KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 369/MENKES/SK/III/2007 TENTANG STANDAR PROFESI BIDAN (Bag

.1)

KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 369/MENKES/SK/III/2007 TENTANG STANDAR PROFESI BIDAN (Bag.1)
Sep 28, 2010 No Comments by lusa

KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA NOMOR 369/MENKES/SK/III/2007 TENTANG STANDAR PROFESI BIDAN MENTERI KESEHATAN REPUBLIK INDONESIA, Menimbang : bahwa sebagai pelaksanaan ketentuan Pasal 21 Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang Tenaga Kesehatan,dipandang perlu menetapkan Standar Profesi bagi Bidan dengan Keputusan Menteri Kesehatan; Mengingat : 1. Undang-Undang Nomor 23 Tahun 1992 tentang Kesehatan (Lembaran Negara Tahun 1992 Nomor 100, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3495); 2. Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 tentang Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Tahun 2004 Nomor 125, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4437) sebagaimana telah diubah dengan Undang-Undang Nomor 8 Tahun 2005 tentang Penetapan Peraturan Pemerintah Pengganti Undang-Undang Nomor 3 Tahun 2005 tentang Perubahan atas Undang-Undang Nomor 32 Tahun 2004 (Lembaran Negara Tahun 2005 Nomor 108, Tambahan Lembaran Negara Nomor 4548); 3. Peraturan Pemerintah Nomor 16 Tahun 1994 tentang Jabatan Fungsional (Lembaran Negara Tahun 1994 Nomor 22, Tambahan Lembaran Negara Nomor 3547);

Ditetapkan di Jakarta pada tanggal 27 Maret 2007 MENTERI KESEHATAN.JP (K) LAMPIRAN KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN NOMOR : 369/MENKES/SK/III/2007 TANGGAL : 27 Maret 2007 A. MEMUTUSKAN: Menetapkan : Kesatu : KEPUTUSAN MENTERI KESEHATAN TENTANG STANDAR PROFESI BIDAN. Kedua : Standar Profesi Bidan dimaksud Diktum Kesatu sebagaimana tercantum dalam Lampiran Keputusan ini. SITI FADILAH SUPARI.4. Keempat : Kepala Dinas Kesehatan Propinsi dan Kepala Dinas Kesehatan Kabupaten/Kota melakukan pembinaan dan pengawasan pelaksanaan Keputusan ini dengan mengikutsertakan organisasi profesi terkait. Tambahan Lembaran Negara Nomor 3952). Peraturan Menteri Kesehatan Nomor 1575/Menkes/Per/XI/2005 tentang Organisasi Dan Tata Kerja Departemen Kesehatan. Peraturan Pemerintah Nomor 32 Tahun 1996 tentang Tenaga Kesehatan (Lembaran Negara Tahun 1996 Nomor 49. 5. Tambahan Lembaran Negara Nomor 4090). Kelima : Keputusan ini mulai berlaku pada tanggal ditetapkan. 7. Keputusan Menteri Kesehatan Nomor 1457/MENKES/SK/X/2003 tentang Standar Pelayanan Minimal Bidang Kesehatan di Kabupaten/Kota. 8. Peraturan Pemerintah Nomor 25 Tahun 2000 tentang Kewenangan Pemerintah dan Kewenangan Propinsi Sebagai Daerah Otonom (Lembaran Negara Tahun 2000 Nomor 54. Ketiga : Standar Profesi Bidan sebagaimana dimaksud dalam Diktum Kedua agar digunakan sebagai pedoman bagi Bidan dalam menjalankan tugas profesinya. Peraturan Pemerintah Nomor 20 Tahun 2001 tentang Pembinaan dan Pengawasan Atas Penyelenggaraan Pemerintahan Daerah (Lembaran Negara Tahun 2001 Nomor 41. Sp. dr. PENDAHULUAN 1. Dr. 9. 6. sesuai tugas dan fungsi masing-masing. Latar Belakang . Tambahan Lembaran Negara Nomor 3637). Keputusan Menteri Kesehatan Nomor 900/MENKES/SK/VII/2002 tentang Registrasi Dan Praktik Bidan.

serta memenuhi kualifikasi untuk didaftar (register) dan atau memiliki izin yang sah (lisensi) untuk melakukan praktik bidan. memimpin persalinan atas tanggung jawab sendiri dan dan berkualitas. baik dari aspek input. Bidan merupakan salah satu tenaga kesehatan yang memiliki posisi penting dan strategis terutama dalam penurunan Angka Kematian Ibu (AKI) dan angka kesakitan dan kematian Bayi (AKB). Pertama: yang laten yaitu kematian ibu dan kematian bayi yang masih tinggi akibat bebagai faktor termasuk pelayanan kesehatan yang relatif kurang baik. terarah dan berkesinambungan. yang bekerja sebagai mitra perempuan untuk memberikan dukungan. keluarga dan masyarakat. Definisi bidan Ikatan Bidan Indonesia telah menjadi anggota ICM sejak tahun 1956. dan diakui oleh WHO dan Federation of International Gynecologist Obstetrition (FIGO). kemauan dan kemampuan hidup sehat bagi setiap orang. promosi dengan berlandaskan kemitraan dan pemberdayaan masyarakat bersama-sama dengan tenaga kesehatan lainnya untuk senantiasa siap melayani siapa saja yang membutuhkannya. Upaya tersebut haruslah secara konsisten dilakukan sejak dini yakni sejak janin dalam kandungan. telah lulus dari pendidikan tersebut. Definisi terakhir disusun melalui konggres ICM ke 27. maupun sosial budaya dan ekonomi. dengan demikian seluruh kebijakan dan pengembangan profesi kebidanan di Indonesia merujuk dan mempertimbangkan kebijakan ICM. Masalah reproduksi di Indonesia mempunyai dua dimensi. Sebagai landasan untuk standarisasi dan perkembangan profesi. Kedua ialah timbulnya penyakit degeneratif yaitu menopause dan kanker. Bidan memberikan pelayanan kebidanan yang berkesinambungan dan paripurna. asuhan dan nasehat selama masa hamil. mental. Untuk mencapai derajat kesehatan yang optimal dilakukan berbagai upaya pelayanan kesehatan yang menyeluruh. Untuk menjamin kualitas tersebut diperlukan suatu standar profesi sebagai acuan untuk melakukan segala tindakan dan asuhan yang diberikan dalam seluruh aspek pengabdian profesinya kepada individu. terpadu dan berkesinambungan. 3. Dalam globalisasi ekonomi kita diperhadapkan pada persaingan global yang semakin ketat yang menuntut kita semua untuk menyiapkan manusia Indonesia yang berkualitas tinggi sebagai generasi penerus bangsa yang harus disiapkan sebaik mungkin secara terencana. menyangkut fisik. Tujuan a. masa persalinan dan masa nifas. masa bayi dan balita. Bidan diakui sebagai tenaga professional yang bertanggung-jawab dan akuntabel. berfokus pada aspek pencegahan. pada bulan Juli tahun 2005 di Brisbane Australia ditetapkan sebagai berikut: Bidan adalah seseorang yang telah mengikuti program pendidikan bidan yang diakui di negaranya. 2.Pembangunan kesehatan pada hakekatnya diarahkan guna tercapainya kesadaran. Menjamin pelayanan yang aman b. Definisi tersebut secara berkala di review dalam pertemuan Internasional / Kongres ICM. masa remaja hingga dewasa bahkan sampai usia lanjut. . Pengertian a. proses dan output. Definisi bidan menurut International Confederation Of Midwives (ICM) yang dianut dan diadopsi oleh seluruh organisasi bidan di seluruh dunia. kapan dan dimanapun dia berada.

kesehatan seksual atau kesehatan reproduksi dan asuhan anak. memimpin persalinan atas tanggung jawab sendiri dan memberikan asuhan kepada bayi baru lahir. diagnosa kebidanan. b. nifas dan menyusui. Bidan mempunyai tugas penting dalam konseling dan pendidikan kesehatan. yang bekerja sebagai mitra perempuan untuk memberikan dukungan. d. g. klinik atau unit kesehatan lainnya. kolaborasi atau rujukan. Pengertian Bidan Indonesia Dengan memperhatikan aspek sosial budaya dan kondisi masyarakat Indonesia. asuhan dan nasehat selama masa hamil. termasuk di rumah. tidak hanya kepada perempuan. perencanaan. Pelayanan Kebidanan (Midwifery Service) Pelayanan kebidanan adalah bagian integral dari sistem pelayanan kesehatan yang diberikan oleh bidan yang telah terdaftar (teregister) yang dapat dilakukan secara mandiri. Bidan dapat praktik diberbagai tatanan pelayanan. promosi persalinan normal. menolong persalinan. deteksi komplikasi pada ibu dan anak. e. Asuhan ini mencakup upaya pencegahan. dan bayi. promosi persalinan normal. didasari etika dan kode etik bidan. masa interval dan pengaturan kesuburan. Asuhan Kebidanan Asuhan kebidanan adalah proses pengambilan keputusan dan tindakan yang dilakukan oleh bidan sesuai dengan wewenang dan ruang lingkup praktiknya berdasarkan ilmu dan kiat . Bidan diakui sebagai tenaga professional yang bertanggung-awab dan akuntabel. fungsi–fungsi reproduksi manusia serta memberikan bantuan/dukungan pada perempuan. keluarga dan komunitasnya. serta melaksanakan tindakan kegawatdaruratan. pelaksanaan dan evaluasi. dan akses bantuan medis atau bantuan lain yang sesuai.memberikan asuhan kepada bayi baru lahir. bayi baru lahir dan balita. Praktik Kebidanan Praktik Kebidanan adalah implementasi dari ilmu kebidanan oleh bidan yang bersifat otonom. c. analisa data. dan bayi. Kegiatan ini harus mencakup pendidikan antenatal dan persiapan menjadi orang tua serta dapat meluas pada kesehatan perempuan. maka Ikatan Bidan Indonesia (IBI) menetapkan bahwa bidan Indonesia adalah: seorang perempuan yang lulus dari pendidikan Bidan yang diakui pemerintah dan organisasi profesi di wilayah Negara Republik Indonesia serta memiliki kompetensi dan kualifikasi untuk diregister. sertifikasi dan atau secara sah mendapat lisensi untuk menjalankan praktik kebidanan. masa persalinan dan masa nifas. tetapi juga kepada keluarga dan masyarakat. Asuhan ini mencakup upaya pencegahan. serta melaksanakan tindakan kegawatdaruratan. deteksi komplikasi pada ibu dan anak. Kebidanan/Midwifery Kebidanan adalah satu bidang ilmu yang mempelajari keilmuan dan seni yang mempersiapkan kehamilan. masyarakat. Rumah Sakit. f. Manajemen Asuhan Kebidanan Manajemen Asuhan Kebidanan adalah pendekatan dan kerangka pikir yang digunakan oleh bidan dalam menerapkan metode pemecahan masalah secara sistematis mulai dari pengumpulan data. keluarga dan komunitasnya. kepada perempuan. dan akses bantuan medis atau bantuan lain yang sesuai. klimakterium dan menopause.

Ibu selalu terlibat dalam interaksi keluarga. Keluarga dapat menunjang kebutuhan sehari-hari dan memberikan dukungan emosional kepada ibu sepanjang siklus kehidupannya. pelayanan kesehatan / kebidanan dan keturunan. Pelayanan Kebidanan merupakan bagian integral dari pelayanan kesehatan. yang diarahkan untuk mewujudkan kesehatan keluarga.kultural yang utuh dan unik. Kualitas manusia sangat ditentukan oleh keberadaan/kondisi perempuan/Ibu dalam keluarga. nifas. Lingkungan psikososial meliputi keluarga. dan masyarakat. sehingga keberadaan perempuan yang sehat jasmani. biologis maupun budaya. rohani. mempunyai kebutuhan dasar yang unik. Perilaku Perilaku merupakan hasil seluruh pengalaman serta interaksi manusia dengan lingkungannya. bayi setelah lahir serta keluarga berencana. kolaborasi atau rujukan. berupa pandangan terhadap manusia / perempuan. Perempuan sebagai sumber daya insani merupakan pendidik pertama dan utama dalam keluarga. a. kebudayaan dan lokasi tempat tinggal keluarga sangat menentukan derajat kesehatan reproduksi perempuan. c. keluarga. b. masa persalinan. sikap dan tindakan. d. kelompok. Pelayanan Kebidanan Pelayanan kebidanan adalah bagian integral dari sistem pelayanan kesehatan yang diberikan oleh bidan yang telah terdaftar (teregister) yang dapat dilakukan secara mandiri. psikososial. Sasaran pelayanan kebidanan adalah individu. komunitas. Keadaan sosial ekonomi. baik lingkungan fisik. dan sosial sangat diperlukan. perilaku. Keluarga yang dalam fungsinya mempengaruhi dan dipengaruhi oleh lingkungan di mana dia berada. lingkungan. Paradigma Kebidanan Bidan dalam bekerja memberikan pelayanan keprofesiannya berpegang pada paradigma. dan bermacam-macam sesuai dengan tingkat perkembangan. 4. yang terwujud dalam bentuk pengetahuan. Perempuan Perempuan sebagimana halnya manusia adalah mahluk bio-psikososio. sesuai dengan kewenangan dalam rangka tercapainya keluarga kecil bahagia dan sejahtera. Perempuan merupakan bagian dari anggota keluarga dari unit komunitas. Masyarakat merupakan kelompok paling penting dan kompleks yang telah dibentuk oleh manusia sebagai lingkungan sosial yang terdiri dari individu. dan masyarakat yang meliputi upaya . Lingkungan Lingkungan merupakan semua yang terlibat dalam interaksi individu pada waktu melaksanakan aktifitasnya. Para perempuan di masyarakat adalah penggerak dan pelopor peningkatan kesejahteraan keluarga. komunitas dan masyarakat. keluarga dan komunitas yang mempunyai tujuan dan sistem nilai.kebidanan Adalah penerapan fungsi dan kegiatan yang menjadi tanggung jawab dalam memberikan pelayanan kepada klien yang mempunyai kebutuhan/masalah dalam bidang kesehatan ibu masa hamil. kelompok. Perempuan sebagai penerus generasi. pendidikan.

bimbingan. Tujuan utama asuhan kebidanan untuk menyelamatkan ibu dan bayi (mengurangi kesakitan dan kematian). e. Keyakinan tentang tujuan Asuhan. keluarga dan pemberi asuhan. Keturunan Keturunan merupakan salah satu faktor yang menentukan kualitas manusia. monitor dan pendidikan berpusat pada perempuan. penyembuhan dan pemulihan pelayanan kebidanan dapat dibedakan menjadi : 1. Keyakinan tentang kehamilan dan persalinan. keinginan masing-masing. suportif. Keyakinan tersebut meliputi : a. informasi. d. Praktik kebidanan dilakukan dengan menempatkan perempuan sebagai partner dengan pemahaman holistik terhadap perempuan. Fungsi utama profesi bidan adalah mengupayakan kesejahteraan ibu dan bayinya. Keyakinan tentang Perempuan. untuk memastikan kesejahteraan perempuan dan janin/bayinya. Keyakinan tentang Kolaborasi dan Kemitraan. b. 3. . diberikan dengan cara yang kreatif dan fleksibel. Perempuan harus diberdayakan untuk mengambil keputusan tentang kesehatan diri dan keluarganya melalui komunikasi. f. Falsafah Kebidanan Dalam menjalankan perannya bidan memiliki keyakinan yang dijadikan panduan dalam memberikan asuhan. sesuai keinginan dan tidak otoriter serta menghormati pilihan perempuan. Pengambilan keputusan merupakan tanggung jawab bersama antara perempuan. peduli. dan edukasi (KIE) dan konseling. didukung dan dipertahankan. Layanan Kolaborasi adalah layanan yang dilakukan oleh bidan sebagai anggota timyang kegiatannya dilakukan secara bersamaan atau sebagai salah satu dari sebuah proses kegiatan pelayanan kesehatan. c. Layanan Rujukan adalah layanan yang dilakukan oleh bidan dalam rangka rujukan ke sistem layanan yang lebih tinggi atau sebaliknya yaitu pelayanan yang dilakukan oleh bidan dalam menerima rujukan dari dukun yang menolong persalinan. proses fisiologis harus dihargai. psikis. 2. Manusia yang sehat dilahirkan oleh ibu yang sehat. juga layanan yang dilakukan oleh bidan ke tempat/ fasilitas pelayanan kesehatan lain secara horizontal maupun vertikal atau meningkatkan keamanan dan kesejahteraan ibu serta bayinya. promosi kesehatan yang bersifat holistik. dapat menggunakan teknologi tepat guna dan rujukan yang efektif. Hamil dan bersalin merupakan suatu proses alamiah dan bukan penyakit.peningkatan. Asuhan kebidanan berfokus pada: pencegahan. Keyakinan fungsi Profesi dan manfaatnya. Oleh sebab itu perempuan harus berpartisipasi aktif dalam setiap asuhan yang diterimanya. e. Bila timbul penyulit. pencegahan. asuhan berkesinambungan. kebutuhan. 5. Setiap perempuan adalah pribadi yang unik mempunyai hak. Layanan Primer ialah layanan bidan yang sepenuhnya menjadi tanggung jawab bidan. Keyakinan tentang pemberdayaan perempuan dan membuat keputusan. sebagai satu kesatuan fisik.

melaksanakan tindakan asuhan sesuai dengan kewenangan atau bantuan lain jika diperlukan. Bidan berkeyakinan bahwa setiap individu berhak memperoleh pelayanan kesehatan yang aman dan memuaskan sesuai dengan kebutuhan dan perbedaan kebudayaan. deteksi komplikasi pada ibu dan anak. pertolongan persalinan normal. Rumah Sakit. serta melaksanakan tindakan kegawat daruratan. dan pendidik. Pengalaman melahirkan anak merupakan tugas perkembangan keluarga. promosi kesehatan. Bidan dapat praktik diberbagai tatanan pelayanan. . Lulusan pendidikan bidan sebelum tahun 2000 dan Diploma III kebidanan. j. klinik atau unit kesehatan lainnya. yang memiliki kompetensi untuk melaksanakan praktiknya baik di institusi pelayanan maupun praktik perorangan. Mereka dapat berperan sebagai pemberi layanan. k. Setiap individu berhak menentukan nasib sendiri dan mendapatkan informasi yang cukup dan untuk berperan disegala aspek pemeliharaan kesehatannya. sosial. pengelola. 6. g. i. Lulusan pendidikan bidan setingkat Diploma IV / S1 merupakan bidan professional. Ruang Lingkup Pelayanan Kebidanan Pelayanan kebidanan berfokus pada upaya pencegahan. melahirkan dan bayinya berhak mendapat pelayanan yang berkualitas. ibu hamil. termasuk di rumah. Setiap individu berhak untuk dilahirkan secara sehat. 7. yang memiliki kompetensi untuk melaksanakan praktiknya baik di institusi pelayanan maupun praktik perorangan. seorang bidan menganut filosofis yang mempunyai keyakinan didalam dirinya bahwa semua manusia adalah mahluk biopsiko-sosio-kultural dan spiritual yang unik merupakan satu kesatuan jasmani dan rohani yang utuh dan tidak ada individu yang sama. masyarakat. tidak hanya kepada perempuan. untuk itu maka setiap wanita usia subur. h. Sebagai Profesi bidan mempunyai pandangan hidup Pancasila. b. merupakan bidan pelaksana. Bidan mempunyai tugas penting dalam konseling dan pendidikan kesehatan. Kegiatan ini harus mencakup pendidikan antenatal dan persiapan menjadi orang tua serta dapat meluas pada kesehatan perempuan.emosional. kesehatan seksual atau kesehatan reproduksi dan asuhan anak. Manusia terbentuk karena adanya interaksi antara manusia dan budaya dalam lingkungan yang bersifat dinamis mempunyai tujuan dan nilai-nilai yang terorganisir. Keluarga-keluarga yang berada di suatu wilayah/daerah membentuk masyarakat kumpulan dan masyarakat Indonesia terhimpun didalam satu kesatuan bangsa Indonesia. spiritual serta pengalaman reproduksinya. Bidan memiliki otonomi penuh dalam praktiknya yang berkolaborasi dengan tim kesehatan lainnya. Kualifikasi Pendidikan a. tetapi juga kepada keluarga dan masyarakat. yang membutuhkan persiapan sampai anak menginjak masa masa remaja. budaya.

keluarga berencana. Mereka dapat berperan sebagai pemberi layanan. pengembang dan konsultan dalam pendidikan bidan maupun sistem/ ketatalaksanaan pelayanan kesehatan secara universal. . Kata Kunci pelayanan kebidanan. kepmenkes 369/menkes/sk/III/2007. perubahan definisi bidan. keputusan menteri kesehatan no 369 tahun 2007. perilaku dan sosial budaya berpegang terhadap layanan kesehatan. pendidik. kepmenkes 900. kepmenkes 900 tahun 2002. hukum kesehatan. merupakan bidan profesional. UU hukum kesehatan. keputusan menteri no 369 tahun 2007. peraturan kemenkes profesi bidan.c. permenkes 369 tahun 2007. Lulusan pendidikan bidan setingkat S2 dan S3. pengelola. yang memiliki kompetensi untuk melaksanakan praktiknya baik di institusi pelayanan maupun praktik perorangan. pengertian kesehatan kerja dalam dinas kesehatan. Kepmenkes RI no 900 tahun 2002. keputusan menteri kesehatan RI nomor 900/MENKES/SK/VII/2002. Kepmenkes 369. KEMENKES STandar profesi bidan. permenkes 900 tahun 2002. kepmenkes no 369 tahun 2007. keputusan menteri kesehatan nomor 369 tahun 2007. peneliti. kepmenkes no 900/menkes/SK/VII/2002. pengertian undang undang kesehatan bidan. permenkes no 900 tahun 2002. undangundang hukum kesehatan.

   $05   44220398-:8.  !&%&$%#$%#!& $   #. %% $%#!# $ .

$.

$.

.

30.3/.7.9. !03.7.3 !07:-.3 0.2-.7.:3   02-.2-. 02-.9.3!020739..4247 80-.39 &3/.3 !07.30.3507:20309. %.4247  .9.3/.3 4247  %.2-..  %% $%#!# $ %#$%#!& $  032-. 4247  %.3.30.:3   9039.:3   4247    %.%.303907080..3 !020739.3 4247  %.8. 02-. /03.3 !020739.2-.4247    &3/.2. 4247  %.3 0.3 4247  %.3 080. 80-.90.7.3 &3/.3 !0309.3 &3/.9..4247    !07.3 :3843.7.5.7.07.7. %.3 &3/.9:7.3 4247  %...3 .7. 50./. %..302-.  !07.3 02-.:3 9039.9:7.8.:3  9039.305:9:8.080..34247%.302-.7.:3  9039.3.7.3 02-.3 &3/.8 &3/.3 0.:3 4247 %. /:-.7.:39039.9..3 033.3 !.:3 4247 %.9   &3/.7!74108-.:34247 %..:3   9039.3%03.3  -.30.3 &3/.30.3.3 /03.7.302-.7.-..3 .3$9.7.3 !020739.3 /5.5.7.7.9:7.3 09039:.3 &3/.

.7.07. 94342 02-.8 !03003.7.3 !020739.8.4247     05:9:8..3 003.9:7.2-.:3   9039.. 02-.7.302-.4247    !07.3 003.4247    !07.7.3 !020739.9.3 0.7.:3   4247  %.3 !020739.302-.3 /.:3   9039.7.3 !020739.3 02-..7.3 !02-3.7.:3   4247   %.9.2-.3. 080...30...07.3 9. %.30. .3 %03.7.:3  9039.3 !020739.3 0.30. 4247  %.3 !03.:34247 %.7..7. 4247   %.%. /.302-.3 !74538 $0-.3 03907 080.7.9:7. %.2-.7. 4247  %.3 4247  .  !07.9:7.3 0.3.3 .

$.

$.

'.

3 4247 .3   05:9:8.  9039.9/.3 03907 080.9.3!7.8 .3 #0897.

$.

$.

.

9.  9039./.3/.332.3080.7 !0.3.3/..3 $9.-:5.903.

   !07.49.9.9:7.3 03907 080.3 4247 .

0308.

!07.

.

9:!&%&$%#$%%%$%#!# $  0/:.3 08. 3.8 ..39:2 /.7 /:3.3 80-.05.07.3 &%&$ 0309.3 %. 907.8:/ /.2..3/..5.9. .7 !74108 /.3 3  09.3 /.3 05. 3.. /.257.3 9:.7 !74108 /.3 /2..3 !74538 /...8 5741083.3 .8 080.8:/ 9:2 08. 50/42.2 203.3.  $9.2.903.9.....3 -.8 080. 9039.9: 80-.9.-:5.3.38.790203080.3/.9  05.3 80-. /2..  0025.9.3 05:9:8.2 9:2 0/:.  $9.3 7.3.2 .

3./909..79.3 /.3.:5.9.5.8.8 /.3 502-3.3  909....8 574108 907.3 50. 9:..3 503..-07.3 05:9:8.9  808:.49.9.5./.8.05:9:8.3 47.3/.38.3 203:98079.:.3 1:38 2. 5.332:.3 3 /03.3.709  %#$%  7 /7 $%$&!# $5 !   !# !&%&$%#$%   #./. 20.83 2.83  02.

$.

$.

.

  %.709   !&&  .70..3 .9.

.3:3.203.:5:3848.3.3 /.8 93 .3 8.3.339073./2038 !079.5.3 .3 -.3 2. 80. 4310/07.9..8.....34592.9080.8.3 202-07.3/.3  .25:.75:73.3./.3 .3 /.3 ..3 -07083.3 4-.3 .3:9 /. 207:: /.33.943 1 /.7.0..3.-07.3/02.3..3 ../.3 02.3/:3..943.34:95:9   %::.5. 8././4584080:7:47.8 04342 9.3 /2.2-:3.8.3 3.8-/..:80 /.-.3 8:..350....:39:803...3/..3 2.3/. :39: 203.3 /. .:5. /507.30.3 /..30/07. 1. 2.3 203.3 / 3/4308.8 50307:8 -.2 80:7: .9: 903. 080.!02-./70.:3 /03.5 20.9.3 .3 .4489 -89097943  013890780-:980.2 . 3/.8:.903.3 /.3.7. 9075.3 .3 2.. /.  0138 -/.9..3 80..-.3.9.7.:.3   0138 -/. 907.3 2.9.843. 2.3 502-07/..:40 /.-:/.3:918 2039.9: 20345. .3/.3 /-07.3.91 ../../. -07.9 .3.9: 89.7././07. /.3-07083.9:02. 08.3 .3. .8.:.3 ...08   .0/.8/. 3/4308.:.70574/:8/3/4308.3-07083.9./03.2 4-.5.3.3 - $0-.9.2. .25.5. ..5.8 90780-:9 /507:.3 .947 9072.9.80.3 -07-.30-/.90703.85035:9 574808/./0.3.3 207:5.9.3:9 /.3 -07.9.380-.3574108   !03079.3 203:7:9 39073.9 -0-.2 507902:.   /.3.8 93 80-..7.7 574108 80-.50.. 02./:/.3 5741083.3 /. . .7:8/8.3 70. 5078.5:3 /.90..38../.080.2..2./:  0:.3.33 /.850 503.9.-.3:8.8.  .3 -.9-.:8.3903. 8.:.2-:3.3 .3/.:../.3 080.8: 50.38.8.2025:3.33.8.3 5.91 :7. 503.850 503.7..3 203:39:9 9.38.  -0714:85.3 0297./.809.3 02.9.23 :. .908 907:9.2-:3.0.3.38.. 4388903 /.78.547....7.3/80:7:/:3.3 897...3 -07:.2 503:7:3. 92-:3.5.7.93.7.3 .9.3 -: /..32030:7: 907.3. .8.39.3  574248 /03.350702-.3 /.8./.9 -.3 20250792-...3 080.349./.. /.3 0-.9 -078. /3 .9.3.2.3 04342 &39: 203.3 .8. 90780-:9 .3 :39: 20.3 802.  03.3 80. 0307.9.3  &5.9.3 2.3:39:89.3 /.3.  &39: 203. /.3 02.8..9 /00307.3  02.7:8.-/./.  0/:.. .3 5.3 202 5488 50393 /.3 574108 0-/.3 50302-. 08.35.5.2.7.3 :3.3 080. 05.. 93/..3 80.3 -:   /. 2:3380.94341 39073./.23 50. 802:.3 202-:9:.943.33/4308..3 .3 09.8.702.3 /.307  .3-.380:7: 0-.3/:580./:.3/.3/.

8  ./..3 .2503//.8:.5.1.203:95747.3 /.3 .3/::3.:.903.3/.3 .9..3.8. 5078.43708 0138907.297.3:3 .3 57.:/30. -07:9 /.8 9. 8038  :39: 20.9..3 2.7..3.::8 /.3-079.574108843.3:39:202-07..:202 3 .80.3 8.30 :897.:437080  5.7 708907 /.8.2  2.19.2.3.33.9 -/.7/8:8:320.3/.- 803/7 /.390780-:9 8079. 80-.2.3:3 .3.8  202253 5078.7503//. 808047.3-007..20203::.8..3 : 9.3.:3   / 78-.9. -:.3  /.390.3 /./. 31. 90..8:39://..3/.507025:.3 80-. /909.3-/.3.3 -07:.:39.-0 .3.980..:80-.-/.

20.3 :39: 202-07./.7 503//.3 080.-./.8 /. /..9..3 -079.7. 503.5.9  0.3 ..3/.- /.. 8079.33472./. /.9.-:/.8.808 -.9 /-07-. /..503.3  0-/..8.8 5.3 3472.3  574248 5078. 8079.3 3 203.3 /::3.3  .-. 31. 80-. /.8: / 7:2.: -.3.  /0908 425.9..3 808:.3./.7.8.5 :.3 .  2. 507025:.3.8:.8:.5.3 43/8 2..9. #05:- 3/4308.-/..3  9072.8 574108 / .3.3 0.320/8.33/4308.3.9. .: 80./ 47.3 507025:.8.3 57.5.3  /. ./.3.9 0-/.3 .39:..3  9/.0.9.3 3.3 .3 .2 43803 /.3 50.8. .3 /..3 /.7: .38.9 20:.9  3 .305.3.3.7...3-.8047.393/.   -  !03079.3507025:. 9.3 /.8  202253 5078.202-07.9/.3 -.-0  .:5 :5. /.3.7.370574/:8/.39:.3 /..3 .: :39 080.3. 05.7:7.3 .850 848.89.3 /.3-..9.3808:.2.3 202-07.3.. 203/.3.7 /.. /.: 80-.8 :39: /708907  80791. /.  8:.39:..  /.33/4308. -: /.9..9. 202 42509038 /.3 3 ..3 -007..5.7. 574108843.- 803/7 /.1. 0:.3 2025:3.8 5.3..3.39:. 8:..:080.7.9 3/4308.: 5020739.3. 507025:. -.8.9  #:2. 05.7:8 203. .8:.3 2.3 .9.957.9/.3.:39. -. 03.3808:.3 :.3 .3 9:.3 080.9.33203. 2.9.0.3../.9.5. 20.7  /.. 9:.8.3..9. 5078. 903.8 50393 /.3 503//.:5 503//.3:3 .3 /. 080.3.3:3 .8.9 8038 :39: 203.9..:5:5.3903.9. 0.7:7.3 2.9.3::8 /.3 ..3 05.3 . -:/.9 80..3 202507.  2.3 20/8 ..3  /.808-.3.3  909.  20309.3.33.3 .8:.3. 8079.3 47./. /0908425.  8079.3.85..9.3 3/4308.3 /.3 93/.2  2..3 5078. $.:-.3  574248 5078.3 ./. 297.80. 8..7:.30.3 203.

/.9.3 203:8:  2.8079./107 .702:.3 0.8. 202-07. 3907.3.39:.:80 -. 1:38 1:3870574/:82..3:8.3503.9:-/..8.7/.3.5.  0-/.32:.3-.3803.7:.-.2.907:2/..3.3./.9:7.3  2.320345.3  31.8/.3/.3  2034435078.320250.308:-:7.3-.32025078.

 /  !0.3 3:5 57.342:39. -.3 0-/./. /./.380.8.0  !0..3.3 0-/.390.3 /:3..7.3  0  !7.3 .907/.3 /107 $07.88902.3.342:39.9.3.3. .3 .3 /.30.507025:.9.3 !7.3 0-/.3/7 4.: 7::.8.3.9/.3.3 07.3 05:9:8./.9.3 /.3./.. /03././::3. //.3 0:.3 .8../.8/.7503:25:.9494342  05.3 2: /.. -07/.3 /..3 40 -/..3 7:. 57 ..7.:.3. 574808 503.3.3.3 .982:.3 1  .2502039./.507025:.3 0-/.8.32094/05020.340-/.7 90708907 .3.80..3 3907.3 003./.8.2.3.3 50703.3 50.0203 8:.3.9.:.93.3 /-07..3 .8.7.5.32.3.:.3 0:.-47.35.7 88902 50.83.90-/.0203 8:.83.3..8    8:.3 40-/.2-.3 40 -/./.3..3 /.5.3 0-/.3./.3 8:.3.3 080.3 /.348..34/009-/.9 0-/.3 . /.3/.3  0-/.3 ..3 93/..3.709..3.3 808:.3.3.9../.. 503/0.7.7...9 .220307..0-/.3/.3/.3-0781.19.72:0-/.

 50307.2 202-07.3./.3 50.3.3 2025:3...3:3 .3 .3 /.3.5.3 1:38 /. 0-:9:.0-/.3 05.3 0.3 203./ 9.9..- /. 03 ..

-0750.3.7.8090.2./2..3.2 2.8.5078.9. /.8 -.30574108. -07:5.../2.2 -/.7..3 080.5 2.3 31. .2-007. 5.0:.3/.78079.3/.33./...    !.3-:2.3:8..3 /.7.8.3 907.3. 0-/.202-07./.3.5.-0703.350.3.35.8.

3 080..3 .:  50. 507025:.3  3:3.3.9.3  507.

3 /.  !07025:.7 . /.3 93.3 80.  :.3 848./. .3 80-.. 0-07.3 80-.8  803.3.3 .3:8.3/.3.8.3 207:5.2 2. .2 808:...9 .3  /.9 /507:.3 40 0-07.3 507025:.3 :3  /.2. ../.: -4 5848484  :9:7..3.3. 50307:8 0307.3./. 8.3 :3  2025:3.3. 0-/. /. /03. 38. 8:2-07 /.2.9 50702-.3:8.7.3 503// 5079. 8..309:7:3. 2. 2.3  !07025:.3 80-.3..9.3  74.3  .3  !07025:..8 2.3 :9.. 0-:9:.3 !07025:..3 :9: /.2 0:.3 -072.2..82..9 /9039:.

43/8 507025:.3.

2 0:.7.. 80-.3 2. -.:.7.8 .7 .30:.: 207:5.3 42508 .9. .9  .8  0:.3 50.3 080.3 3:3..907/.3.907.:5:3-:/.. 05. /03.3 /..9 .7.3 40-/.7. .3 90.3 /..3 2.: 907-. -.3 848.3584848...5. 3/.3 3:3.3/.3.3.9080.3 0:. -4482. /.7./:  0:.3 504547 5033..3 80.  .349.7.3 8.3907:://.7./. /-039: 40 2.3:8.3 080.3 0-:9:.3.3..3 3907.2 3907.9203039:.3 207:5.7.3/7 4. 507025:.  !07.3.7.8...3..8 /.3 8:8 0/:5.390.3 !0.5..  !07025:.3 907/7 /. 0./.7.8.3 /-07././.3  /  !0.3  .3:8.3.9  -: 80.83/.7.8 2. 3:3.3..8.7...2-039:50309.3802:.3 /.7:40 3:3../:  0:.8  /. /..3 88902 3.  808:.7 /.318 584848.: ....3.8.3907-. 202503..2 7.3/503./.7. 50307.3 50393 /..7 90708907 .3  !0./. -.3 207:5.  04254  42:39../:5..9 203:3.9:20.3 .3 003.9. -07.3 ../.7:3942:39.  $.19..3/07.3/.3 4.9.: 7::.3 /.9 207:5. /..3.7.7.9./.9 93.3 .8.907.3.3  0-:/.3-.3 848. 3:3.9 /.9.9/. 907.7 3/.. /03.3 0-/.  0.3207:5..3.3/.7.8 0:...3 205:9 :5.393/. -: 805./.2.3 024843.-47.3 080.2 1:383.3 0-/...7:/.3 80.7.2.3 080.9 . /..3..8 9025.3. 3907.-: /. 205:9 0:.3 / 2.. 0:.7 ./.. 04342  503//.7.3 04254 5.:.33.9.5..3 2025:3.3 42:39.3  !07.0:. /.7.7 88902 50.3 :39: 20::/..7..3 .  !.  /.. 0:.3 0-/.33.3 0-/.23907.8.5/.8.3.3 2.  04254  42:39.7.  -  3:3.380.8..9/.3 202-07. .7 50.919.3:3.3 3907.. 9::.8 80:7: 503.3.3/ 2.3..0:.8.3 /::3.3 .83.370574/:8507025:..3 -.3 8079.

:.3 203..3.9.3 0./..3 .3 /./9..3080..0.3 /..9 /-0/.3 40 -/.7..3    ... . 7::.3.3/.32034435078. -078.9: 50.3..9.:.33.9: /.8.3.9.7::.3 /. /.3.:.3 0- 93 .3/.3 :.7 80-:.:.2 7.3 /.:.3 0 88902 .5033.3  503..203..380503:3.3 40 -/.-47..3.9.3:3.3..3 /..3.3/. .3 /.3.3..3-/.349.3 #::.7/::3...3  50302-:.3 .9.2.3.3 40 -/. 8.3 .3 0-/....3 502:.3...3.: 80-..380-.3 .3 80./   ./...3. 8.3!7207.3    .9.3.3 0 9025.3.34.9.. 574808 0.3 .: 80-.3.3 50.340-/.--/.350.2203072.3.92...5.

7:8 -075.3.3 /. 1.83  0 80-.5.380.. -/.3 507.92-:503:9 /.3 80. 47439.30./ .2.7:8 /.3.3203039:.3 2.3 033./.380.33.3  $09.37::.3-:8079.3 .340-:.3 ..9.3/:.3080.7985.. 574108 -/. 203:5.1.5.079..3 /.89.93.3-:.3 -.3080.8. 0.3.2809.3/.3/9072.7.3 1:38 !74108 /. 0-/..3 :3 2025:3.  :38 :9.3 .3503.. 0-:9:.3.9.8:.3507025:.38..8 .3 202 0.38:.8 50.390344905.9.7.3/.3 080.9  -  0.83 2.  //::3 /.3.2/.3.-.35078.9:3.3:8.  574808 18448 .3 01091 :39:202..3 5.3207:5.39039.2 203.:5:3.3.31.3 080.9 /.3 /5079. ..3 . 2.3.3 ./..2...3  0.2.907.3 09:7:3././.3-078.30.3 90780-:9 205:9  ..:2033.3.2.7.3.3...3207:5.89.3. 57-.3 .2 202-07...  0  09:7:3..9    ..- 9:507025:.91 /./.3 !07025:.3 -: /.3 .33.82.3 .9203:3.3/.3:8.  ..8.3 9039.907..  0.9:574808 .9.3. .9:1.5 507025:.3.8:.3 .3..947.3.3.907.3 2.3:.

2-05:9:8...3 9039.3.3 -: /.507025:.3 0297.9.3 05:9:8.3  !7.2.3 0-/..8:.: 42:3.8  31472.3 9.3.3 80-.3.3 502. 5.3 18  588  .-.39039..3-075:8.7.3 108-0 8:54791 50/:-2-3.9..7.  /  0.95. 203:7.38:.2.3.3 0/:.9:.39::.39.3 ./.3  574248 080.20.9 0-/.3 4./.3 502-07/..9: 08.9.3 .3 %::.2.3  0 0..39/./.3 .3 -0781.3:39:203.3 0:.79307 /03.3 70.39039.3:3.203472.3:9.3 9039.9 489  /-07.9.7.2-:3.3 202-:.3 /03...3 /.8:.3502-07.8:.3 -0714:8 5.3 /.8   /.7.3  !07025:.8 /.3 489 907.91 /.3503//. 8.3 243947/.3 -..95..3.3 207:5.3.3 /..30:.3.-47.5 507025:.3  1  0.3507025:.3 507025:.:.3 507025:..49479078079.3.3/.3 02.3.8  /.507025:.30-/.3:39:2030.3 /03..9./.--078.3 43803  !03.2-.2.3/7/.3 08. 503. .3  8:.3  80-.3 -07083.3080.7:8/-07/.0.9.033.3 203025.9 05:9:8.3 808:.

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

3.5.3.8..-.:5:357.3 070.3.9 50747.3.3 20242509038:39:20././3899:850.3 -/.502-07.380-.357..93. /..3 574108843. $ 207:5.  .3 50304.32..9-07507..3503//  .

3503//.9 50747.3  070..  . / 3899:8 50.3 57.  503//  50309  50302-.3 202 42509038 :39: 20.8.:5:3 57. 502-07 .3.3.3/...3438:9.3$  207:5.3 80-.9 -07507.3/. ::8.3 8093. /.5.3 -/.3-/.357410843.:5:388902.2503//..93.3 -/.3 2...3  50304..3.3.3 2. -.9$/.

9.350.3.078.3 :3/./.-0703..9.8.9..:3.9. ::2080.3::2080.3203907080.:3.307.9.3 503079.380.3.9.3 0520308349.  ..3 05:9:8.3080.2 /3.:3  0520308 &&::2080..9.3#34247 . 50.9.7.3 080..8080.9.3 :3/...7.3.09.3 0:.3.3.30-/.

$.

$.

'.

:3  0520308#34 9.3203907080.3203907080.9..3/0138-/.3203907349.9.3/.3020308574108-/.:3  507:-.3 507.   0520308 9.:3  $ $%.3342479.:3   05:9:8.:3  0520308  05:9:8.3349.:3  05:9:8.9:7.3 5072030834 9.7574108-/.3 0520308 .

20308.

8.

.

  052030834 .

20308.

$.

'.

-0750.3:3/.9.3 507.3   .3:3/.:3  503079.3907..3.5.3-/. -:/.  50720308 9.:/.3080.3848.9.3080..:3   507203089./.

Sign up to vote on this title
UsefulNot useful