20

Pemantapan Profesionalisme

10

KEPIMPINAN
(i) Pembangunan Kepimpinan

Kursus Kepimpinan Berwawasan Kursus ini memperkenalkan Strategic Navigation, suatu rangka kerja konseptual bagi pembangunan pengurusan strategik oleh Richard Hames dan Marvin Oka. Rangka kerja tersebut menggunakan kaedah sistem pengaplikasian kompleks kepada organisasi masa kini dan membangunkan suatu pendekatan baru terhadap pengurusan strategik. Jurulatih: Mano Verabathran Kod 130096 Tarikh 22 - 24 Jun 2010 23 - 25 November 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara,

Untuk maklumat lanjut, sila hubungi Mano Verabathran Tel: 03-20847480 Mohd Maarof Ponirin Tel: 03-20847438

E-mel:mano@intanbk.intan.my E-mel:maarof@intanbk.intan.my

Kursus Kepimpinan Integrasi Kursus Kepimpinan Integrasi merupakan kursus intensif 5 hari. Peserta akan diberikan pendedahan kepada teras kepimpinan yang berlandaskan Islam serta konsep dan prinsip yang perlu dilaksanakan dalam kepimpinan yang bersepadu. Jurulatih: Dr. A. Bakar Sarpon Sakduddin Zamli Haji Khisamudin Ismail Mohammad Syafiie Musa Kod Tarikh 22 - 26 Mac 2010 07 - 11 Jun 2010 02 - 06 Ogos 2010
Untuk maklumat lanjut, sila hubungi Mohammad Syafiie Musa Tel: 03 20847276 Khairunnisa Hosman Tel: 03 20847288

Tempat INTAN Bukit Kiara

E-mel: ibnusabil@intanbk.intan.my E-mel: khairunnisa@intanbk.intan.my

www.intanbk.intan.my

73

Kursus Kepimpinan dan Pengurusan Organisasi Di dalam persekitaran dinamik dan ekspektasi yang semakin tinggi.15 Oktober 2010 Tel: 07-7752527 Tel: 07-7752511 Tempat IKWAS Untuk maklumat lanjut.intan. sila hubungi Sukumaran a/l R. Pembentukan diri pemimpin yang sesuai dalam organisasi perkhidmatan awam penting agar semua peringkat pengurusan selesa dan dapat bekerjasama dalam mencapai perkhidmatan yang terbilang. Adakalanya banyak perkara yang berlaku memberikan suasana yang tidak jelas dan kabur yang mana menyukarkan proses pengurusan.Nor E-mel: iszal@ikwas. Kursus ini akan memberi pendedahan kepada peserta mengenai kepentingan kepimpinan dalam pengurusan organisasi yang cemerlang.01 April 2010 11 . pemimpin perlu memastikan bahawa meraka faham dengan jelas konsep kepimpinan dan pengurusan organisasi supaya objektif serta aspirasi organisasi dapat dicapai. peranan pemimpin dan pengurus dalam sektor awam semakin mencabar. Md.my . Jurulatih: Sukumaran a/l R.intan. Melalui pemahaman model-model kepimpinan serta penyelesaian permasalahan. Walau di mana jua pemimpin berada.Kesavan E-mel: sukumaran@ikwas. Dengan penetapan ke arah meningkatkan kemahiran.intanbk.15 April 2010 24 .my Kursus Kepimpinan Daerah Dan Komuniti Kecemerlangan kepimpinan melibatkan personaliti dan kualiti.my E-mel: halimah@ikwas. Jurulatih: Iszalhamiyah Mohamed Hajah Halimah Hj.Kesavan Kod 110511 Tarikh 12 .my 74 www. Peserta akan dapat memahami dan mempraktikkan teori-teori berkaitan kepimpinan sebagai ketua/ pemimpin di peringkat daerah dan komuniti. kebolehan serta pemikiran positif.intan. sila hubungi Iszalhamiyah Mohamed Hajah Halimah Haji Md. Nor Kod 040015 Tarikh 29 Mac . peserta dapat menetapkan halatuju yang jelas melalui perbincangan kumpulan yang dapat diterjemahkan dalam penyediaan pelan tindakan.intan.27 Mei 2010 Tel: 07-7752528 Tempat IKWAS Untuk maklumat lanjut. menjadikan peserta seorang pemimpin yang baik dalam pelbagai situasi.

sila hubungi Farzi Ahmad Hanim Esa Rozita Asik Sivanesuvary Appukuddy Maureena Mokhtar Kursus Kepimpinan dan Penyeliaan Berkesan Kursus ini akan memberi kefahaman kepada peserta tentang peranan sebagai seorang pemimpin dan penyelia di dalam organisasi.my E-mel: momo@intanbk.my Untuk maklumat lanjut.20847278/83 E-mel: farzi@intansabah.my 75 . kaedah pengurusan/penyeliaan yang cekap dan peranan pengurus dan kepimpinan kepada peningkatan prestasi pengurusan organisasi yang lebih berkesan. Kursus ini adalah sesuai dan berfaedah kepada pegawai sektor awam dalam Kumpulan Pengurusan dan Profesional dan Kumpulan Sokongan 1 yang terlibat dalam pengurusan organisasi.Kursus Pengurusan Organisasi Kursus ini akan dapat memberi garis panduan bagaimana sesebuah organisasi awam dapat mewujudkan dan mengekalkan sistem kerja berprestasi tinggi dan tenaga kerja yang kompeten/efektif dengan penggunaan sumber manusia secara efektif. pengurusan prestasi.my E-mel: rahayu@intim. Ahmad Zaki Abu Bakar Sivanesuvary Appukuddy Kod 040031 Tarikh 04 .intan.06 Mei 2010 03 . ciri-ciri organisasi berprestasi tinggi.483625 Tel: 088 . Konsep dan falsafah kerja berpasukan.my E-mel: rozita@intansabah.my E-mel: mastina@intansabah.intan.intan.07 Mei 2010 Tempat INTAN Sabah INTAN Bukit Kiara Tel: 088 . kepentingan membina kecemerlangan dan motivasi kerja juga akan dijelaskan. Ahmad Zaki Abu Bakar Kod 130032 130096 130032 Tarikh 23 23 27 22 02 26 25 29 24 05 Mei 2010 Mac 2010 Julai 2010 Februari 2010 Ogos 2010 Tempat INTURA INTAN Sabah INTIM Untuk maklumat lanjut. Teori Kepimpinan. Asas Pengucapan Awam serta Perbincangan dan Kajian Kes.intan.my E-mel: fiezahj@intansabah.my E-mel: rozita@intansabah. mengaitkan prinsipprinsip penyeliaan dengan suasana persekitaran pekerjaan.intan. komunikasi berkesan.my E-mel: sivanes@intanbk. menghargai falsafah kepimpinan dan penyeliaan.483636 Tel: 088 .intan.483623 Tel: 088 . Jurulatih: Rosilah Puteh Mastina Ibnu Hassan Ag.intanbk.intan.intan.intan. Komunikasi Berkesan. Work Improvement Teams. Peranan dan Tanggungjawab Penyelia. Antara kandungan kursus ialah Pengenalan kepada Pengurusan dan Penyeliaan.483535 Tel: 03 20847675 Tel: 03 . budaya kerja cemerlang. sila hubungi Haji Nawardi Saad Mastina Ibnu Hassan Norhafiezah Abdullah Rozita Asik Rahayu Ahmad Tel: 04 . Pengurusan Masa.intan.483637 Tel: 088 . Jurulatih: Mastina Ibnu Hassan Ag.483535 Tel: 09-8629000 E-mel: nawardi@intura.4218321 Tel: 088 .my E-mel: hanim@intansabah. Motivasi. dan mempraktikkan ilmu pengetahuan yang diperolehi dalam kerja-kerja penyeliaan.intan. Penekanan akan diberi terhadap aspek-aspek pengurusan. latihan dalam organisasi.my www.

my abu@ikwas.15 Oktober 2010 18 .intan.my E-mel: hanim@intansabah.30 April 2010 05 .intan. sila hubungi Hajah Halimah Haji Md. Peserta dapat menjadi penyelia yang baik melalui penekanan kepada aspek kendiri dan kerja berkumpulan yang diterapkan sepanjang kursus.25 Jun 2010 11 .intan.my .my E-mel: rozita@intansabah. seronok dan dapat memberi input terbaik dalam melaksanakan tugas harian.20 Mei 2010 Tempat INTAN Sabah Tel: 088 .intan. Dusit Jaul Ahmad Abd Aziz Kod 130032 Tarikh 18 .intan.Nor Abu Mohamad Zaliha Sulaiman Munawar Shahfri Ahmad Abd Aziz 07-775 2511 07-775 2516 03-79661518 03-79661526 E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: halimah@ikwas.12 Februari 2010 21 . Jurulatih: Rahimah Yeop Kod 000011 Tarikh 18 .intan.21 Januari 2010 11 . berkenaan taktik serta teknik penyeliaan masa kini yang berkesan.my 76 www. sila hubungi Farzi Ahmad Hanim Esa Rozita Asik Kursus Penyeliaan Berkesan Penyelia yang berpandangan jauh dan kreatif dalam melaksanakan tugas penyeliaan sangat diperlukan bagi memastikan pekerja selesa.my munawar@intengah.Kursus Penyelesaian Masalah Dan Pembuat Keputusan Kursus selama 3 hari ini akan memberi pendedahan kepada peserta kepada pembuat keputusan dan jenis-jenis keputusan.my Tel: 082-420024 E-mel: ahmad@intanswk.intanbk.my zaliha@intengah.intan.14 Oktober 2010 Tel: Tel: Tel: Tel: Tempat IKWAS INTENGAH INTAN Sarawak Untuk maklumat lanjut.483636 Tel: 088 . Ini juga termasuk halangan-halangan yang akan timbul dalam membuat keputusan. Jurulatih: Hajah Halimah Hj. Nor Abu Mohamad Saiful Yazan Alwi Munawar Shahfri Zaliha Sulaiman Dr. kesilapan biasa dalam mentakrifkan keputusan serta langkah-langkah pembuat keputusan.intan.Md.09 Julai 2010 08 .22 Januari 2010 26 .intan.my Untuk maklumat lanjut.483637 Tel: 088 .483535 E-mel: farzi@intansabah. Kursus 5 hari ini akan memberi impak kepada peserta melalui gabungan teori dan latih amal yang berguna khasnya bagi penjawat awam yang terlibat dengan tugas penyeliaan.

intanbk.my www. para peserta juga bakal mempelajari strategi dan etika dalam perundingan berkesan Jurulatih: Rahimah Yeop Kod 160302 Tarikh 02 .faizura@intanbk.intan.my 77 .24 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.(ii) Pengurusan Konflik dan Perundingan Berkesan Pengurusan Krisis Kursus ini adalah untuk memberi perspektif baru kepada pegawai-pegawai perkhidmatan awam untuk menyiapkan diri menghadapi pelbagai malapetaka dan bencana yang melanda seluruh dunia serta mengenalpasti peranan yang boleh dan sepatutnya dimainkan oleh mereka sebagai seorang individu dan sebagai seorang pegawai perkhidmatan awam. sila hubungi Suzana Haji Ibrahim Tel: 03-20847384 Fathy Faizura Mohd Isa Tel: 03-20847385 E-mel: isuzana@intanbk. sila hubungi Suzana Haji Ibrahim Fathy Faizura Mohd Isa Tel: 03-20847384 Tel: 03-20847385 E-mel: isuzana@intanbk.my E-mel: f.my E-mel: f.13 Mei 2010 27 .29 April 2010 21 .my Kursus Perundingan Berkesan Kursus ini memberi peluang kepada peserta menguasai asas-asas ilmu dan kemahiran perundingan bagi membolehkan mereka mencapai sesuatu tujuan atau matlamat yang telah ditetapkan.03 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.intan.08 April 2010 31 Mei .intan.intan.faizura@intanbk.intan.intan.04 Mac 2010 11 . Jurulatih : Rahimah Yeop Kod 040039 Tarikh 05 . Selain mendapat idea dan pengalaman melalui simulasi dan interaksi spontan yang digunakan sebagai metodologi kursus ini.my E-mel: f.intan.my Pengurusan Konflik Kursus ini akan memberi peluang kepada peserta untuk memahami prinsip-prinsip yang perlu digunakan untuk menangani konflik serta strategi yang boleh diambil dalam menyelesaikan konflik selain berpeluang meningkatkan kemahiran untuk menguruskan perbezaan pendapat dengan lebih konstruktif dan mengenal pasti gaya pengurusan konflik mereka masing-masing Jurulatih : Rahimah Yeop Kod 160302 Tarikh 26 . sila hubungi Suzana Haji Ibrahim Tel: 03-20847384 Fathy Faizura Mohd Isa Tel: 03-20847385 E-mel: isuzana@intanbk.29 Julai 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.faizura@intanbk.

proses pembelajaran berterusan perlu bagi setiap individu dan organisasi supaya ia akan membangun sebagai sebuah organisasi pembelajaran.my E-mel: maarof@intanbk. konsep dan kesan-kesan konflik dalam perundingan berkesan.14 Oktober 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara E-mel: isuzana@intanbk.intan.intanbk. membezakan antara budaya dan konflik serta mempelajari teknik-teknik resolusi dalam pengurusan konflik. teori.intan.intan.my 78 www. para peserta akan dapat mengatur strategi-strategi dalam perundingan berkesan.483625 Tel: 088 .intan. Jurulatih: Rahimah Yeop Kod 160302 Tarikh 20 .my E-mel: fiezahj@intansabah.my E-mel: rozita@intansabah. sila hubungi Mano Verabathran Tel: 03-20847480 Mohd Maarof Ponirin Tel: 03-20847438 E-mel: mano@intanbk.intan. Suzana Haji Ibrahim Fathy Faizura Mohd Isa Tel: 03-20847384 Tel: 03-20847385 Kursus Pengurusan Konflik dan Perundingan Berkesan Kursus selama 3 hari ini akan memperkenalkan prinsip. Bagi membolehkan hai ini berlaku.intan.31 Mac 2010 (Bil 2/2010) 03 .intan. Jurulatih: Mano Verabathran Kod 040102 Tarikh (Bil 1/2010) 29 .483535 E-mel: mastina@intansabah. sila hubungi.483623 Tel: 088 . Organisasi perlu terus berubah dan berkembang ke arah penambahbaikan yang bukan sahaja melibatkan proses dan sistem tetapi juga minda warganya.22 April 2010 Tempat INTAN Sabah Tel: 088 .Perundingan Berkesan Lanjutan Kursus ini menyediakan ruang kepada peserta mengaplikasi ilmu dan kemahiran perundingan yang telah mereka perolehi serta peluang mempraktikkan strategi perundingan yang telah dikuasai bagi membantu mereka berunding dengan berkesan dan berjaya dalam perundingan yang bakal mereka sertai dalam tugasan harian mereka Jurulatih : Rahimah Yeop Kod 160302 Tarikh 11 .my E-mel: f.my .05 Ogos 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut. Mastina Ibnu Hassan Norhafiezah Abdullah Rozita Asik (iii) Organisasi Pembelajaran Kursus Organisasi Pembelajaran Dalam persekitaran yang dinamik dan kompetitif.my Untuk maklumat lanjut. Sektor awam tidak terkecuali dalam hal ini. keupayaan daya saing adalah penting bagi memastikan ia dapat dipertahankan.faizura@intanbk. sila hubungi.my Untuk maklumat lanjut.intan. Selepas kursus ini.

intan. Dusit Jaul Kod 040030 Tarikh Tempat (Bil.483636 Rozita Asik Tel: 088 . Kursus ini akan memberi pendedahan kepada peserta mengenai perubahan dan penyesuaian diri individu khasnya dan organisasi amnya di dalam arus perubahan.30 Jun 2010 INTAN Sarawak E-mel: mano@intanbk. Anggota perkhidmatan awam hendaklah bersedia menangani segala cabaran perubahan yang sedang dan akan dilalui oleh mereka. sila hubungi Sivanesuvary Appukuddy Tel: 03 20847675/7278/7283 Maureena Mokhtar Tel: 03 2084 7278 www. Dusit Jaul Tel: 082-420024 Kursus Pengurusan Organisasi Kursus ini akan menerangkan bagaimana sesebuah organisasi awam dapat bersaing secara kompetitif melalui sistem kerja berprestasi tinggi dan tenaga kerja yang kompeten/efektif dengan penggunaan sumber manusia secara efektif. Jurulatih: Dr.my E-mel: naimah@intanbk.26 Mac 2010 INTAN Bukit Kiara (Bil. Penekanan akan diberi terhadap aspek-aspek pengurusan.intan.intan.intan.intan.intanbk.1 Julai 2010 INTAN Sabah 28 .(iv) Pengurusan Perubahan Kursus Menerajui Perubahan Kerajaan sedang giat melaksanakan pelbagai inisiatif untuk mempertingkatkan mutu prestasi perkhidmatan awam. kepentingan membina kecemerlangan dan motivasi kerja juga akan dijelaskan.my E-mel: momo@intanbk. Kursus selama empat hari ini akan melatih peserta supaya lebih bersedia dalam menghadapi pelbagai cabaran perubahan dengan lebih berkesan di agensi masing-masing.483637 Hanim Esa Tel: 088 . sila hubungi Mano Verabathran Tel: 03-20847480 Naimah Mohd Jarkon i Tel: 03-20847712 Mohd Radzi Ahmad Tel: 03-20847430 Farzi Ahmad Tel: 088 .483535 Dr. pengurusan prestasi.intan.intan.my 79 .my E-mel: dusit@intanswk.my Untuk maklumat lanjut. masyarakat dan negara dapat dilalui dengan mudah melalui pemahaman kepada teori dan kajian kes yang memberi senario semasa kepada peserta. Konsep dan falsafah budaya kerja cemerlang. komunikasi berkesan. kemahiran mengenai kaedah pengurusan/penyeliaan yang cekap dan peranan pengurus dan kepimpinan kepada peningkatan prestasi pengurusan organisasi yang lebih berkesan.intan. latihan dalam organisasi. Perubahan dalam organisasi.my Untuk maklumat lanjut.intan. 1/2010) 23 .my E-mel: hanim@intansabah. Jurulatih : Sivanesuvary Appukuddy Kod 040031 Tarikh 03 . 2/2010) 09 -12 November 2010 29 Jun . Pelaksanaan inisiatif perubahan ini akan membawa kepada implikasi yang luas terhadap perrkhidmatan yang akan disampaikan kepada rakyat.my E-mel: farzi@intansabah.intan.07 Mei 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara E-mel: sivanes@intanbk. Ong Gua Pak Dr.my E-mel: radzi@intanbk. penyediaan organisasi.my E-mel: rozita@intansabah.

Kursus Mengurus Prestasi Organisasi Sektor Awam: Penggunaan Petunjuk Prestasi Utama (KPI) Para peserta akan diberi pendedahan melalui latih amal.20847278 Mastina Ibnu Hassan Tel: 088 .my fiezahj@intansabah. Penekanan akan juga diberikan terhadap Pengukuran Prestasi Organisasi & Strategi. Pegawai-pegawai dalam Kumpulan Pengurusan dan Profesional di semua Kementerian dan agensi adalah kumpulan sasar bagi kursus ini.my mastina@intansabah. Membangunkan KPIs di peringkat Korporat dan Pembelajaran dan Tindakan Pelaksanaan KPI.my rozita@intansabah.483623 Norhafiezah Abdullah Tel: 088 .intanbk.12 Februari 2010 08 . Jurulatih: Sivanesuvary Appukuddy Fakhrul Alam Sufian Maureena Mokhtar Mohd Nazri Ismail Kod 130086 Tarikh 08 .my momo@intanbk.my .my nazri@intanswk.483625 Rozita Asik Tel: 088 .intan.20847675/7278/7283 Fakhrul Alam Sufian Tel: 03 . Melalui latihamal.intan. Jurulatih: Sivanesuvary Appukuddy Mohd Nazri bin Ismail Kod 130054 Tarikh 29 .intan.intan.12 Mac 2010 17 .420024 Kursus Penandaarasan Kursus ini akan memberi peluang kepada peserta untuk memahami keperluan meningkatkan prestasi kerja dan prestasi organisasi melalui penandaarasan dan pembaharuan dalam tatacara kerja. sila hubungi Mohd Nazri Ismail Tel: 082-420024 E-mel: nazri@intanswk. kajian kes dan lawatan peserta akan memahami konsep.intan.my fakhrulalam@intanbk.21 Oktober 2010 17 .intan.483535 Mohd Nazri Ismail Tel: 082 .my Untuk maklumat lanjut. role play dan kajian kes tentang keperluan dan kehendak stakeholders serta membangunkan petunjuk-petunjuk Utama Prestasi(KPI) mengikut misi/ visi dan strategi organisasi.21 Mei 2010 19 .20847275 Maureena Mokhtar Tel: 03 .intan. rasional dan langkah-langkah pelaksanaan program penandaarasan dalam organisasi serta dapat menyediakan pelan tindakan pelaksanaan penandaarasan bagi agensi masing-masing.my 80 www.19 Mei 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara INTAN Sabah INTAN Sarawak E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: sivanes@intanbk.intan.31 Mac 2010 Tempat INTAN Sarawak Untuk maklumat lanjut.intan. Penjelasan terhadap menjajarkan objektif dan matlamat strategi dengan semua peringkat fungsian dan operasi dalam penyatuan proses pengurusan dan pengurusan prestasi organisasi sebagai penambahbaikan organisasi yang berterusan ke arah organisasi berprestasi tinggi. sila hubungi Sivanesuvary Appukuddy Tel: 03 .

my nazri@intanswk.420024 04 .25 Jun 2010 05 .my 81 .20847675 03 .07 Julai 2010 06 . memahami hubungkait antara TQM. Kod Tarikh 05 .intan. membudayakan konsep penandaarasan dalam jabatan dan agensi kerajaan tempatan. dan melaksanakan strategi-strategi penandaarasan dalam PBT.intan.Bengkel Penandaarasan untuk PBT Kursus ini bertujuan memahami peranan dan sumbangan penandaarasan dalam kecemerlangan organisasi PBT.20847278/83 082 .intan.intan. pembelajaran berkesan dan penandaarasan.intan.my Bengkel Audit Dalam MS ISO 9001:2008 Bengkel ini akan merangkumi aspek-aspek pengauditan ISO.my Untuk maklumat lanjut. Jurulatih: Sivanesuvary Appukuddy Fakhrul Alam Sufian Maureena Mokhtar Mohd Nazri Ismail Abdul Aziz Yusof Kod 130053 Tarikh 21 .Pegawai yang akan menjalankan audit kualiti di jabatan/agensi masing-masing adalah kumpulan sasar kursus ini.intanbk. sila hubungi Sivanesuvary Appukuddy Maureena Mokhtar Mohd Nazri Ismail Norshuhaidy Shabudin www.08 Julai 2010 Tempat INTIM Untuk maklumat lanjut. Prinsip audit kualiti dan hubungkait dengan keperluan sistem pengurusan kualiti MS ISO 9001:2008. penerangan secara teori tentang pengurusan dan keperluan sesuatu audit dalam mengikut standard yang telah ditetapkan dan latih amal audit dalam ke atas dokumen sebenar. melaksanakan audit kualiti serta mengeluarkan laporan ketidakpatuhan (NCR) dan menguruskan program audit dalam organisasi akan diberi penekanan.09 Jun 2010 Tel: Tel: Tel: Tel: Tempat INTAN Bukit Kiara INTAN Sarawak INTURA 03 .4218321 E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: sivanes@intanbk.intan. menyenaraikan senarai semak yang tepat.my momo@intanbk. sila hubungi: Fakhrul Razi Ab Wahab Tel: 09-8629000 E-mel: fakhrul@intim.my shuhaidy@intura.

483535 E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: rahayu@intim.intan.Kursus Pengenalan MS ISO 9000:2000 Kursus akan memberi pengenalan kepada peserta mengenai kepentingan dan keperluan dalam melaksanakan MS ISO 9000:2000.4218321 E-mel: shuhaidy@intura.07 Oktober 2010 Tel: Tel: Tel: Tel: Tempat INTIM INTAN Sabah 09-8629000 088 .intan. Jurulatih: Abdul Aziz Yusof Kod 130046 Tarikh 08 .22 April 2010 19 .intan.08 Julai 2010 05 . Peserta dapat gambaran yang lebih jelas mengenai pelaksanaan MS ISO 9000:2000 dan pekeliling-pekeliling yang berkuatkuasa.intan.483625 088 . keperluan dan strategi perlaksanaannya serta manual kualiti dan prosedur kualiti.intan.my mastina@intansabah.483623 088 .my fiezahj@intansabah.my Untuk maklumat lanjut.intan. Jurulatih: Kod 090500 110508 Tarikh 05 . sila hubungi Norshuhaidy Shabudin Tel: 04 .my . sila hubungi Rahayu Ahmad Mastina Ibnu Hassan Norhafiezah Abdullah Rozita Asik 82 www.my Kursus Pelaksanaan MS ISO 9000:2000 Kursus ini akan membantu peserta untuk lebih memahami elemen MS ISO 9000:2000.22 Julai 2010 Tempat INTURA Untuk maklumat lanjut.11 Februari 2010 19 .intanbk.my rozita@intansabah.

intan.79661567 Rahayu Ahmad Tel: 09 . Peserta memperolehi pengetahuan dalam pembentukan kumpulan KIK serta pengalaman awal melalui kerja kumpulan dalam pemilihan projek KIK.intan.intan.intan.intan.483637 Hanim Esa Tel: 088 . Suzana Edros Tel: 03 . Ahmad Zaki Abu Bakar Md.8629000 Mohd Nazri Ismail Tel: 082 . Suzana Edros Mohd Nazri Ismail Kod 130017 130011 130017 Tarikh 12 09 13 18 22 22 26 03 21 19 27 25 08 03 08 12 27 15 Julai 2010 11 Februari 2010 15 Julai 2010 21 Januari 2010 25 Februari 2010 25 Mac 2010 29 April 2010 0F6 Mei 2010 24 Jun 2010 22 Julai 2010 30 September 2010 28 Januari 2010 11 Februari 2010 06 Mei 2010 10 Mac 2010 15 Julai 2010 30 September 2010 Tempat IKWAS INTAN Sabah INTENGAH 130011 INTIM INTAN Sarawak INTURA Untuk maklumat lanjut. Hafizi Elias Hajah. Hafizi Elias Tel: 03 . Jurulatih: Abu Mohamad Md.my hanim@intansabah.my suza@intengah.my nazri@intanswk.483636 Rozita Asik Tel: 088 .intan. Ali Mohamed Ag.intanbk.my farzi@intansabah.intan.my 83 .my rahayu@intim.4218321 E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: fadhilah@ikwas.420024 Norshuhaidy Shabudin Tel: 04 .483535 Md.my www.intan.7752533 Farzi Ahmad Tel: 088 .my shuhaidy@intura.intan. sila hubungi Nurul Fadhilah Yaacob Tel: 07 .Kursus Kumpulan Inovasi Dan Kreativiti (KIK) Kursus ini dijalankan untuk memberi input dan pendedahan mengenai pembentukan Kumpulan Inovasi Dan Kreativiti (KIK).intan.my hafizi@intengah.79661545 Hjh.my rozita@intansabah.

16 Disember 2010 Untuk maklumat lanjut. sila hubungi Norshuhaidy Shabudin 84 www.my E-mel: suza@intengah. Jurulatih : Md.my Kursus Inovasi Dan Kreativiti Untuk Fasilitator Kursus ini menekankan kepada konsep dan falsafah KIK serta kebolehan melatih. Hafizi Elias Hajah Suzana Edros Kod Tarikh 02 .07 April 2010 Tempat INTURA Tel: 04 .my . Jurulatih: Abd.intan.intan.05 Ogos 2010 13 .my Untuk maklumat lanjut.intanbk. sila hubungi Md. Aziz Yusof Kod 130000 Tarikh 05 . Hafizi Elias Tel: 03-79661545 Hajah Suzana Edros Tel: 03-79661567 Tempat INTENGAH E-mel: hafizi@intengah.intan.intan. memudah cara dan membimbing ahli kumpulan KIK melaksanakan projek.4218321 E-mel: shuhaidy@intura.Kursus Pembangunan Kumpulan KIK Kursus ini merupakan kursus baru yang ditawarkan oleh INTENGAH yang bertujuan untuk memberi pendedahan kepada penjawat awam supaya berkemahiran dalam membentuk budaya kerja yang sihat dan kreatif serta berkeupayaan untuk bertanggungjawab di atas pelaksanaan sesuatu tugasan secara berkumpulan.

para peserta berpeluang meningkatkan kemahiran mengurus secara bersepadu berpandukan kepada konsep dan prinsip Pengurusan Islam.my 85 .Kursus Pengurusan Islam Kursus selama lima hari ini akan mendedahkan kepada peserta tentang teras. Konsep Kepimpinan Islam. Di samping modul-modul seperti pengenalan kepada Pengurusan Islam. Falsafah Pengurusan Islam. para peserta juga akan didedahkan dengan latihan amali seperti Kajian Kes dan Pembentangan bagi memantapkan lagi pemahaman terhadap Pengurusan Islam seterusnya dapat dipraktikkan dalam perkhidmatan.intanbk. Melalui kursus ini juga. Bakar Sarpon Haji Khisamudin Ismail Sakduddin Zamli Mohammad Syafiie Musa Kod 090500 Tarikh 08 . A.07 Mei 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.intan. Konsep Syura Dalam Organisasi dan Prinsip Amal Jama’i.20847288 E-mel: ibnusabil@intanbk. sila hubungi Mohammad Syafiie Musa Tel: 03 .intan.my www. Jurulatih: Dr.intan.12 Mac 2010 03 . konsep dan prinsip pengurusan yang berlandaskan Islam dan memberi suatu nilai tambah kepada bidang pengurusan yang sedia ada.my E-mel: khairunnisa@intanbk.20847276 Khairunnisa Hosman Tel: 03 .

my sarengah@intengah.intan.intan.483625 088 .14 Oktober 2010 18 .21 Jan 2010 12 .my 86 www.Kursus Manual Prosedur Kerja dan Fail Meja Kursus ini akan menekankan kepada pengetahuan dan latih amal menyediakan Manual Prosedur Kerja (MPK) dan Fail Meja (FM) berasaskan Pekeliling Kemajuan Pentadbiran Awam (PKPA) Jurulatih: Nor Nekman Jaimon Luqman Hakim Alwi Hajah Aribah Othman Mastina Ibnu Hassan Norhafiezah Abdullah Hanim Esa Letchumanan Shanmugam Hajah Sarengah Mohamad Sam Abd Aziz Yusof Habibah Samsuddin Norshuhaidy Shabudin Mohd Nazri Ismail Kod 130013 Tarikh 22 .17 Jun 2010 13 .intan.11 Mac 2010 14 .07 Oktober 2010 08 .intan.79661523 04 .intanbk.7752538 07.my Tel: 082 .my letchu@intengah.7752534 088 .17 Jun 2010 19 .25 Mac 2010 15 .my rahayu@intim.my mastina@intansabah.15 April 2010 10 .8629000 E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: nekman@ikwas.4218321 09 .intan.my shuhaidy@intura.22 Julai 2010 Tempat IKWAS INTAN Sabah INTENGAH INTURA INTIM INTAN Sarawak Untuk maklumat lanjut.intan.my rozita@intansabah.intan.24 Jun 2010 02 .25 Februari 2010 12 .420024 E-mel: nazri@intanswk.13 Mei 2010 11 .intan.my fiezahj@intansabah. Sarengah Mohamad Sam Norshuhaidy Shabudin Rahayu Ahmad Mohd Nazri Ismail Tel: Tel: Tel: Tel: Tel: Tel: Tel: Tel: Tel: Tel: 07.05 Ogos 2010 26 .intan.my aribah42@ikwas.79661542 03 .29 April 2010 04 .intan.05 Ogos 2010 26 .15 April 2010 02 .483535 03 .15 Julai 2010 22 .my luqman@ikwas.my .483623 088 .25 Februari 2010 21 .7752517 07. sila hubungi Nor Nekman Jaimon Luqman Hakim Alwi Hajah Aribah Othman Mastina Ibnu Hassan Norhafiezah Abdullah Rozita Asik Letchumanan Shanmugam Hjh.intan.intan.28 Januari 2010 23 .

09 Julai 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara E-mel: sivanes@intanbk. Jurulatih: Ahmad Abd Aziz Mortadza Hj Adenan Kod 130082 Tarikh 18 19 02 04 21 Januari 2010 22 April 2010 05 Ogos 2010 07 Oktober 2010 Tempat INTAN Sarawak Untuk maklumat lanjut.intan.20847278 Kursus Pengendalian Hal-Hal Perkhidmatan Urusan mengenai hal-hal perkhidmatan di jabatan-jabatan kerajaan merupakan salah satu aktiviti yang tidak kurang pentingnya dalam menjaga kepentingan dan kebajikan pegawai-pegawai awam. membezakan antara kaedah penyampaian perkhidmatan sektor awam dan sektor swasta dan merangka pelan pelaksanaan sistem penyampaian perkhidmatan berkesan di organisasi. Pegawai sektor awam dalam Kumpulan Pengurusan dan Profesional dan Kumpulan Sokongan 1 adalah kumpulan sasar kursus ini. Jurulatih: Sivanesuvary Appukuddy Fakhrul Alam Sufian Maureena Mokhtar Kod 130091 Tarikh 05 .20847675/7278/7283 Fakhrul Alam Sufian Tel: 03 .intan.20847275 Maureena Mokhtar Tel: 03 .intanbk. sila hubungi Sivanesuvary Appukuddy Tel: 03 .intan.my E-mel: momo@intanbk.420024 E-mel: taza@intanswk.intan. melaksana pelbagai perkhidmatan. Kursus ini menjelaskan tentang strategi dan cara penyampaian perkhidmatan awam secara efektif. mendengar keperluan dan aduan para pelanggan.intan.my 87 . Pengurusan yang cekap dapat meningkatkan mutu perkhidmatan dan meningkatkan produktiviti.my Untuk maklumat lanjut.my E-mel: fakhrulalam@intanbk. mengurangkan karenah birokrasi. Justeru dapat mengurangkan rasa tidak puas hati dari kalangan pegawai-pegawai awam dalam sesebuah jabatan/ organisasi mengenai aktiviti dan proses yang boleh menjejaskan hal-hal perkhidmatan mereka. Kursus selama 4 hari ini dapat memberi panduan dan kefahaman kepada peserta-peserta mengenai proses dan selok belok urusan pengendendalian hal-hal perkhidmatan di jabatan/organisasi masing-masing.my www. sila hubungi Mortadza Haji Adenan Tel: 082 .Kursus Penyampaian Perkhidmatan Berkesan Kepakaran penyampaian perkhidmatan adalah penting untuk membantu penjawat awam meningkatkan produktiviti. konsep penyampaian perkhidmatan dan konsep pelanggan di samping mengenal pasti kelemahan-kelemahan sistem penyampaian perkhidmatan dalam perkhidmatan awam.

Jurulatih : Hajah Halimah Haji Md.intanbk.13 Mei 2010 Tempat IKWAS Untuk maklumat lanjut sila hubungi Hajah Halimah Haji Md.my 88 www.Kursus Perkhidmatan Kursus ini memberi pendedahan kepada peserta mengenai perintah am yang sedang berkuatkuasa tentang pengurusan perkhidmatan bagi kakitangan kerajaan bermula daripada lantikan sehingga persaraan.my Kursus Perkhidmatan (Pengurusan Tatatertib) Kursus ini menekankan kepada hal-hal perkhidmatan awam seperti pengawasan tatatertib dan pengendalian kes tatatertib di peringkat jabatan.intan.7752511 E-mel: halimah@ikwas.4218321 E-mel: zahidah@intura.intan. Jurulatih : Nor Mah Che Meh Azizah Ismail Kod 040027 Tarikh 01 .18 Mac 2010 10 . Nor Kod 130055 Tarikh 15 .03 Mac 2010 06 .Nor Tel: 07 .intan.08 Jun 2010 Tempat INTURA Untuk maklumat lanjut sila hubungi Zahidah Abd Jalil Tel: 04 .my .

30 September 2010 .775 2533 088 . Jurulatih : Mastina Ibnu Hassan Azlan Ahmad Jemian Sialan @ Alan Norhafiezah Abdullah Kod Tarikh 27 23 29 05 . kursus ini juga akan dapat memberikan panduan kepada para peserta tentang kaedah dan kemahiran asas yang perlu dalam melaksanakan program 5S di jabatan.01 Julai 2010 .my rozita@intansabah.07 Oktober 2010 Tel: Tel: Tel: Tel: 07 .483535 Tempat IKWAS INTAN Sabah Untuk maklumat lanjut sila hubungi Nurul Fadhilah Yaacob Mastina Ibnu Hassan Norhafiezah Abdullah Rozita Asik E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: fadhilah@ikwas.my www.25 Februari 2010 Jun .intan.intan.intan.483625 088 .my fiezahj@intansabah. panduan pelaksanaannya di jabatan dan pelaksanaan Audit 5S. Antara kandungan kursus ini adalah pengenalan konsep 5S.intan.Pelaksanaan Amalan 5S Kursus ini adalah bertujuan untuk memberi memberi kefahaman dan pengetahuan kepada peserta berhubung dengan falsafah dan konsep pelaksanaan 5S di jabatan masing-masing.483623 088 .intanbk.my mastina@intansabah.my 89 .intan. Selain itu.

intan.intan. Malaysia. Kursus ini meliputi 17 modul yang memberikan penekanan seimbang kepada latihan berbentuk akademik dan bukan akademik seperti: Komponen Ilmu Teras (17 minggu) a. Modul Disiplin dan Ketahanan Diri e. Kod 130039 (Bil. mengamalkan budaya kerja cemerlang.20847389 Tel: 03 . Modul Tadbir Urus Tempatan dan Pembangunan Wilayah d. Modul Pengurusan Ekonomi dan Perdagangan g.13 Mei 2011 Untuk maklumat lanjut sila hubungi Mohd Radzuan Abdul Manaf Hanif Yusabra Yusuf Farzana Ahmad Riza Tel: 03 . Modul Pengurusan Kewangan c.intan. Kajian Lapangan Komponen Pengukuhan Diri (13 minggu) a. Modul Pengukuhan Bahasa i.my E-mel: farzana@intanbk.(vi) Diploma Pengurusan Awam (DPA) Kursus Diploma Pengurusan Awam Kursus Diploma Pengurusan Awam adalah kursus mandatori untuk Pegawai Tadbir dan Diplomatik (PTD) Gred M41 yang baru dilantik ke dalam perkhidmatan awam. memiliki nilai-nilai humanistik. patuh kepada agama. taat-setia kepada bangsa dan negara. Modul Pembangunan Organisasi dan Modal Insan b. Minggu Sintesis Peserta tidak perlu memohon kerana pencalonan ditentukan oleh Bahagian Perkhidmatan. Modul Kenegaraan g Modul Community Social Responsibility (CSR) h.30 September 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara 18 Oktober 2010 . Modul Pengurusan Dasar dan Pelaksanaan Projek h.intanbk. bangga terhadap perkhidmatannya serta memahami dan mendukung dasar-dasar pembangunan negara.my .20847646 E-mel: radzuan@intanbk. Modul Pengurusan Undang-Undang dan Perhubungan Antarabangsa e. Integrasi Kumpulan b. Modul Pengukuhan Jati Diri d. Kursus yang berlangsung selama 28 minggu ini adalah bertujuan untuk melahirkan pegawai PTD yang berketerampilan dan mampu menghasilkan prestasi kerja yang berkualiti.my 90 www. Modul Pengurusan ICT f.1/2010) 130039 (Bil 2/2010) Tarikh 1 Mac 2010 .20847414 Tel: 03 . Modul Pengurusan Keselamatan dan Ketenteraman Awam f.my E-mel: hanif@intanbk. Jabatan Perkhidmatan Awam. Modul Kerohanian dan Kecerdasan Diri c.intan. berdisiplin dan mengamalkan kerjasama berpasukan.

intan. Ong Gua Pak Muhammad Nazim Abd.my www.intanbk.483535 Tel: 082 . Kursus ini direka bentuk untuk meningkatkan pengetahuan dan kemahiran peserta di dalam empat (4) elemen pengurusan strategik iaitu penganalisaan strategik (strategic analysis).my natisha@intanbk.483636 Tel: 088 .483637 Tel: 088 . dan penilaian strategi (strategy evaluation). Rahman Wan Baharudin Wan Mahmood Dr. pembentukan strategi (strategy formulation).intan. Dusit Jaul Tel: 03 . Jurulatih: Dr.420024 E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: nazim@intanbk.my farzi@intansabah.20847378 Tel: 03 . pelaksanaan strategi (strategy implementation). Dusit Jaul Kod 040018 040329 Tarikh 09 04 20 23 15 13 Ogos 2010 08 Oktober 2010 22 April 2010 25 Mac 2010 17 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara INTAN Sabah INTAN Sarawak Untuk maklumat lanjut.intan. Rahman Natisha Zainol Rashid Farzi bin Ahmad Hanim Esa Rozita Asik Dr.20847440 Tel: 088 .my rozita@intansabah.my hanim@intansabah.intan. sila hubungi.intan.my dusit@intanswk.my 91 .PEMIKIRAN STRATEGIK (i) Pengurusan Strategik Kursus Pengurusan Strategik Kursus ini akan mendedahkan peserta kepada konsep asas pengurusan strategik terutama yang berkaitan dengan pengurusan strategik dalam sektor awam. Muhammad Nazim Abd.intan.intan.

memberikan kefahaman mengenai rangka dan proses pengurusan strategik pihak Berkuasa Tempatan.intan.25 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Tel: 03 .my natisha@intanbk.8629000 Tempat INTIM E-mel: fakhrul@intim. pelaksanaan strategi (strategy implementation) dan penilaian strategi (strategy evaluation) Jurulatih: Dr. Kursus ini direka bentuk untuk meningkatkan pengetahuan dan kemahiran peserta di dalam (4) elemen pengurusan strategik iaitu penganalisaan strategik (strategic analysis).intan.my Untuk maklumat lanjut. Rahman Natisha Zainol Rashid Farzi bin Ahmad Hanim Esa Rozita Asik Dr. Kod Baru Tarikh 26 .my farzi@intansabah.483636 Tel: 088 .intan.Kursus Pengurusan Strategik (MTCP) Kursus ini akan mendedahkan peserta dari dalam dan luar negeri kepada konsep asas luar negeri kepada konsep pengurusan strategik.intan. sila hubungi: Fakhrul Razi Ab Wahab 92 www.my hanim@intansabah. Dusit Jaul Bengkel Pengurusan Strategik PBT Kursus ini bertujuan meningkatkan keberkesanan kepimpinan. Rahman Wan Baharudin Wan Mahmood Dr.my dusit@intanswk.420024 E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: E-mel: nazim@intanbk.20847440 Tel: 088 .my rozita@intansabah.intan.intan. pembentukan strategi (strategy formulation).29 April 2010 Tel: 09 . Ong Gua Pak Muhammad Nazim Abd. dan menyediakan forum untuk menjana amalan-amalan baik dalam pengurusan Kerajaan Tempatan. sila hubungi.483535 Tel: 082 .intanbk.intan.20847378 Tel: 03 . Muhammad Nazim Abd.my .my Untuk maklumat lanjut.483637 Tel: 088 . Dusit Jaul Kod 040018 Tarikh 03 .intan.

my E-mel: natisha@intanbk. Kursus ini adalah sesuai dan berfaedah kepada pegawai-pegawai kerajaan dalam Kumpulan Pengurusan dan Profesional serta Kumpulan Sokongan yang sedang berkhidmat di syarikat milik kerajaan. Kursus ini direka bentuk untuk meningkatkan pengetahuan dan kemahiran peserta di dalam melihat sesuatu isu atau perkara itu dalam jangka masa panjang. perbadanan kemajuan negeri.intan.my www.20847475 E-mel: iazlina@intanbk.20847378 Tel: 03 .20847440 E-mel: nazim@intanbk.my 93 . mengenal pasti perkaitan antara elemen-elemen yang terbabit di dalam isu tersebut.25 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut. mengurus penggunaan sumber terhad yang ada secara berhemat. badan berkanun dan pihak berkuasa tempatan.my E-mel: aida@intanbk.intan. sila hubungi. Muhammad Nazim Abd.intan.intan. Jurulatih: Dr. Rahman Natisha Zainol Rashid Tel: 03 .intan. Rahman Wan Baharudin Wan Mahmood Kod 040329 Tarikh 23 . menjangka sebab dan implikasi (cause and effects) tindakan yang bakal diambil dan akhirnya membuat keputusan yang bijak. Jurulatih : Dr. Sani Tel: 03 .my Kursus Perancangan dan Strategi Korporat Kursus ini bertujuan untuk mendedahkan peserta mengenai sistem pengurusan korporat terkini dari segi perancangan untuk mengembangkan syarikat. analisis pelaburan dan peningkatan kapasiti dengan memberi penekanan pada faktor luaran dan dalaman. Anuar Ariffin Mutia Azura Mohamed Azlina Ishak Kod 150802 Tarikh 21 . pemilihan pembiayaan.intanbk.25 Mac 2010 18 .Kursus Pemikiran Strategik Kursus tiga (3) hari ini akan mendedahkan peserta kepada kaedah berfikir secara strategik demi mencapai matlamat organisasi. Ong Gua Pak Muhammad Nazim Abd. sila hubungi Azlina Ishak Aida Suhaini A.20 Mei 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.20847338 Tel: 03 .

intan. kursus ini dirangka untuk memberi pengetahuan dan kefahaman mengenai proses yang terlibat dalam pengurusan strategik.my Untuk maklumat lanjut.20847269/7283 Email: mdfauzi@intanbk. sila hubungi: Shamsul Ridzuan Idris Kursus Perancangan Sumber Manusia Kursus ini akan menjelaskan proses permintaan dan penawaran sumber manusia bagi sesebuah jabatan serta memberi pendedahan kepada peserta bagi menyediakan kertas kerja yang perlu untuk tujuan perjawatan serta penambahbaikan skim dan gred yang ada. Jurulatih: Shahrul Azman Abd Razak Md Fauzi Md Ismail Kod 130062 Tarikh 22 .intan. Kursus ini juga bertujuan menyediakan platform kepada peserta untuk berkongsi idea dan pengalaman dalam aspek amalan-amalan terbaik dalam pengurusan sesebuah organisasi. Jurulatih : Shamsul Ridzuan Idris Kod 110511 Tarikh 26 .my 94 www. Selain itu. sila hubungi Md Fauzi Md Ismail Tel: 03 .intanbk.my .20847459 Tempat INTAN Bukit Kiara E-mel:shamsul@intanbk.29 April 2010 Tel: 03 . Sepanjang kursus ini.26 Mac 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.intan. peserta akan didedahkan kepada aspek kewibawaan dan amalan budaya kerja cemerlang dalam sesebuah organisasi. Di samping itu juga kursus ini akan menjelaskan tentang persediaan dan kaedah perancangan sumber manusia yang cekap.Kursus Kepimpinan dan Pengurusan Strategik Kefahaman mengenai tugas dan tanggungjawab seorang pemimpin dan pengurus yang cekap akan dapat membantu pegawai-pegawai awam melaksanakan tugasan yang diberikan.

Ismail Kod 130060 Tarikh 08 . menjelaskan tentang peranan individu dan menerangkan tentang amalan-amalan terbaik berkaitan pembangunan kerjaya yang patut diamalkan di organisas. Ia bermula dari aspek asas pengurusan organisasi. Oleh itu beberapa orang pegawai dari Jabatan Perkhidmatan Awam yang pakar akan dijemput untuk memenuhi topik (modul) dalam kursus ini.my www.my Kursus Pembangunan Kerjaya Dan Perancangan Penggantian Kursus selama lima hari ini akan memfokuskan peranan seorang ketua dalam membantu menguruskan pembangunan kerjaya pegawai seliaannya. Selain itu sesi perbincangan isu-isu dalam pengurusan sumber manusia dan kajian kes juga akan diadakan untuk membolehkan semua peserta berkongsi pengalaman dan menambah keberkesanan dalam aspek urusan pengurusan sumber manusia. Kumpulan sasarannya adalah terdiri daripada pegawai-pegawai sektor awam dalam kumpulan pengurusan Profesional dan kumpulan sokongan Gred 27 ke atas.intan.20847269/7283 Email: mdfauzi@intanbk.20847269/7283 Email: mdfauzi@intanbk. seperti asas pengurusan sumber manusia. Kursus ini bertujuan membangunkan satu sistem pembangunan kerjaya yang berkesan. sila hubungi Md Fauzi Md Ismail Tel: 03 . pengurusan prestasi. Jurulatih: Md.intan.12 Februari 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut. peserta akan memperolehi kemahiran dalam menganalisis keperluan latihan dan mengaplikasikan sebelum merancang dan mengendalikan kursus dalaman di jabatan masing masing. sila hubungi Md Fauzi Md Ismail Tel: 03 .intan. Ia akan mendedahkan peserta kepada asas-asas pengurusan sumber manusia dalam sektor awam.intanbk. Jurulatih: Shahrul Azman Abd Razak Md Fauzi Md Ismail Kod 130088 Tarikh 10 . perancangan dan pembangunan sumber manusia. pembangunan sumber manusia dan peraturan peraturan yang berkaitan. Kursus ini sesuai dihadiri oleh Pegawai Sektor Awam dalam Kumpulan Pengurusan dan Profesional serta Kumpulan Sokongan Gred 27 ke atas.14 Mei 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.my 95 . Ia juga termasuk aspek-aspek polisi serta peraturan yang dikuatkuasakan dalam sektor awam.Kursus Pengurusan Sumber Manusia Kursus ini akan dijalankan selama lima hari. Fauzi Md. Di akhir kursus ini.

sila hubungi Md Fauzi Md Ismail Tel: 03 . Rahman Natisha Zainol Rashid Md.20847269/7283 Email: mdfauzi@intanbk.23 April 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut. latih amal dalam bentuk perbincangan. halangan dan masalah dalam proses pengambilan. Hafizi Elias Hajah Suzana bte Edros Tel: 03 . pemilihan dan penempatan.79661567 E-mel: nazim@intanbk.my E-mel: natisha@intanbk.my E-mel: suza@intengah. proses orientasi dan sosialisasi dan amalan-amalan terbaik dalam pengambilan.intan. para peserta akan diberikan pemahaman tentang proses-proses yang terlibat dalam urusan pengambilan. Bagi memastikan keberkesanan penyampaian kursus ini.my 96 www. pemilihan dan penempatan.intan. Kursus ini direka bentuk untuk meningkatkan pengetahuan dan kemahiran peserta di dalam menggunakan kaedah serta teknik berfikir secara kreatif.my E-mel: hafizi@intengah. Rahman Wan Baharudin Wan Mahmood Kod 040325 Tarikh 23 13 02 07 25 Februari 2010 15 April 2010 04 Mac 2010 09 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara INTENGAH Untuk maklumat lanjut.20847440 Tel: 03 .20847378 Tel: 03 .my (ii) Pemikiran Kreatif Kursus Pemikiran Kreatif dan Penyelesaian Masalah Kursus tiga (3) hari ini akan mendedahkan peserta kepada proses pemikiran kreatif dan penyelesaian masalah. sila hubungi Muhammad Nazim Abd. Pemilihan Dan Penempatan (3P) Kursus 3P ini akan dijalankan selama lima hari. Ong Gua Pak Muhammad Nazim Abd. isu.intan.Kursus Pengambilan. Melalui kursus ini. pembentangan kumpulan serta penggunaan kajian kes yang berkaitan turut dimuatkan.intan.intan.my .intanbk. pemilihan dan penempatan dalam perkhidmatan awam. pemilihan dan penempatan yang dijalankan dalam sektor awam serta prosedur dan peraturan yang terlibat dalam urusan-urusan ini. Kursus ini disasarkan kepada Pegawai Sektor Awam dalam Kumpulan Pengurusan dan Profesional serta Kumpulan Sokongan Gred 27 ke atas.intan. Jurulatih: Shahrul Azman Abd Razak Md Fauzi Md Ismail Kod 130089 Tarikh 19 . Jurulatih: Dr. Pelbagai aspek yang akan dibincangkan seperti proses pengambilan.79661545 Tel: 03 . Kursus ini juga direka bentuk untuk meningkatkan pengetahuan dan kemahiran peserta di dalam menangani isu dan menyelesaikan masalah dengan cekap dan berkesan.

Jurulatih: Marianne Jacinta Augustine Hajah Sariah bt.intan.25 November 2010 Untuk maklumat lanjut.intan.my www.my Bengkel Analisis Keperluan Latihan Bengkel 3 hari ini akan mendedahkan jurulatih baru kepada kaedah pelaksanaan analisis keperluan latihan.483500 Tel: 09 .15 April 2010 22 .04 November 2010 Tempat INTIM INTAN Bukit Kiara INTAN Sabah Untuk maklumat lanjut. Hafizi Elias Hajah Suzana Edros Tempat INTENGAH Tel: 03 .intan.my E-mel: faizal@intim.20847383 Tel: 03 .my E-mel: suza@intengah.Kursus Kreatif di Tempat Kerja Kursus ini merupakan kursus baru yang ditawarkan oleh INTENGAH yang bertujuan untuk memberi pendedahan kepada penjawat awam untuk berfikir dengan lebih kreatif dan berupaya untuk menyampaikan idea serta mampu merealisasikannya kepada bentuk tindakan.29 April 2010 03 .2084 7375 Tel: 088 . penyediaan rancangan pelan latihan dan laporan analisis keperluan latihan. sila hubungi Marianne Jacinta Augustine Hajah. sila hubungi Md.my E-mel: shahril@intansabah.79661567 E-mel: hafizi@intengah.my Email: sari@intanbk.intan.8629000 Email: marianne@intanbk. Hafizi Elias Hajah Suzana Edros Kod Tarikh 12 . Sariah Walad Hazlizal Hamzahari Shahril Nizam Shahidin Faizal Fazri Othman Tel: 03 .intanbk.intan.intan.intan.79661545 Tel: 03 .20847461 Tel:03 .my E-mail: hazlizal@intanbk.my 97 . Jurulatih : Md. Walad Hazlizal Hamzahari Kod 010121 Tarikh 26 .05 Ogos 2010 02 .intan.

KEPAKARAN ICT (i) Certified Linux Administrator Kursus Certified Linux Administrator (CLA01) Kursus yang menjurus kepada mendapatkan pensijilan Certified Linux Administrator (CLA 01) yang merangkumi instalasi dan sistem kemahiran asas pentadbiran dan pengurusan sistem Linux. sila hubungi Siti Hanom Marjuni Hasimi Sallehudin (ii) Cisco Certified Network Administrator (CCNA) CCNA Exploration 1: Network Fundamental Kursus ini adalah untuk meningkatkan pengetahuan pegawai kerajaan perkhidmatan teknologi maklumat (F) gred 29 ke atas di dalam bidang rangkaian komputer berasaskan kokurikulum CCNA.intanbk.intan.my Untuk maklumat lanjut.my E-mel: hasimi@intanbk. Kursus ini juga adalah sebagai persediaan untuk menduduki peperiksaan persijilan profesional CCNA setelah tamat kesemua modul yang berkaitan.intan. sila hubungi Siti Hanom Marjuni Tel: 03 .intan.intan.intan. Jurulatih: Siti Hanom Marjuni Hasimi Sallehudin Kod 020812-1 Tarikh 02 05 21 12 12 Februari 2010 13 April 2010 29 Jun 2010 20 Julai 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.20847806 E-mel: hanom@intanbk.20847721 Tel: 03 .my E-mel: hasimi@intanbk.20847806 E-mel: hanom@intanbk.my .my 98 www.09 Julai 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Tel: 03 . Jurulatih: Certified OSCC Trainer Kod 020863-1 Tarikh 05 .20847721 Hasimi Sallehudin Tel: 03 .

1 Oktober 2010 Tel: 03 .intan.my E-mel: noni@intanbk.20847812 E-mel: kartini.20847874 Tel: 03 .my E-mel: hasimi@intanbk.CNA Exploration 2: Router and Routing Protocols Kursus ini adalah lanjutan dari CCNA Exploration 1: Network Fundamental untuk meningkatkan pengetahuan pegawai kerajaan perkhidmatan teknologi maklumat (F) gred 29 ke atas di dalam bidang rangkaian komputer berasaskan kokurikulum CCNA.20847806 E-mel: hanom@intanbk.my 99 .jailani@intanbk. sila hubungi Siti Hanom Marjuni Hasimi Sallehudin System Integration Tools Kursus ini memberi pendedahan kepada peserta mengenai konsep pengintegrasian pelbagai data di dalam sistem-sistem menjadi satu pusat sehenti yang dapat memudahkan proses analisis dan membuat keputusan oleh pengurusan atasan sesebuah organisasi. Peserta untuk lulus modul CCNA Exploration 1: Network Fundamental sebelum mengambil kursus ini.intan.11 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.intan. Jurulatih: Siti Hanom Marjuni Hasimi Sallehudin Kod 020812-2 Tarikh Tempat 17 .my www.27 Mei 2010 INTAN Bukit Kiara 20 September . sila hubungi Kartini Jailani Noraini Nasir Tel: 03 .intan.20847721 Tel: 03 .intan.my Untuk maklumat lanjut. Kursus ini adalah kursus yang teknikal dan menggunakan perisian 'Business Intelligence' Jurulatih: Jurulatih Luar Kod 020812-2 Tarikh 07 .intanbk.

Networking and Security.intan. sila hubungi Yuhanis Mohd Amin Tel: 03 .intanbk. Jurulatih : Certified Microsoft Trainer Kod 020813-3 Tarikh 22 Februari -12 Mac 2010 05 .my 100 www.intan.28 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara E-mel: yuhanis@intanbk. Managing and Troubleshooting of Servers 2008.my ASP.20847731 Microsoft SQL Server 2008 Kursus ini memberi pendedahan kepada peserta bagaimana membina pangkalan data menggunakan perisian SQL Server. Modul dalam kursus ini merangkumi tatacara Installation.15 Jun 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.20847721 Hasimi Sallehudin Tel: 03 . Configuration.27 April 2010 07 . peserta dapat memahami konsep pangkalan data serta berupaya membina dan membangunkan pangkalan data menggunakan SQL Server.20847874 E-mel: kartini.20847806 E-mel: hanom@intanbk. Di akhir kursus ini. Jurulatih: Certified Microsoft Trainer Kod 020838-4 Tarikh 14 .my E-mel: hasimi@intanbk.intan. Kursus ini terbuka kepada personel IT sektor awam gred F29 ke atas.my .NET 3.(iii) Microsoft Certified Technology Specialist (MCTS) Windows Server 2008: Network Infrastructure Configuration Kursus pensijilan Microsoft ini menekankan pemahaman teori dan praktikal berkenaan pentadbiran dan pengurusan pelayan 2008.jailani@intanbk.intan.23 Julai 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut.5 Framework Kursus ini merupakan program persediaaan pensijilan berasaskan kemahiran teknikal yang dibangunkan untuk menguji pengetahuan dan kemahiran peserta menggunakan Microsoft Visual Studios dan Microsoft . Kursus ini terbuka kepada personel IT sektor awam gred F29 ke atas. sila hubungi Siti Hanom Marjuni Tel: 03 .Net Framework secara mendalam semasa membangunkan sesuatu aplikasi. Pada hari akhir kursus. Kursus ini terbuka kepada personel IT sektor awam gred F29 keatas. peserta akan menduduki ujian pensijilan secara teori dan praktikal.my Untuk maklumat lanjut. sila hubungi Kartini Jailani Tel: 03 .intan. Jurulatih : Certified Microsoft Trainer Kod 020865-2 Tarikh 19 .

my MCTS: Microsoft Office Project 2007.20847731 Abu Bakar Abdul Aziz Tel: 04 . menambahbaik query. Kursus ini akan memberi kemahiran kepada peserta untuk membina dan mengedit pangkalan data serta objekobjek lain di dalam Access.my E-mel : tar@intansabah.intanbk. pengurusan sumber dan membuat anggaran serta bajet.intan.intan.my E-mel : hamidah@intanswk. forms dan reports serta menghubungkan Access 2007 dengan lain-lain aplikasi.my E-mel: norhana@intanbk.my 101 . pengawasan.my www. sila hubungi Yuhanis Mohd Amin Tel: 03 .my E-mel: abubakar@intura.20847706 E-mel: hasnita@intanbk.intan.intan. Managing Projects memberi kemahiran dalam pengurusan projek yang merangkumi penjadualan.intan.(iv) Microsoft Certified Application Specialist (MCAS) Microsoft Access 2007 Kursus ini merupakan program komprehensif dan program persediaaan pensijilan berasaskan kemahiran yang dibangunkan untuk menguji kemahiran peserta menggunakan MS Access 2007. Peserta didedahkan kepada perisian yang dapat membantu mereka mengurus projek dengan lebih baik.intan.20847429 Wan Norhana Jasmin Tel: 03.intan. cekap dan pengurusan sumber yang optimum. Di samping mengekalkan konsistensi dan integriti data.483500 Hamidah Aboi Tel: 082 .420024 E-mel: yuhanis@intanbk. Jurulatih: Certified Microsoft Trainer Kod 020824-1 Tarikh 19 19 19 15 05 26 April 2010 26 Julai 2010 22 April 2010 18 Jun 2010 09 Julai 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara INTURA INTAN Sabah INTAN Sarawak Untuk maklumat lanjut. Jurulatih : Certified Microsoft Trainer Kod 020867-3 Tarikh 18 22 17 19 25 29 24 26 Januari 2010 Mac 2010 Mei 2010 Julai 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara Untuk maklumat lanjut sila hubungi: Hasnita Md Jaafar Tel: 03. Kursus ini terbuka kepada personel IT sektor awam gred F17 ke atas. pemantauan.4218321 Mohd Tar Adik Tel: 088 . Managing Projects Kursus persijilan Microsoft Certified Technology Specialist (MCTS): Microsoft Office Project 2007. Program ini juga menyediakan peserta untuk menduduki peperiksaan Microsoft Certification Exam 77-605.

my E-mel: abubakar@intura. Jurulatih: Certified Microsoft Trainer Kod 020816-1 020819-1 Tarikh 22 17 08 09 08 29 Mac 2010 24 Mei 2010 11 Februari 2010 12 Mac 2010 12 November 2010 Tempat INTAN Bukit Kiara INTURA INTAN Sabah INTAN Sarawak Untuk maklumat lanjut.intanbk.my 102 www. malah dapat menggunakan toolbar untuk menjejak kesalahan/error.intan. Program ini juga menyediakan peserta untuk menduduki peperiksaan Microsoft Certification Exam 77-602.my .my Microsoft Tips And Tricks Kursus ini akan mendedahkan peserta tentang tips and tricks menggunakan aplikasi Microsoft Word. sila hubungi Yuhanis Mohd Amin Tel: 03 . menyaring data dan menggunakan fungsi VLookup.420024 E-mel: yuhanis@intanbk.4218321 Mohd Tar Adik Tel: 088 .Microsoft Excel 2007 Kursus ini merupakan program komprehensif dan program persediaaan pensijilan berasaskan kemahiran yang dibangunkan untuk menguji kemahiran peserta menggunakan MS Excel 2007.intan. Jurulatih : Certified Microsoft Trainer Kod: Tarikh: 12 .intan.intan. Peserta bukan sahaja mendapat kemahiran asas Excel 2007.intan.Kursus ini terbuka kepada semua kakitangan kerajaan yang menggunakan aplikasi ini dalam bidang tugas.my E-mel : hamidah@intanswk. sila hubungi Mohd Tar Adik Tel: 088 .483500 Tempat: INTAN Sabah E-mel : tar@intansabah. Kursus ini terbuka kepada gred 17 ke atas. Excel dan Powerpoint 2007.my E-mel : tar@intansabah.15 Januari 2010 Untuk maklumat lanjut.483500 Hamidah Aboi Tel: 082 .20847731 Abu Bakar Abdul Aziz Tel: 04 . mengira.intan.

my www.SINGAPORE CIVIl SERVICE COllEGE Leadership Development Programme (LDP) 2010 Kursus ini adalah program usaha sama INTAN dengan Institut Perkhidmatan Awam (IPA) Brunei Darussalam dan Civil Service College (CSC) Singapura. mempertingkatkan kemahiran kepimpinan. dan memperluaskan lagi jaringan antara pegawai-pegawai kanan sektor awam daripada Malaysia.INSTITuT PERKhIdMATAN AwAM BRuNEI dARuSSAlAM .INTAN .20847712 E-mel: naimah@intanbk. Kursus ini berjalan selama dua (2) minggu. Program ini adalah khusus untuk pegawai kanan kerajaan di peringkat gred 52 dan 54.intan. sila hubungi Naimah Mohd Jarkoni Tel: 03 . Singapura dan Brunei.intan. Kod Tarikh Tempat (Tarikh dan tempat akan ditentukan kemudian) Untuk maklumat lanjut. Ia bertujuan untuk memperkaya ilmu pengetahuan dan kemahiran dalam meneraju kecemerlangan organisasi.my 103 .intanbk.

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful