P. 1
Pengaruh pembagian kerja terhadap efektivitas kerja karyawan bagian produksi PT. DUPANTEX Kabupaten Pekalongan

Pengaruh pembagian kerja terhadap efektivitas kerja karyawan bagian produksi PT. DUPANTEX Kabupaten Pekalongan

1.0

|Views: 12,267|Likes:
Published by adee13
Pengaruh pembagian kerja terhadap efektivitas kerja karyawan bagian produksi PT. DUPANTEX Kabupaten Pekalongan
Pengaruh pembagian kerja terhadap efektivitas kerja karyawan bagian produksi PT. DUPANTEX Kabupaten Pekalongan

More info:

Categories:Types, Research, Science
Published by: adee13 on Feb 26, 2011
Copyright:Attribution Non-commercial

Availability:

Read on Scribd mobile: iPhone, iPad and Android.
download as PDF or read online from Scribd
See more
See less

05/23/2014

No

Tugas pekerjaan

Frekuensi Prosentase

1

Sudah sesuai

21

20,8 %

2

Cukup sesuai

50

49,5 %

3

Kurang sesuai

28

27,7 %

4

Tidak sesuai

2

2,0 %

Total

101

100 %

Sumber data primer yang sudah diolah,2005

53

Berdasarkan Tabel 4.13 dapat diketahui bahwa , 21 (20,8 %) responden

menjawab sudah sesuai, 50 (49,5 %) responden menjawab cukup sesuai, 28

(27,7%) responden menjawab kurang sesuai, sedangkan responden yang

menjawab tidak sesuai 2 (2,0 %). Kondisi ini menunjukkan bahwa tugas

pekerjaan dengan spesialisasi kerja cukup sesuai. Hal ini dikarenakan PT .

DUPANTEX Kab Pekalongan memperhatikan kesesuaian tugas pekerjaan dengan

spesialisasi kerja sehingga karyawan dapat melaksanakan tugas dan tanggung

jawabnya dengan baik.

You're Reading a Free Preview

Download
scribd
/*********** DO NOT ALTER ANYTHING BELOW THIS LINE ! ************/ var s_code=s.t();if(s_code)document.write(s_code)//-->