Pemimpin Menurut Islam

Posted by Franky at 6:45 AM | Sunday, July 15, 2007 | 5 comments Kategori: Islam Menjadi pemimpin adalah amanah yang harus dilaksanakan dan dijalankan dengan baik oleh pemimpin tersebut,karena kelak Allah akan meminta pertanggung jawaban atas kepemimpinannya itu. Dalam islam sudah ada aturan-aturan yang berkaitan dengan hal tersebut,diantaranya sebagai berikut: Niat yang Lurus Hendaklah saat menerima suatu tanggung jawab, dilandasi dengan niat sesuai dengan apa yang telah Allah perintahkan.Lalu iringi hal itu dengan mengharapkan keridhaanNya saja.Kepemimpinan atau jabatan adalah tanggung jawab dan beban, bukan kesempatan dan kemuliaan. Laki-Laki Wanita sebaiknya tidak memegang tampuk kepemimpinan.Rasulullah Shalallahu’alaihi wa sallam bersabda,”Tidak akan beruntung kaum yang dipimpim oleh seorang wanita (Riwayat Bukhari dari Abu Bakarah Radhiyallahu’anhu). Tidak Meminta Jabatan Rasullullah bersabda kepada Abdurrahman bin Samurah Radhiyallahu’anhu,”Wahai Abdul Rahman bin samurah! Janganlah kamu meminta untuk menjadi pemimpin.Sesungguhnya jika kepemimpinan diberikan kepada kamu karena permintaan, maka kamu akan memikul tanggung jawab sendirian, dan jika kepemimpinan itu diberikan kepada kamu bukan karena permintaan, maka kamu akan dibantu untuk menanggungnya.” (Riwayat Bukhari dan Muslim) Berpegang pada Hukum Allah. Ini salah satu kewajiban utama seorang pemimpin.Allah berfirman,”Dan hendaklah kamu memutuskan perkara diantara mereka menurut apa yang diturunkan Allah, dan janganlah kamu mengikuti hawa nafsu mereka.” (al-Maaidah:49). Jika ia meninggalkan hukum Allah, maka seharusnya dicopot dari jabatannya. Memutuskan Perkara Dengan Adil Rasulullah bersabda,”Tidaklah seorang pemimpin mempunyai perkara kecuali ia akan datang dengannya pada hari kiamat dengan kondisi terikat, entah ia akan diselamatkan oleh keadilan, atau akan dijerusmuskan oleh kezhalimannya.” (Riwayat Baihaqi dari Abu Hurairah dalam kitab Al-Kabir). Tidak Menutup Diri Saat Diperlukan Rakyat. Hendaklah selalu membuka pintu untuk setiap pengaduan dan permasalahan rakyat.Rasulullah bersabda,”Tidaklah seorang pemimpin atau pemerintah yang menutup pintunya terhadap kebutuhan, hajat, dan kemiskinan kecuali Allah akan menutup pintu-pintu langit terhadap kebutuhan, hajat, dan kemiskinannya.” (Riwayat Imam Ahmad dan At-Tirmidzi). Menasehati rakyat Rasulullah bersabda,”Tidaklah seorang pemimpin yang memegang urusan kaum Muslimin lalu ia tidak bersungguh-sungguh dan tidak menasehati mereka, kecuali pemimpin itu tidak akan masuk surga bersama mereka (rakyatnya).” Tidak Menerima Hadiah Seorang rakyat yang memberikan hadiah kepada seorang pemimpin pasti mempunyai maksud tersembunyi, entah ingin mendekati atau mengambil hati.Oleh karena itu, hendaklah seorang pemimpin menolak pemberian hadiah dari rakyatnya.Rasulullah

dan Alhakim). "Hai orang-orang yang beriman. Lemah Lembut Doa Rasullullah.bersabda. Dikutip dari majalah Hidayatullah Pemimpin dalam Islam Written by Doddy Koesdijanto | User Rating: / 40 Poor Best | "Setiap kalian adalah pemimpin dan bertanggung jawab atas apa yang di pimpinnya. Abu Dawud. Menggunakan Hukum Allah Dalam berbagai aspek dan lingkup kepemimpinan. tetapi dengan catatan. Yang demikian itu lebih utama (bagimu) dan lebih baik akibatnya". (HR Bukhari) Beberapa kriteria kepemimpinan dalam islam : 1. (Qs : 4:59) Melalui ayat di atas ta'at kepada pemimpin adalah satu hal yang wajib dipenuhi. Rasulullah bersabda. maka persulitlah ia.”Tidaklah Allah mengutus seorang nabi atau menjadikan seorang khalifah kecuali ada bersama mereka itu golongan pejabat (pembantu).” Pemberian hadiah kepada pemimpin adalah pengkhianatan. dan pejabat yang menyuruh kepada kemungkaran dan mendorongnya ke sana.” (Riwayat Thabrani). ia akan merusak mereka. Kemudian jika kamu berlainan pendapat tentang sesuatu. seorang istri adalah pemimpin di rumah suaminya dan dia bertanggung jawab atasnya. maka berlemah lembutlah kepadanya. hal ini sebagaimana ayat . para pemimpin yang di ta'ati. ia senantiasa menggunakan hukum yang telah di tetapkan oleh Allah.Maka orang yang terjaga adalah orang yang dijaga oleh Allah.Yaitu pejabat yang menyuruh kepada kebaikan dan mendorongnya kesana. harus menggunakan hukum Allah.” (Riwayat Imam Ahmad.” (Riwayat Bukhari dari Abu said Radhiyallahu’anhu). dan barang siapa yang mengurus satu perkara umatku lalu ia berlemah lembut kepada mereka.’ Ya Allah. Mencari Pemimpin yang Baik Rasulullah bersabda. taatilah Allah dan taatilah Rasul (Nya). hal . dan ulil amri di antara kamu. Seorang hamba sahaya adalah penjaga harga tuannya dan dia bertanggung jawab atasnya. maka kembalikanlah ia kepada Allah (Al Quran) dan Rasul (sunnahnya). Seorang penguasa adalah pemimpin bagi rakyatnya dan bertanggung jawab atas mereka. barangsiapa mengurus satu perkara umatku lalu ia mempersulitnya. Tidak Meragukan dan Memata-matai Rakyat. jika kamu benar-benar beriman kepada Allah dan hari kemudian.” Jika seorang pemimpin menyebarkan keraguan dalam masyarakat.

(Qs : 5 :50) Dan bagi kaum muslimin Allah telah dengan jelas melarang untuk mengambil pemimpin sebagaimana ayat. 2.. bisa disimpulkan. maka mereka itu adalah orang-orang yang kafir. sebahagian mereka adalah pemimpin bagi sebahagian yang lain. "Sesungguhnya engkau ini lemah (ketika abu dzar meminta jabatan dijawab demikian oleh Rasulullah). tidak pula kepada orang yang sangat berambisi untuk mendapatkannya" (HR Muslim). bahwa pemimpin dalam islam adalah mereka yang senantiasa mengambil dan menempatkan hukum Allah dalam seluruh aspek kepemimpinannya. (Qs : Yusuf :55) Dengan catatan bahwa amanah kepemimpinan dilakukan dengan .. (Qs : 5 : 51) Dari beberapa ayat diatas. Kecuali. dan (hukum) siapakah yang lebih baik daripada (hukum) Allah bagi orang-orang yang yakin ?". kecuali bagi mereka yang menunaikannya dengan baik dan melaksanakan apa yang menjadi kewajiban atas dirinya".. "Sesungguhnya kami tidak akan memberikan jabatan ini kepada seseorang yang memintanya. (HR Muslim). maka mereka itu adalah orang-orang yang zalim.. maka mereka itu adalah orang-orang yang fasik." (Qs: 5 :47) " Apakah hukum Jahiliyah yang mereka kehendaki. atau menginginkan jabatan tertentu..Barangsiapa tidak memutuskan perkara menurut apa yang diturunkan Allah.Barangsiapa yang tidak memutuskan menurut apa yang diturunkan Allah.. Sesungguhnya Allah tidak memberi petunjuk kepada orang-orang yang zalim". Barangsiapa diantara kamu mengambil mereka menjadi pemimpin.. Amanah. maka sesungguhnya orang itu termasuk golongan mereka." (Qs :5:44) ". hal ini sebagaimana ayat . di hari kiamat dia akan mendatangkan penyesalan dan kerugian. "Hai orang-orang yang beriman. jika tidak ada lagi kandidat dan tugas kepemimpinan akan jatuh pada orang yang tidak amanah dan akan lebih banyak membawa modhorot daripada manfaat. 2. Amat sedikitlah kamu mengambil pelajaran (daripadanya)". sementara jabatan adalah amanah. (Qs: 7 :3) ". ." (Qs: 5 45) ".. janganlah kamu mengambil orang-orang Yahudi dan Nasrani menjadi pemimpin-pemimpin(mu)..ini sebagaimana di nyatakan dalam ayat-Nya yang lain : "Ikutilah apa yang diturunkan kepadamu dari Tuhanmu dan janganlah kamu mengikuti pemimpin-pemimpin selain-Nya. Tidak meminta jabatan. "Jadikanlah aku bendaharawan negeri (mesir). Ikhlas.Barangsiapa tidak memutuskan perkara menurut apa yang diturunkan Allah. karena sesungguhnya aku adalah orang yang pandai menjaga dan berpengetahuan". 1.

maka sesungguhnya dia telah mengkhianati Allah.Kesalahan terbesar bagi seorang pemimpin adalah ketika dirinya tidak bisa melihat potensi seseorang dan menempatkannya pada tempat yang semestinya. (HR Al Hakim). Bahwa menempatkan seseorang itu harus berada pada tempat yang paling tepat bagi orang . "Siapa yang menempatkan seseorang pada jabatan tertentu. 1. dia melakukannya hanya atas pertimbangan itu. Begitu pentingnya perhatian bagi seorang pemimpin terhadap hal ini. Dalam konteks hadits ini. Ketidakmampuan pemimpin dalam hal ini hanya akan membuat jama'ah atau organisasi yang di pimpinnya menjadi tidak efektif dan efisien. Memiliki keunggulan dari para kompetitor lainnya. Kuat dan amanah "Salah seorang dari kedua wanita itu berkata: "Ya bapakku ambillah ia sebagai orang yang bekerja (pada kita). "Right man in the right place". setidaknya ada beberapa hal yang bisa kita cermati. Bisa mengasah potensi seseorang. Seorang pemimpin harus bisa melihat potensi seseorang. maka tunggulah kiamat (kehancurannya)"." (Qs : 28: 26). 6. Tidak aji mumpung karena KKN Rasulullah SAW.3. 4. Rasul-Nya dan orang mukmin". Umar bin Khatab. ia bisa mengasah potensi mereka yang berada dalam kepemimpinannya. adalah ungkapan yang seringkali kita dengar. sedangkan masih ada orang yang lebih Allah ridhoi. 3. Setiap manusia tentunya diberikan kelebihan dan kekurangan. karena sesungguhnya orang yang paling baik yang kamu ambil untuk bekerja (pada kita) ialah orang yang kuat lagi dapat dipercaya. Mengasah potensi seseorang berbeda dengan "memaksa" seseorang untuk menjadi seseorang yang tidak di inginkannya. karena rasa cinta atau karena hubungan kekerabatan. Rasul-Nya dan kaum mukminin". maka Rasulullah saw bersabda sebagaiman hadits pada poin 5 di atas. Profesional "Sesungguhnya Allah sangat senang pada pekerjaan salah seorang di antara kalian jika dilakukan dengan profesional" (HR : Baihaqi) 5. maka seseungguhnya dia telah mengkhianati Allah. 4. 3. Menyebabkan terjadinya bencana jika dibiarkan jabatan itu diserahkan kepada orang lain. 2. "Barang siapa yang menempatkan seseorang karena hubungan kerabat. seorang pemimpin dengan caranya yang paling baik. jika sebuah perkara telah diberikan kepada orang yang tidak semestinya (bukan ahlinya). Menempatkan seseorang sesuai dengan potensi yang ia miliki. Menempatkan orang yang paling cocok "Rasulullah menjawab. bahkan tidak sedikit kesalahan pemimpin dalam hal ini menimbulkan kekacauan yang membawa kepada kehancuran. (HR Bukhari). Selain ia bisa melihat potensi pada diri seseorang.

Download ebook Puisi-pusi Karya Kahlil_Gibran Download ebook Biografi Kahlil Gibran Download ebook Buku-buku yang menginspirasi… 14 Sep Rate This . menggunakan mereka yang berada dalam kepemimpinannya. 4. Sayap-Sayap Patah Download ebook Pasir Dan Buih. penempatan dan penggunaan masing-masing elemen itulah yang sangat mempengaruhi bagaimana sebuah bangunan itu. Download ebook Taman Sang Nabi Download ebook Potret Diri Download ebook Sang Pralambang Download ebook Lagu Gelombang Download ebook Syair-syair Kahlil Gibran Download ebook Kata-kata Mutiara Kahlil Gibran. Mengatur setiap potensi dari mereka yang di pimpinnya menjadi satu kekuatan yang kokoh.tersebut serta penugasannya. Tentunya. Bangunan yang baik. tetapi terdiri dari berbagai elemen yang ada di dalamnya. kokoh dan indah tentunya tidak hanya terdiri dari satu elemen. Perumpamaan sederhana ini bisa kita gunakan untuk memahami tugas seorang pemimpin dalam menempatkan.

Mulai saat itu saya mulai juga melahap tulisan-2nya Gibran Khalil Gibran dan Jalaludin Rumi. Bosen! Ranking di SMP pun menjadi rangking 20 di kelas. Tulisan Ayu Utami (yang dikritik Penyair Taufiq Ismail sebagai “sastra lendir”) dalam novel “Larung” mendapatkan penghargaan novel terbaik. Tapi saya kehilangan waktu-2 indah kanak-kanak saya membaca buku cerita. Sejak itu saya “dilarang” baca buku cerita. Waktu saya difokuskan untuk belajar Matematika. rumus Bejana berhubungan. Sayang buku itu tidak terlalu mendidik. Padahal kualitas isi . Buku itu tidak membuat sosial kompeten saya naik. “Burung-Burung Manyar” karya Romo Mangun adalah inspirasi hidup saya. Di SMP. Setelah itu hampir semua buku sastra Indonesia saya lahap. Masak bodo ah. Yah sudah resiko.Saya dulu saat kecil seneng baca buku. Banyak buku yang saya lahap. sama kaki. dan lain-2 harus saya pelajari. entah siapa yang kasih ide. Di awal kelas 5 SD saya diminta ikut program untuk ke SMP tanpa kelas 6. minat sekolah menjadi rendah. Sang Emak marah-2. rumus Archimedes. Buku itu benar-2 mengajarkan moral dan sosial kompeten terhadap saya. Saya tidak bisa baca buku cerita indah lagi. Hancurlah hidup kanak-2 saya yang begitu indah. Apalagi saat disuatu ketika secara pribadi secara tidak sengaja Romo Mangun pernah mengajarkan saya cara menulis. rumus segitiga sama sisi. Waktu saya difokuskan mengerjakan soal-2 yang memuakkan agar lulus loncat kelas! Saya lulus loncat kelas dan nilai baik. lingkaran. Salah satu buku yang paling saya ingat bahkan air mata ini berurai-2 selama berbulan saat kanak-2 SD adalah buku yang berjudul: “Merpati Post-ku Sayang!” atau “Kisah Perjalanan Sang Air”. Itu cuma dagelan biasa mirip komik Shincan atau Kenji atau Kunfu Boy! Baru di SMA saya temukan buku-2 bagus lagi. Sampai kuliah saya tetap menikmati membaca… Sayang saat kuliah bahkan sampai lulus tidak ada lagi karya bagus penulis Indonesia. Buku Tintin dan si Anjing Pudel Snowy favorit saya atau buku cerita Pilot Perancis Tanguy and Laverdure. Tetapi saya menikmati membaca cergam. Begitu nikmat membaca banyak bacaan… Sayang. rumus Pitagoras.

Ada 7 buku yang diberikan ke saya. wah ora ono opo-2 ne iku Laskar Pelangi. Saya ndak punya energi menuntaskan tulisan itu. Kemarin baru beberapa hari lalu.dan imajinasinya jauh lebih rendah dari pada “Pada Sebuah Kapalnya” NH Dini (meskipun sama-2 agak bersentuhan dengan “lendir”). yang membedakan mereka dari orang kebanyakan dan biasanya dipandang sebagai kemampuan atau kualitas supernatural.[5] Kemampuan-kemampuan ini tidak dimiliki oleh orang biasa. Ah…benar-benar 7 buku yang amat menginspirasi. atau paling tidak dayadaya istimewa. 3 buku otobiografi Mohammad Hatta dan 4 buku tulisan testimoninya Rosihan Anwar tentang perjalan hidup bangsa Indonesia. tetapi dianggap sebagai kekuatan yang bersumber dari yang Ilahi. Sudah lama saya ndak menikmati membaca buku seindah ini dari penulis Indonesia. Imajinasi kita ora metu membaca cerita Laskar Pelangi. pada Novel yang pertama Laskar Pelangi masih lumayan lah. adalah ilmuan pertama yang membahas kepemimpinan karismatik. manusia super. dan berdasarkan hal ini seseorang kemudian dianggap sebagai seorang pemimpin. sang sahabat lama ini menghadiahkan saya oleh-2 buku tentang Indonesia yang begitu amat indah.[5] . Begitu nikmat kubaca. Nah. saya bertemu dengan sahabat lama Anies Baswedan di Berlin dalam sebuah acara yang kebetulan sang sahabat itu diundang oleh Kanselir Jerman untuk berbicara bersama Presiden Jerman di Istana Belleuve. selain belasan tahun lalu saat membaca “Burung-Burung Manyar”-nya Romo Mangun Wijaya… Dari Tepian Lembah Sungai Isar. saat bertemu di Berlin. juga beberapa cerita-cerita berat dari Kafka. Trilogi Laskar Pelangi. Bagaimana mungkin tulisan seperti itu jadi dapat penghargaan Novel terbaik? Okya. Jika kita baca karya-2 sebelumnya ambil contoh misalkan model tulisan Kuntowijoyo seperti Mantra Penjinak Ular. Novel kedua dan ketiga benar-benar sangat miskin imajinasi. Saya mulai fokus melahap tulisan penulis Jerman: Gothe seperti “Faust der Tragödie” atau Nietschze seperti “Also sprach Zarathusta”. saya butuh susah payah untuk melahapnya. ia mendefinisikan karisma (yang berasal dari bahasa Yunani yang berarti "anugerah") sebagai "suatu sifat tertentu dari seseorang. seorang sosiolog. Ini benar-2 penurunan kualitas sastra Indonesia. Kepemimpinan Karismatik Max Weber. Semenjak itu sudah bertahun-tahun saya males baca tulisan dari Indonesia.[5] Lebih dari seabad yang lalu.

Anda bisa kalau mau. Dalam islam. Pertanyaan sesunguhnya. Keteladanan sudah menyatu dalam proses pengawasan. membentuk masyarakat yang pemimpinnya. karena pelaksanaan aturan yang konsisten dimulai dari proses keteladanan yang dilaksanakan oleh pemimpin lininya. jika memang ia gagal memimpin timnya dengan baik. melainkan "maestro" yang paling utama (bisa tidak. bahwa apa yang tidak anda ingat tidak akan diingat. tawa. tidak akan dihargai. Oktober 03. Keteladanan juga merupakan kunci keberhasilan kepemimpinan seseorang. dan asesoris jabatan yang dipegangnya).. Pemimpin yang memiliki teladan mampu mencetak pemimpin baru tanpa merasa harus disaingi. "Janganlah lupa bahwa apa yang tidak anda hargai. keteladanan bisa diperoleh dari apa-apa yang dilakukan Rasulullah saw dalam menjalankan hidupnya. entah bisnis atau politik. bahwa apa yang tidak anda kerjakan tidak akan dikerjakan. Teladan Seorang Pemimpin Rabu. kekuasaan. melainkan sekadar kemauan untuk melakukannya"-Alexander M..Senyum. di atas semua itu ia akan selalu memberikan teladan yang baik untuk mengembangkan timnya agar lebih produktif lagi.. ia mengerjakan pekerjaan yang dibebankan pada dirinya).Sauders JrPemimpin yang mampu memberikan teladan tidak hanya memikirkan keselamatan posisinya sendiri. maka sebenarnya kita tidak perlu terlalu pusing lagi untuk memeriksa apakah aturan sudah dijalankan atau tidak. bahwa apa yang tidak anda ubah tidak akan berubah.Sesuai dengan firman Allah SWT berikut: .. 2007 Teladan adalah sifat yang harus ada dalam jiwa setiap pemimpin. Merilis apa yang pernah dikatakan Zig Ziglar dalam bukunya Something Else to Smile About(2001) bahwa ketika keteladanan sudah dapat dijalankan dengan baik. bukanlah soal apa yang harus diperbuat. dan kebahagiaan. Baginya bukan "macho" yang penting (hal-hal yang bersifat kewenangan. Pemimpin ini juga tidak sungkan-sungkan mengundurkan diri dari jabatannya. Bahkan pemimpin ini akan memiliki tanggung jawab yang besar jika timnya gagal mencapai target kerja yang sudah disepakati. Keteladanan sangat erat kaitannya dengan pelayanan dan kerendahan hati. Keteladanan merupakan satu kata kuno dan klasik yang tidak pernah lekang ditelan zaman dan modernisasi ilmu untuk mengubah tingkah laku seseorang. Bagi para pemimpin yang beragama islam wajib hukumnya dalam mengambil teladan dan mengidolakan beliau. tidak terlalu terobsesi dengan uang dan jabatan.

Dan sekarang adalah saatnya bagi kita masing-masing pemimpin untuk bisa memberikan teladan dari kita agar kepemimpinan kita dapat menjadikan rasa kebermanfaatan tertuang dalam hati sanubari tiap-tiap orang yang kita pimpin. Sesungguhnya tiap diri kita adalah pemimpin dan setiap pemimpin wajib bertanggungjawab tentang apa yang telah kita lakukan di dunia pada hari akhir nanti. .

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful