LAPORAN PELATIHAN PENINGKATAN KAPASITAS BADAN KERJASAMA ANTAR DAERAH (BKAD) BADAN PENGAWAS - UNIT PENGELOLA KEGIATAN (BP-UPK

) Gedung Diklat RBM Jln Lanud Adi Sucipto Km 7 Surakarta

Disusun Oleh : Tim Penyelengara 5 Kecamatan Sambirejo, Plupuh, Sukodono, Gemolong dan Jenar

PROGRAM NASIONAL PEMBERDAYAAN MASYARAKAT MANDIRI PERDESAAN KABUPATEN SRAGEN 2011

dengan tetap dapat memberikan informasi yang aktual dari hasil kegiatan dan keuangan yang dilakukan maupun dikelola oleh Unit Pengelola Kegiatan PNPM Mandiri Kecamatan Sambirejo. Laporan Pertanggungjawaban ini sesuai draft AD/ART UPK PNPM Mandiri dan kesepakatan Forum UPK sebagai lembaga pengelola kegiatan yang mandiri. transparan. dan akuntabel. Forum UPK Kab. sehingga pada kesempatan kali ini. sehingga dengan mudah dimengerti dan dipahami.KATA PENGANTAR Puji syukur kehadirat Tuhan Yang Maha Esa atas nikmat yang diberikan kepada hamba hambaNYA. Sragen atas bantuan teknis maupun non teknis sehingga pelaksanaan Pelatihan ini berjalan dengan lancar dari awal hingga penyelesaian Laporan pertanggungjawaban. karangannyar pada tanggal 8 sampai 9 Maret 2011. tanpa mengurangi dari maksud dan tujuan dari laporan pertanggung jawaban ini. Plupuh. Sragen. Kami Ucapkan banyak terimakasih kepada Penanggungjawab Operasional PNPM MD Kab. Laporan ini kami buat dan kami sajikan dalam bentuk sangat sederhana. Dan kami telah menyusun Laporan Pertanggung Jawaban Kegiatan dan Keuangan Pelatihan Badan Kerjasama Antar Daerah (BKAD) Badan Pengawas-Unit Pengelola Kegiatan (BP-UPK) tahun anggaran 2011. Kami menyadari masih banyak kekurangan maupun hal yang belum dapat kami lakukan. sehingga dapat mengelola seluruh kegiatan dengan menjunjung tinggi prinsip-prinsip pemberdayaan masyarakat. Gemolong dan Jenar Kabupaten Sragen. Sukodono. Unit Pengelola Kegiatan PNPM Mandiri Perdesaan (UPK PNPM-MP) Kabupaten Sragen Menyelenggarakan Pelatihan BKAD DAN BP-UPK Kabupaten Sragen Tahun Anggaran 2010 bagi BKAD dan BPUPK yang bertempat di PPRBM Colomadu. 13 kecamatan yang menjadi satu dan bertempat di gedung Diklat RBM Jln Lanud Adi Sucipto Km 7 Surakarta. Laporan pertanggungjawaban ini adalah bentuk dari pertanggung jawaban kami sebagai Unit Pengelola Kegiatan (UPK). dalam rangka memberikan kepuasan kepada . Fasilitator Kabupaten PNPM MD.

Sambirejo. Sumbang saran kritik membangun yang kami harapkan dari masyarakat untuk dapat membenah diri lembaga ini agar lebih baik ditahun berikutnya. untuk perkembangan dan kemajuan pembangunan masyarakat.masyarakat. 25 Maret 2011 Tim Penyelenggara Pelatihan BKAD & BP-UPK . Semoga dengan Ridho Tuhan Yang Maha Esa. laporan ini dapat diterima dan berjalan sesuai dengan tujuan dan kepentingan bersama.

7 1....................11 2........... Pengorganisasian............1 1......vi DAFTAR ISI..........2. Pertanyaan Peserta Pelatihan BKAD & BP-UPK.............................. Latar Belakang Masalah........................vii BAB I TOR 1............................................................................................... 2.........................................................................2 1....5..................................i KATA PENGANTAR..........................Proses Pelatihan BKAD................................ 2...................3...... Proses Pelatihan BP-UPK...........................................................................................................................3.................................................3 1.............18 1.....................2 1...................6... Jadwal ..................................................DAFTAR ISI HALAMAN JUDUL................7............................... Harapan Pertanyaan Peserta Pelatihan BKAD & BP-UPK a................1..Susunan Panitia................ Harapan Peserta Pelatihan BKAD & BP-UPK.... b..........4 Realisasi Anggaran Biaya (Buku Kas)....... Proses Pelatihan a................. Strategi............................................2...................1............................................. Rencana Anggaran Biaya..................................................... Rekapitulasi Dan Evaluasi Pelatihan. Tujuan Umum Pelatihan ...........................................................................8 b........................4........................... .................................................19 BAB II PELAKSANAAN 2.

(3) pengefektifan fungsi dan peran pemerintahan lokal. (4) peningkatan kualitas dan kuantitas prasarana sarana sosial dasar dan ekonomi masyarakat. sebagai upaya untuk melestarikan kegiatan dan kelembangaan. (2) pelembagaan sistem pembangunan partisipatif. Sesuai dengan prinsip-prinsip yang dikembangkan oleh program maka perlu diberikan pemahaman terhadap semua pelaku. Untuk itulah maka perlu dilakukan pelatihan dalam rangka masyarakat perdesaan secara terpadu dan . Misi PNPM Mandiri Perdesaan adalah: (1) peningkatan kapasitas masyarakat dan kelembagaannya. Kemandirian berarti mampu mengorganisir diri untuk memobilisasi sumber daya yang ada di lingkungannya.KERANGKA ACUAN PELATIHAN BKAD DAN BP-UPK KABUPATEN SRAGEN TAHUN ANGGARAN 2010 I. Untuk mewujudkan misi dan prinsip tersebut di tingkat kecamatan perlu ada kesatuan pemahaman terhadap tugas-tugas pokok. LATAR BELAKANG Program Nasional Pemberdayaan Masyarakat Mandiri Perdesaan (PNPMMP) merupakan salah satu program yang dimaksudkan mempercepat penanggulangan kemiskinan melalui pemberdayaan masyarakat. Kelembagaan yang dibentuk masyarakat melalui program ini sering mengalami perubahan baik dari sisi pelaku yang sering berganti. juga beberapa kebijakan program melalui Petunjuk Tehnik Operasional (PTO). peran dan fungsi dari Badan Kerjasama Antar Desa (BKAD) dan Badan Pengawas Unit Pengelola Kegiatan (BPUPK). Dengan memberdayakan berkelanjutan. Kesejahteraan berarti terpenuhinya kebutuhan dasar masyarakat. Visi PNPM Mandiri Perdesaan adalah tercapainya kesejahteraan dan kemandirian masyarakat miskin perdesaan.pelaku PNPM baik ditingkat kecamatan maupun desa. (5) pengembangan jaringan kemitraan dalam pembangunan. serta mengelola sumber daya tersebut untuk mengatasi masalah kemiskinan. mampu mengakses sumber daya di luar lingkungannya.

PENGORGANISASIAN . OUT PUT III. peran dan fungsi kelembangaan dalam rangka pelestarian program. STRATEGI Agar out put dapat tercapai dengan maksimal maka strategi yang Menyelenggarakan Pelatihan secara bersamaan (BKAD dan BP- akan dilakukan adalah sebagai berikut : IV. TUJUAN UMUM PELATIHAN Peserta pelatihan mampu memahami Mandiri dan dapat melakukan di tingkat kegiatan sesuai dengan tugas. peran dan fungsi kelembangaan dalam rangka pelestarian kegiatan PNPM Perdesaan kecamatan.2 Pelaksanaan pelatihan akan dilakukan selama 3 (tiga) hari 4. keberlanjutan program PNPM Mandiri Perdesaan Mandiri Perdesaan IV.3 III.1 UPK) 4.1 III.3 Pelatihan dilaksanakan di tingkat Kabupaten Sragen V. III.melakukan pemahaman bersama tentang tugas pokok. Dalam kegiatan ini mengangkat tema “Meningkatkan Peran Kelembagaan dalam Pelestarian PNPM Mandiri Perdesaan”.4 Adanya kesepahaman tentang teori pemberdayaan dan Mampu memahami teori tentang sistem pengendalian program Menyusun Rencana Strategis guna pelestarian Program PNPM Adanya rencana kerja tindak lanjut dari pelatihan ini. II. Hasil kaji kebutuhan pelatihan yang dilakukan oleh semua pihak dapatlah disimpulkan bahwa tema tersebut diatas diharapkan mampu menjawab tantangan-tantangan perubahan yang terjadi dimasyarakat yang sesuai dengan tupoksi kelembangaan dalam pelestarian kegiatan PNPM Mandiri Perdesaan.2 III.

6.1 V.4 Waktu dan : Tanggal 8 – 9 Maret 2011 : Gedung Diklat RBM Jln. 11 Jenar Kalijambe Mondokan Plupuh Sumberlawang Tangen Tanon Gemolong Gesi Gondang Miri 3 3 3 3 3 3 3 2 3 3 3 3 3 3 3 3 3 3 2 3 3 3 6 6 6 6 6 6 6 4 6 6 6 BP-UPK (orang) Jumlah (orang) . 4. 8. 2. 5.2 Penanggungjaw Fasilitator : Badan KBPMD Kabupaten Sragen : Fasilitator Kabupaten PNPM Mandiri Perdesaan Kabupaten Sragen Ketua : Juwari Sekretaris Bendahara Perlengkap an : Indira : Endang Susilowati : Tatik Sukodono : Catur Wahyu : Dwi Ernawati : Sugiyanto ab Kegiatan V.V. Lanud Adi Sucipto KM 7 Surakarta Tempat Waktu Tempat V. 3.5 Peserta Pelatihan ini akan diikuti oleh 78 peserta.3 Panitia Penyelenggara V. 9. terdiri dari : N o Kecamatan Pengurus BKAD (orang) 1. 7. 10 .

6 Implementasi Tupoksi di Lokasi PNPM Mandiri Perdesaan 6. Metode Pelatihan Pada saat pelatihan.2 VI. 12 . TKPNPM Kabupaten Sragen VIII. Pada metode pembelajaran orang dewasa ini. Kemudian seluruh peserta diajak bersama-sama untuk menilai dan mengkaji pengalaman yang telah diperoleh untuk selanjutnya digali dan dikembangkan prinsip-prinsip pembelajaran pengalaman. Materi Materi yang akan di bahas dalam pelatihan sebagai berikut : VI.1 VI. 13 . metode yang akan digunakan adalah dengan menggunakan pendekatan pendidikan orang dewasa andragogi (partisipatif). Fasilitator akan berusaha menciptakan kemudahan-kemudahan terciptanya penggalian pengalaman dari seluruh peserta. Fasilitator Kabupaten b.7 Rencana Kerja Tindak Lanjut. VII.5 Pemberdayaan Masyarakat Keberlanjutan Program PNPM Mandiri Perdesaan Konsepsi PNPM Mandiri Perdesaan Sistem Pengendalian Program PNPM Mandiri Perdesaan Tugas Pokok. VI. Sambirejo Sukodono 3 3 3 3 6 6 TOTAL 78 Ditambah dengan salah satu orang dari unsur UPK atau Fasilitator di masing-amasing kecamatan.. Tahap akhir adalah . Peran dan Fungsi Kelembagaan BKAD dan BP-UPK 6.3 VI.4 VI. unsur pengalaman memiliki peranan yang untuk cukup besar dalam proses menentukan proses dan dinamika pelatihan. Nara Sumber/ Fasilitator : 3 orang : 2 orang : 1 orang a. Dimana metode ini diharapkan tercipta proses belajar yang dinamis. Fasilitator Kecamatan c.

Kemudian.00 . ANGGARAN (terlampir) JADWAL PELATIHAN BKAD DAN BP PNPM MANDIRI KABUPATEN SRAGEN TAHUN ANGGARAN 2010 N O 1 WAKTU 08. X.00 .00 – 12.30 – 11. Sumber Dana Sumber dana pelatihan ini bersumber dari DOK Pelatihan Masyarakat Tahun Anngaran 2010.14.00 – 16. secara teknis agar terjadi proses pembelajaran orang dewasa dapat optimal.00 11.30 09.menerapkan prinsip-prinsip tersebut ke dalam implementasi pekerjaan/ tugas sehari-hari. beberapa metode yang akan diterapkan dalam pelatihan ini antara lain :  Ceramah – tanya jawab  Curah pendapat  Diskusi kelompok  Penugasan  Praktek IX.30 – 10. 00 13.00 HARI PERTAMA Regristrasi Pembukaan Istirahat Bina Suasana Ishoma Pemberdayaan Masyarakat Manajemen Kelembagaan dalam Keberlanjutan Program Tupoksi Istirahat RKTL HARI KEDUA KETERANGA N 14.00 – 13 .30 10.00 12.30 – 09.

00 – 21.30 – 17.30 .16.30 – 19.30 Istirahat Kosepsi PNPM Mandiri Perdesaan Istirahat Sistem Pengendalian Manajemen PNPM Mandiri Perdesaan 17.00 19.00 .16.30 16.

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful