Karyawan Sebagai Pemohon Dalam Mempailitkan Perusahaan (Studi Kasus: Kasus PT.

Kymco Lippo Motor Indonesia)

MAKALAH Disusun untuk memenuhi tugas mata kuliah LBHK semester I Angkatan V

Oleh: Prasaja Pricillia Sujatmiko 2010131019

UNIVERSITAS KATOLIK PARAHYANGAN Fakultas Ekonomi Program Pendidikan Profesi Akuntansi 2011

Ada dua kejadian yang umum terjadi pada kasus pailitnya perusahaan. Tanpa orang-orang di dalamnya. pemerintah. Bisnis juga tidak lepas dari masalah. Bisnis berkaitan dengan pemasok. Entah hilang dalam artian kehilangan kekuasaan (merger. ataupun hilang dalam artian sesungguhnya (likuidasi/pailit). Pada umumnya perusahaan akan sebisa mungkin menghindari pailit. Kasus Pengajuan Permohonan Pailit PT KLMI Oleh Karyawan PT Kymco melakukan join ventura dengan Lippo dan mendirikan PT.Latar Belakang "The most important asset in business is people". Pada praktiknya. Bapepam. akuisisi. Bisnis akan terus memiliki masalah kecuali jika bisnis tersebut berakhir. suatu bisnis tidak dapat bergerak. dan Menkeu RI. BI. serta karyawan. KLMI pada 23 September 1996 di Cikarang. Bisnis dibangun di atas dasar hubungan kepentingan dari orang-orang tersebut. ada pula perusahaan yang dimohonkan pailit oleh karyawannya sendiri seperti pada kasus PT Kymco Lippo Motor Indonesia (PT. pelanggan. Kasus pailit PT Kymco bermula dari sengketa pemegang saham pada Agustus 2007. Dalam studi manajemen. Berdasarkan UU tersebut. Kedua adalah permohonan pailit oleh debitor sendiri karena ingin menghindari hukuman pidana. pihak-pihak yang dapat mengajukan permohonan pailit selain kreditor dan debitor yaitu Kejaksaan. sedikit sekali perusahaan yang menyatakan perusahaannya pailit. Walaupun demikian. pemilik. Seringkali ketika bisnis tidak dapat menyelesaikan masalah. konsolidasi). Pengajuan permohonan pailit di Indonesia didasari oleh Undang-Undang Nomor 37 Tahun 2004 Tentang Kepailitan dan Penundaan Kewajiban Pembayaran Utang (selanjutnya disebut UU Kepailitan). KLMI). PT KLMI merupakan agen tunggal pemegang merek dari PT Kymco yang menjual sepeda motor Kymco di Indonesia. pendapat bahwa aset terpenting dari bisnis adalah orang-orang terutama karyawan adalah pendapat lama yang dikenal dan teruji kebenarannya. Penggugat adalah PT . bisnis tersebut akan berakhir dengan hilangnya perusahaan. Pertama adalah permohonan pailit oleh kreditor karena debitor melakukan wanprestasi dengan tidak membayar hutangnya kepada kreditor.

577 juta. CV Rino Multi Niaga dengan tagihan Rp17 juta. Pada Desember 2008. majelis hakim menolak permohonan pailit tersebut karena PT KLMI dianggap berprestasi dan masih dapat melunasi hutang pada PT San Ching. PT KLMI mulai tersendatsendat sejak terjadinya sengketa pemegang saham pada Agustus 2007. dan MCE Seitmitsu Indonesia dengan tagihan Rp72 juta. iuran Jamsostek. dan THR karyawan sejak Juni 2009 sebesar Rp7. Puncaknya Presdir Su Kou Cang kabur ke Taiwan dan sejak Septermber 2008 seluruh karyawan PT KLMI dirumahkan. PT San Ching menuding Kymco belum membayar utang pemesanan barang sejumlah Rp502. Ltd dan PT Kymco. karyawan yang tergabung dalam serikat pekerja akhirnya mengajukan permohonan pailit bersama dua kreditor lain. Meskipun PT KLMI lolos dari gugatan pailit PT San Ching. Pada April 2010. Selain itu. Dalam permohonan disertakan jumlah tunggakan gaji.656 miliar. Sebelumnya PT Abdimetal dan PT Amanda telah mengajukan somasi namun tidak ada tanggapan. Utang tersebut sejak tahun 2008 belum diselesaikan. PT Abdimetal Prakarsa. pemegang 25% saham PT KLMI. dan PT Amanda Vida Mitrama (RSIA Amanda). Pada 29 April 2010. dan PT Amanda menuntut tagihan sebesar Rp50. dan tergugat adalah Kwang Yang Motor Co.289 juta. pabrik perakitan motor PT Kymco turut diletakkan sita jaminan. Permohonan pailit PT KLMI yang pertama diajukan oleh PT San Ching Indonesia pada tanggal 29 Oktober 2008. para kreditor menghadirkan kreditor lain sebagai berikut: PT Indo Cipta Hasta Perkasa dengan jumlah tagihan Rp9.8 juta.Metropolitan Triperdana (Lippo Group). Saat itu karyawan KLMI bersama-sama berusaha menggagalkan pailit PT KLMI. PT Arpo Selaras Cemerlang dengan tagihan Rp46 juta.783 juta. PT Abdimetal Prakarsa mengajukan tagihan sebesar Rp74. . Produksi tidak pernah dimulai kembali dan sejak Juni 2009 PT KLMI menyatakan tidak dapat membayar gaji karyawan. Ketika itu manajemen berjanji akan memulai produksi kembali pada Februari 2009. Pada saat itu majelis hakim mengabulkan gugatan PT Metropolitan dan meletakkan sita jaminan atas 75% saham yang dimiliki Kwang Yang Motor.

Apa penyebab terjadinya pengajuan permohonan pailit oleh karyawan? 3. Dalam proses kepailitan para direktur PT KLMI merupakan perwakilan perusahaan sebagai debitor. PT KLMI dinyatakan pailit karena terbukti memiliki utang jatuh tempo yang belum dibayar dan berutang kepada lebih dari satu kreditor. Pada Kasus PT KLMI. Utang tersebut berdasarkan perjanjian dan dapat ditagih ke muka pengadilan.Pada 12 Mei 2010. Pasal 1 butir 11 UU Kepailitan juga menjelaskan bahwa setiap orang adalah perseorangan atau korporasi termasuk korporasi yang berbentuk badan hukum maupun yang bukan badan hukum dalam likuidasi. Perjanjian yang dimaksud akan dijelaskan kemudian. Apakah tindakan karyawan sebagai pemohon pailit sesuai dengan ketentuan yang berlaku? 2. Masalah Berdasar atas kasus yang telah dipaparkan. . Majelis hakim berpendapat permohonan telah memenuhi Pasal 2 butir 1 UU Kepailitan sehingga permohonan pailit patut dikabulkan. maka tulisan ini dibuat untuk mengetahui tentang: 1. Apa akibat dari pengajuan permohonan pailit oleh karyawan? Analisis Pengertian Kreditor dan Debitor Kreditor menurut UU Kepailitan Pasal 1 butir 2 adalah orang yang mempunyai piutang karena perjanjian atau Undang-Undang yang dapat ditagih di muka pengadilan. PT KLMI yang berbentuk badan hukum bertindak sebagai debitor yang memiliki utang kepada pemasok dan karyawan. Kurator yang ditunjuk untuk mengurus dan membereskan aset pailit pada kasus PT KLMI adalah Ali Sumali Nugroho. Debitor menurut UU Kepailitan Pasal 1 butir 3 adalah orang yang mempunyai utang karena perjanjian atau Undang-Undang yang dapat ditagih di muka pengadilan.

dan Kreditor preferen umum. Kreditor pemegang jaminan kebendaan yang disebut sebagai Kreditor Separatis (dasar hukumnya adalah Pasal 1134 ayat 2 KUH Perdata). Fidusia. Utang harta pailit. 3. 4. sebagaimana terdapat di dalam Pasal 1139 KUH Perdata. 37 Tahun 2004). sebagaimana terdapat di dalam Pasal 1149 KUH Perdata. . Jaminan kebendaan yang dikenal/diatur di Indonesia adalah: o o o o Gadai. dan o Sewa gedung sesudah Debitur pailit dan seterusnya (Pasal 38 ayat (4) Undang-Undang No.Golongan Kreditor Penentuan golongan kreditor di dalam kepailitan adalah berdasarkan Pasal 1131 sampai dengan Pasal 1138 Kitab Undang-undang Hukum Perdata (KUH Perdata) jo. 6 Tahun 1983 tentang Ketentuan Umum dan Tata Cara Perpajakan (“UU KUP”). Kreditor konkuren. Kreditor golongan ini adalah semua Kreditor yang tidak masuk Kreditor separatis dan tidak termasuk Kreditor preferen khusus maupun umum (Pasal 1131 jo. Upah buruh. Golongan kreditor tersebut meliputi: 1. Kreditor yang kedudukannya di atas kreditor pemegang saham jaminan kebendaan (contoh:utang pajak) dimana dasar hukum mengenai kreditor ini terdapat di dalam Pasal 21 UU KUP jo pasal 1137 KUH Perdata. 37 Tahun 2004). Hak Tanggungan. Yang termasuk utang harta pailit antara lain adalah sebagai berikut: o o Biaya kepailitan dan fee Kurator. baik untuk waktu sebelum Debitur pailit maupun sesudah Debitur pailit (Pasal 39 ayat (2) Undang-Undang No. dan Hipotik Kapal. dan Undang-Undang Kepailitan. dan 5. 20 Tahun 2007 tentang Perubahan Ketiga atas Undang-Undang No. 2. Undang-Undang No. Pasal 1132 KUH Perdata). Kreditor preferen khusus.

dan MCE Seitmitsu Indonesia. CV Rino Multi Niaga. PT Arpo Selaras Cemerlang. Karyawan PT KLMI merupakan kreditor terkait utang harta pailit. 2.Berdasarkan penggolongan kreditor di atas. pada kasus pengajuan permohonan pailit PT KLMI didapati 2 jenis kreditor: 1. kepailitan adalah "sita umum atas semua kekayaan Debitor Pailit yang pengurusan dan pemberesannya dilakukan oleh Kurator di bawah pengawasan Hakim Pengawas sebagaimana diatur dalam Undang-Undang ini. Sesuai Pasal 39 butir 2 Undang-Undang Kepailitan. Pengertian Pailit dan Syarat Pengajuan Pailit Menurut Pasal 1 butir 1 UU Kepailitan. PT Abdimetal dan PT Amanda tidak masuk kreditor separatis karena perusahaan-perusahaan tersebut tidak memegang jaminan kebendaan. dan tidak masuk kreditor preferen karena bukan merupakan pemegang saham." Syarat permohonan pailit berdasarkan UU Kepailitan Pasal 2 ayat 1 adalah: Debitor mempunyai dua atau lebih kreditor Debitor tidak membayar lunas sedikitnya satu utang yang sudah jatuh waktu PT KLMI sebagai termohon pailit telah memenuhi syarat permohonan pailit. upah yang terhutang sebelum dan sesudah putusan pernyataan pailit diucapkan merupakan utang harta pailit. PT Arpo Selaras Cemerlang. dan para karyawan) serta kreditor lain di luar pemohon pailit (PT Indo Cipta Hasta Perkasa. terdapat kreditor lain seperti PT Indo Cipta Hasta Perkasa. PT Amanda. Kreditor terkait utang harta pailit. CV Rino Multi Niaga. yaitu: - memiliki dua atau lebih debitor. antara lain ketiga pemohon pailit (PT Abdimetal. Kreditor Konkuren. Selain kedua perusahaan tersebut. PT Abdimetal dan PT Amanda merupakan kreditor konkuren. Seluruh kreditor tersebut memiliki utang berdasarkan perjanjian dan termasuk dalam kreditor konkuren. dan MCE Seitmitsu Indonesia) - tidak membayar lunas sedikitnya satu utang yang sudah jatuh waktu (dibuktikan dengan tagihan-tagihan utang dan pembukuan perusahaan) .

Wanprestasi ini terjadi karena tidak adanya itikad baik dari debitor untuk melunasi utangnya. Kelangsungan usaha kreditor konkuren jadi tidak terjamin karena utang yang belum dilunasi debitor. pihak lain ada kewajiban (J. Majelis Hakim Pengadilan Niaga Jakarta Pusat memutuskan bahwa PT KLMI telah memenuhi syarat permohonan pailit dan mengabulkan permohonan pailit dari karyawan dan kreditor pemohon dengan menyatakan PT KLMI pailit pada 12 Mei 2010. tidak berbuat sesuatu (Pasal hak. tetapi tidak sesuai dengan janji. Dengan tidak dibayarnya utang kepada kreditor konkuren dan upah buruh kepada karyawan. terdapat perjanjian berupa perjanjian utang piutang dagang dengan kreditor konkuren yang didasari surat bukti transaksi dan perjanjian pembayaran upah buruh yang didasari UU Ketenagakerjaan serta (apabila ada) kontrak manajemen dengan tenaga kerja. Subekti. Melakukan sesuatu yang tidak dibolehkan dalam perjanjian. Segala Hubungan hukum dalam hukum kekayaan. 1993:12). Dengan demikian PT KLMI selaku debitor memiliki utang yang timbul karena perjanjian. Pengertian Wanprestasi: a. Satrio. c. 1234 KUHPdt). dan kelangsungan hidup para karyawan jadi tidak menentu karena gaji tidak dibayar sejak Juni 2009 sampai permohonan kepailitan diajukan pada bulan April 2010. di satu pihak ada Perikatan berarti memberi sesuatu. dan d. Pihak yang satu berhak dan pihak lain berkewajiban memenuhi hak (R. Pada kasus PT KLMI. c. Tidak melaksanakan apa yang disanggupi b. b. Terlambat memenuhi janji. . 1976:1). Suatu hubungan hukum antara dua orang ("pihak") atau lebih. PT KLMI melakukan wanprestasi karena tidak melaksanakan apa yang disanggupi. Melaksanakan apa yang disanggupi.Berdasarkan keterangan di atas. Perjanjian dan Wanprestasi Perjanjian adalah suatu perbuatan hukum satu orang atau lebih mengikatkan diri kepada orang lain (Pasal 1313 KUHPdt) Perikatan yaitu: a.

Status karyawan juga meningkat dari buruh perusahaan yang tidak dibayar gajinya menjadi buruh dari perusahaan yang pailit dengan jaminan pembayaran gaji yang tertunda dari harta PT KLMI. Jalan mediasi telah dilakukan tetapi tidak membuahkan hasil. Pelanggan : Operasional yang berhenti membuat produk sepeda motor Kymco berhenti dipasarkan di Indonesia. - Karyawan : Mendapatkan pembayaran atas utang gaji PT KLMI dari harta pailit. 2.KLMI: - Debitor : Kehilangan hak menguasai dan mengurus harta kekayaannya. Akibat Permohonan Pailit Pada Kreditor. Karyawan. apabila dapat mengajukan dokumen bukti yang lengkap pada Kurator. Demi kelangsungan hidupnya karyawan akhirnya menempuh jalan mengajukan permohonan untuk mempailitkan PT KLMI. kreditor konkuren dapat menerima pembayaran atas utang yang tertunggak. . dan Pihak Lain Akibat dari putusan pailit pada kasus PT. 3. Pailitnya PT KLMI akan berdampak pada seluruh pihak lain yang memiliki hubungan kepentingan dengan perusahaan seperti pelanggan. Debitor. Hak untuk mengurus harta pailit diserahkan kepada Kurator. Kesimpulan 1. Terjadinya wanprestasi atas perjanjian pembayaran gaji karyawan serta tidak adanya itikad baik untuk menyelesaikan sengketa tersebut menyebabkan kelangsungan hidup karyawan tidak menentu. Dengan diputuskannya pailit PT KLMI. Utangutangnya dihapuskan dan penyitaan sebelumnya dibatalkan.upaya penyelesaian sengketa di luar pengadilan telah ditempuh dan tidak membuahkan hasil sehingga akhirnya para kreditor mengajukan permohonan kepailitan ke Pengadilan Niaga. Karyawan selaku kreditor terkait utang harta pailit berhak menuntut debitor (PT KLMI) atas utang gaji karyawan yang menjadi hak karyawan dengan dasar UU Ketenagakerjaan. Tindakan karyawan PT KLMI sebagai pemohon pailit sesuai dengan ketentuan yang berlaku yaitu Undang-Undang Kepailitan. Pengajuan permohonan pailit suatu perusahaan tidak hanya mempengaruhi debitor dan kreditor. - Kreditor : Mendapatkan jaminan pembayaran atas seluruh atau sebagian utang PT KLMI.

com/berita/ekonomi/pemohon-pailit-kymco-bawa-4kreditur Undang-Undang Republik Indonesia Nomor 37 Tahun 2004 Tentang Kepailitan Dan Penundaan Kewajiban Pembayaran Utang Materi kuliah Dr. M.35/berita/baca/lt4bbb062ea031d/operasional-berhenti-kymcodipailitkan-lagi http://metrotvnews.com/index.primaironline.. S.129. Sentosa Sembiring. dalam PPA FE Unpar 2011 * * .H.153.H.php/metromain/news/2010/05/12/17683/PT-KymcoLippo-Diputuskan-Pailit http://www.REFERENSI * * * http://202.

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful