skripsi akuntasi1)

|Views: 1,709|Likes:
Published by chepimanca
BAB 2 LANDASAN TEORI

2.1 2.1.1

Teori Umum Pengertian Sistem Informasi Menurut O’Brien (2003,p07), “ Sebuah sistem informasi dapat berupa orang, hardware, software, jaringan komunikasi, dan sumber data yang diperoleh melalui pengumpulan data, diproses sehingga menjadi informasi bagi organisasi tersebut. Menurut Loudon & Loudon (2004,p8), “Sistem informasi adalah suatu komponen yang saling berkaitan yang bekerja sama untuk mengumpulkan, memproses, menyimpan, dan menghasilkan informasi untuk mend
BAB 2 LANDASAN TEORI

2.1 2.1.1

Teori Umum Pengertian Sistem Informasi Menurut O’Brien (2003,p07), “ Sebuah sistem informasi dapat berupa orang, hardware, software, jaringan komunikasi, dan sumber data yang diperoleh melalui pengumpulan data, diproses sehingga menjadi informasi bagi organisasi tersebut. Menurut Loudon & Loudon (2004,p8), “Sistem informasi adalah suatu komponen yang saling berkaitan yang bekerja sama untuk mengumpulkan, memproses, menyimpan, dan menghasilkan informasi untuk mend

More info:

Published by: chepimanca on Feb 14, 2010
Copyright:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as PDF, TXT or read online from Scribd
See more
See less

01/16/2013

pdf

text

original

Menurut pendapat Mulyadi (2001,p164-172), beberapa unsur yang

terdapat di dalam suatu sistem pengendalian intern adalah sebagai berikut:

a. Struktur organisasi yang memisahkan tanggung jawab fungsional secara

tegas.

Struktur organisasi merupakan kerangka (framework) pembagian

tanggung jawab fungsional kepada unit-unit organisasi yang dibentuk

untuk melaksanakan kegiatan-kegiatan pokok perusahaan.

b. Sistem wewenang dan prosedur pencatatan yang memberikan

perlindungan yang cukup terhadap kekayaan, utang, pendapatan dan

biaya.

Dalam organisasi, setiap transaksi hanya terjadi atas dasar otorisasi dari

pejabat yang memiliki wewenang untuk menyetujui terjadinya transaksi

tersebut.

c. Praktik yang sehat dalam melaksanakan tugas dan fungsi setiap unit

organisasi.

Pembagian tanggung jawab fungsional dan sistem wewenang dan

prosedur pencatatan yang telah ditetapkan tidak akan terlaksana dengan

baik jika tidak diciptakan cara-cara untuk menjamin praktik yang sehat

dalam pelaksanaannya.

9

d. Karyawan yang mutunya sesuai dengan tanggung jawabnya.

Bagaimanapun baiknya struktur organisasi, sistem otorisasi dan prosedur

pencatatan, serta berbagai cara yang diciptakan untuk mendorong praktik

yang sehat, semuanya sangat tergantung kepada manusia yang

melaksanakannya.

You're Reading a Free Preview

Download
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->